崗位競聘演講稿

2021-03-03 23:41:53 字數 1896 閱讀 7581

尊敬的各位領導:

大家上午好!

今天我非常榮幸的能在這裡參加公司開展的部長崗位競聘,感謝公司提供了這個讓我們展示自己、認識自我、了解自我能力的機會。在領導的鼓勵和同事們的關心下,我帶著感恩和回報的心情走到了這裡,以誠懇的心態接受大家的選擇和檢驗,也把它當作對自己工作的一種檢閱。希望經歷風雨後的我帶給大家的是乙個更加真誠與執著,更加堅毅與成熟的我。

我今天來這裡競聘的是xx經理的崗位;這次競聘對我個人是乙個重要的激勵和挑站。無論成功與否,我都將一如既往的聽從領導的安排,幹好自己的本職工作。

首先,我做個自我介紹:我叫***,20xx年x月到xx廣場工作,現任xx部長一職。來公司已xx個年頭,經歷管理員、後勤部以及xx主管及部長等多個崗位的歷練。

在這裡,我體會到了完善的市場服務、至誠的服務理念、和諧的人文氛圍、深邃的企業文化和廣闊的個人發展空間;從我工作的那刻起,我就立志要把領導分配的任務做好,公司的興衰繫於公司一位員工,每一位員工都要在自己的本職崗位上盡職盡責,我作為其中的一員就責無旁貸。為了把自己的工作做好,我虛心向身邊的每位員工學習,同時我也深深的知道自己的工作在某種程度上代表著公司的形象,「以服務求生存,向管理要效益」,我認為管理的核心是服務、溝通。因此,在工作中,我熱情的接待每一位商戶,與商戶加強互動,對他們提出的問題,在不損害公司的利益下竭力解決。

在這麼多年的工作當中,我也積累了不少的工作經驗,在這次的競聘中,我感覺自己具備以下優勢:

1、我本身就在xx主管崗位上工作多年,另外xx年來一直在這裡工作,對xx市場可以說是瞭如指掌。

2、我有熱愛xx公司、熱愛本職工作,有強烈的事業心和責任感,我相信自己能夠把本職工作做好。

3、我比較年輕,精力充沛,處於人生的**階段,並具有較高的辦事效率,對於工作有雷厲風行的作風,敢於創新、思維活躍,善於接受新鮮事物,並能夠根據實際情況作出理性的判斷和設想。

4、對人熱情,辦事有耐心。對於我們的每個客戶,我都會用微笑去迎接他們,耐心傾聽他們的要求,細心處理每一件事情,用真心去感化他們。

我還同時具有工作積極進取的信心和承擔責任勇氣,就那這次競聘來說,我站在這裡,就是在迎接挑戰,從挑戰中發現自我,改進自己的不足,也想通過自己的行動向大家證明我們xx公司的員工是進取的員工,是勇於迎接挑戰的員工!既然是挑戰,就一定會有成功和失敗,如果我失敗了,說明我還存在許多的問題和不足,我會更加努力的去磨練自己,提高自己。以上這些優勢就是我競聘xx經理崗位所具備的思想上、工作上的素質和要求。

針對現在xx公司招、出租方面,所面臨電商衝擊的困境,我也談談自己的看法。

從簡單的商戶更換,到整體格局的改造和公升級,再到以不變應對變化,傳統的批、零售商業確實迎接了大量的挑戰。這些挑戰有些是電商帶來的,但是更多的則是其自身的保守和不思進取,使得經營落後於市場。

**購物因為解決了物流、支付和信任三大難關,因此得以從無到有,在過去10年裡出現了高速增長。但是實體商業並不會因此而消亡。電商提供了不出門就購物的便利,但是逛街的樂趣卻無法通過宅在家中獲得。

餐飲、社交、體驗式消費無法通過網上購物完成,而高階、定製和特色商品仍是目前實體商業抗衡電商的有利優勢。無論電商還是實體,都是銷售的一種途徑。而如何更好地滿足消費者的需求,不斷用創新去應對市場的變化,則是電商和實體商業都要用心面對的長期挑戰。

所以我們的現階段工作主要是如何更好地為市場商戶提供服務,加大招租力度,在招新租戶的同時穩定現有客戶。

如果我競聘成功了,在今後的工作中,我會更加進一步的加強自身業務學習,不斷提高個人素質。我想只要有強烈的工作責任心和事業心,就不會有任何困難。我競聘上以後我的工作宗旨是:

「以人為本,注重效率,服務客戶」;工作質量上,我會做到準備到位、服務到位、巡查到位、處理到位。

以上是我的下一步工作的想法,當然還需要實踐的檢驗,還需要領導和同事們的關心幫助支援!!!

我相信我不會辜負大家的希望,我會盡職、盡責、勤奮工作。和同事們共同締造xx公司輝煌燦爛的明天。

祝xx公司明天會更好!

謝謝大家!

2016.5.5

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