工程技術部安全責任書

2021-03-03 20:34:10 字數 2837 閱讀 1092

貴州能渝煤業開發有限責任公司

為了認真貫徹執行國家「安全第一,預防為主,綜合治理」的方針,根據黔渝能礦司委發[2011]1號檔案和黔能渝礦司發【2011】1號檔案精神,為確保礦井工程的安全施工建設和經營目標的順利實現,特制定2023年度工程技術部部門安全責任書。

一、安全責任目標

1、杜絕較大及以上人身傷害事故,消滅頂板死亡事故;頂板重傷事故控制在2人次內。

2、消滅大面積頂板垮塌事故、誤穿煤層事故、突水事故、放炮事故和工程質量事故。

3、井巷工程質量合格品率100%;優良品達70%以上。

4、井巷工程安全質量標準化達礦井一級。

二、部門工作職責

1、嚴格按照國家有關安全生產法律、法規、規程、條例、標準和技術規範以及行業主管部門和公司安全規章制度組織實施井巷施工與管理、制定與實施技術方案、並執行相應的生產技術和工程質量管理。

2、組織對各類工程技術專案設計的編制、會審;組織重大工程技術問題研討和技術措施的研究制定,強化工程技術管理的業務保安與管理,對相關工程專案的施工建設和安全技術措施的貫徹落實情況進行督促檢查;組織對井巷工程專案的質量驗收和竣工驗收。

3、組織井巷工程專案計畫的編制、督促檢查專案計畫的實施完成情況。督促檢查按計畫使用工程專案資金。

4、負責編制年、季、月度生產作業計畫和進行工作總結,督促檢查計畫的組織落實和實施執**況。

5、堅持深入井下現場,檢查督促井巷工程施工實施執**況。在巡迴檢查工作中重點查規程措施的實施執**況、各作業點安全狀況、施工工程質量和標準化工作,及時消除事故隱患。督促各專案部施工單位嚴格按照作業規程和安全技術措施組織施工。

6、編制公司安全質量標準化工作計畫和質量管理與達標計畫,負責定期或不定期組織開展工程質量和安全質量標準化檢查活動。對檢查發現的問題及時督促整改落實並對有關責任人進行處理。

7、組織開展井巷工程施工生產勞動競賽、達標競賽,促進井巷工程施工優質、高效、快速發展。

8、受理並及時查處因堅持工程質量標準而遭受打擊報復或不當處置的員工申訴事件。

9、定期組織召開部門工作會議,分析研究工程施工動態和存在的問題,制定改進和提高工程施工進度的措施。經常開展井巷工程施工方面的調查研究,及時了解、掌握工程施工動態,定期進行生產和工程質量情況分析,及時向分管領導匯報生產和工程質量工作情況。

10、制定並組織開展部門技術業務學習計畫,定期組織開展技術業務培訓學習,不斷提高部門員工的專業技術水平和業務能力。建立並填製生產統計報表和各類臺帳,加強資訊反饋,並按規定向上級主管部門報送相關資料。

三、考核

結合工程技術部工作實際,實行分月考核,全年拉通計算作為年度考核依據。以完成工程進度計畫指標的前提下,按安全目標、工程質量和工作質量三個方面進行考核。考核實行100分制,其中安全指標40分;安全質量標準化及工程質量30分;工作質量30分。

考核具體內容如下:

1、安全目標(40分)

1)發生2人次及以上死亡事故為否決指標。該項不得分。

2)死亡事故:凡發生頂板死亡事故該項不得分;發生其他專業死亡事故扣10分。

3)重傷事故:每發生頂板重傷事故1人次扣5分。

4)重大非**事故:每發生二級頂板事故1次扣5分(重大質量事故按二級頂板事故標準考核);每發生一級頂板事故事故1次扣10分。(嚴重質量事故按一級頂板事故標準考核)

2、安全質量標準化及工程質量(30分)

1)安全質量標準化:渝能公司季度檢查驗收本專業未獲前三名當月扣10分;本專業取得前三名但礦井未獲前三名當月扣5分。

2)工程質量:月度檢查每出現1次工程質量不合格品扣5分;渝能公司季度檢查每出現1次工程質量不合格品扣10分;無故不按時組織工程質量檢查驗收1次扣5分。

3、工作職責(30分)

1)工程技術及施工管理:按月檢查,簽審後的技術檔案存在技術失誤扣1分;存在重大技術失誤扣20分;對相關工程專案建設和安全技術措施的貫徹落實情況現場督促檢查,發現問題不提出整改1次扣5分,因此導致事故該項不得分;

2)編制並組織實施生產作業計畫和進行工作總結:按月檢查,生產作業計畫無安全工作內容扣1分;工作總結不體現安全方面內容扣1分。未按時編制、報送年、季、月度計畫和總結該項不得分;計畫、總結文字出現錯誤1處扣1分。

3)現場工程質量和安全管理:按月檢查,工作中每發生不按計畫組織施工該項不得分。按月檢查,未完成規定下井天數扣5分,不填寫檢查記錄扣5分;不按規定參加下井巡迴檢查扣5分,不填寫檢查記錄扣5分;在檢查工作中對存在的問題、隱患和三違不提出處理、不跟蹤檢查整改完成情況扣5分,因此導致事故該項不得分。

發現不執行邊探邊掘和不執行臨時支護措施不處理扣5分。

4)參與安全檢查和隱患排查:不按規定參與公司開展隱患排查和組織安全大檢查該項不得分;不按規定建立部門隱患排查和安全檢查台賬該項不得分;安全隱患整改不落實扣5分;嚴重隱患不下達隱患整改通知書扣5分。

4)事故處理與管理:發生一般頂板事故不組織處理扣5分;發生二類及以上頂板事故和工程質量事故不按規定組織追查處理扣10分。

5)員工維權:無故不受理員工舉報該項不得分;對舉報情況不及時組織查處扣5分;發生打擊報復舉報人員行為該項不得分。

6)部門業務保安:不定期組織召開生產相關會議、分析研究施工組織動態和存在的問題扣5分;不結合出現的問題編制改進工作的措施扣5分;不及時向分管領導匯報井巷工程施工與工程質量情況扣5分。

7)技術學習與業務培訓:不編制部門技術業務學習培訓計畫扣5分;5不按計畫參加各級管理人員的安全培訓和複訓每扣5分;不參加基層隊安全學習扣5分;對本專業特種作業人員不持證上崗不處理扣5分;不按規定建立並填製相應的管理臺帳扣5分;不按規定及時向上級主管部門報送相關資料扣5分。

附表:部門安全責任書考核表

本責任書一式兩份,由安全監察部儲存乙份,專業部門儲存乙份。

訂立安全責任書簽字:

能渝公司簽字) 年月日

工程技術部簽字) 年月日

貴州能渝煤業開發有限責任公司工程技術部

安全責任書考核表

工程技術部安全責任書樣本

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