山東瑞豐高分子材料股份****
二0一六年一月一日
安全生產目標責任書
甲方：班長（簽字）：
乙方：職工（簽字）：
為認真貫徹「安全第
一、預防為主；全員參與、綜合治理；防治結合、控制風險」的安全工作方針，落實安全生產責任制度，強化職工的安全職責，確保公司生產工作的順利進行，全面完成安全工作計畫，防止和減少各類安全事故，特與職工簽訂2023年度《安全生產目標責任書》：
一、事故控制指標
1、杜絕發生火災、**、生產、裝置和人身**事故（死亡率0%，重傷率＜1‰）。
2、杜絕發生職工急性中毒事故、重大環境汙染事故。
二、工作指標
1、組織職工學習安全生產禁令，安全管理制度，使每位員工從思想上重視安全生產，懂得安全法規。
2、為職工室提供必備的消防器材，並教會正確便用。
3、指導職工熟悉本崗位安全操作規程。
4、上崗穿戴好勞動護品，會正確熟練地使用消防器材。
5、堅守自己崗位，遵守勞動紀律，絕不允許有脫崗，睡崗，串崗和幹私活等違紀現象，如發現上述現象，按規定予以處罰。
6、服從企業的管理，服從工作分配。
7、對一貫模範遵守紀律，工作盡職盡責，表現突出的職工，車間提名，報公司領導批准年終給予一次性獎勵，對因工作失誤，造成損失的職工，在查明原因後，給予經濟處罰。
8、對因違反安全法規，違反勞動紀律（例：打架鬥毆，酗酒滋事）致傷，致殘的職工，責任自負，企業不負擔醫療費，誤工費，情節嚴重的予以開除。
三、考核獎懲辦法
1、未發生火災、**、生產、裝置和人身**事故，給予一定獎勵。
2、發生人身輕傷事故，公司內部通報批評，併罰當事人100-500元，相關負責人50-200元罰款。
3、安全工作不落實、安全職責不到位，罰款100元。
4、發生重大事故，按照公司事故處理制度進行處理。
5、安全生產實行一票否決制，發生重大事故取消當年的一切獎勵榮譽。
具體考核細則根據企業安全生產獎懲管理制度、責任考核制度的細則執行。
四、安全責任書期限
1、本《安全生產目標責任書》有效期一年,自2023年1月1日始至2023年12月31日止。
2、本《安全生產目標責任書》一式兩份，甲乙雙方簽字（蓋章）生效，雙方各執乙份。
甲方：班長（簽字年月日
乙方：職工（簽字年月日
安全生產目標責任書職工
安全生產 目標責任書 2011年度 為加強安全生產工作，落實安全生產責任，強化安全生產目標治理，確保完成本年度的安全生產工作任務，根據 中華人民共和國安全生產法 和有關安全生產條例，結合我場2011年安全生產目標，現就 部門 工種 姓名 2011年安全生產工作簽訂責任書，具體內容為 一 安全生產工作...
安全生產目標責任書班組職工
山東隆昱科技 安全生產目標責任書 甲方車間主任 乙方職工 為完成公司2013年度安全生產目標，搞好崗位安全生產,車間同崗位職工簽定責任書 1.服從車間安全責任人的工作安排，執行本崗位的安全規定 2.對本崗位的一切安全工作負全責，當班每小時對裝置進行巡查，特別崗位或特別裝置特別檢查，按操作規程操作，發...
職工安全目標責任書
為了深入貫徹 安全第一，預防為主，綜合治理 的安全生產方針，全面落實安全生產責任制，強化企 業職工的安全責任意識，確保安全生產，促進企業發展。根據國家 安全生產法 及有關安全生產管理規定，生產車間負責人與車間職工簽訂2011年度安全生產目標責任書，目標責任如下 一 安全生產目標1 杜絕人身 火災 洩...