個人工作總結

2021-03-03 22:23:50 字數 1032 閱讀 4183

時光如梭,又到了對2023年工作進行總結的時候了。根據今年自己經歷的不同工作職位分別進行總結

1、現場檢驗員

2013.3-4月份任職現場檢驗員。從辦公室行政管理員到現場產品檢驗員,讓我對檢驗工作有了乙個新的領悟,工作方向有了新的定位。

剛來公司做現場檢驗員時,心裡琢磨的是「如何讓不合格品不從自己手中流出?」現在又重新回到質檢崗位,心裡琢磨的是「什麼地方什麼人什麼時候易發生不合格品,如何杜絕不合格品的發生?自己不再是一位救護人員。

」此次思想的轉變讓我的檢驗工作變得得心應手,和現場人員相處很和諧。發現問題積極聯絡車間人員和現場檢驗員,找到問題的根源,制定解決措施,徹底解決問題。每天減少一點點,積累一點點,日復一日,自己的工作也變得輕鬆了很多。

但是在任職檢驗員期間我也意識一些問題。……

2、辦公室文員

2013.5月份至今一直從事質量科行政管理工作,雖然這些工作都是機械重複性工作,但是這是我們質量科的核心工作,是向公司展示我們部門工作績效的視窗。

此項工作對質量科而言很重要,我盡力做到完美。站在質量科文員的角度總結這一年的工作效果,……。在此期間確保了資料收集分析的真實性和可追溯並能真實的反映目前的產品質量狀況,各部門對質量科資料的統計和分析無異議;保證了質量科各項活動的有效推行,如兩會一表、質量主體、質量抽查等活動;…………

但是站在部門的角度我所做的這些工作只是縱向列出,沒有橫向展開。也就是我們工作內容的大綱是有的且思路是正確的,但是大綱下面的內容不夠豐富精彩。所以為了能夠更有效的推行目前所做的這些工作,需下真功夫,動真腦子。

質量資料統計工作:資料統計籠統不全面。需要細化、量化、制度化和金錢化;

生產線考核工作:執行不靈活,實行效果差。需深化、需改革、需用最少的**到最有效的效果;

產品審核工作:審核細則與本廠檢驗標準不統一,焊接評定等級主觀化,不合格項整改無跟蹤落實等等。需標準統

一、評價客觀、跟蹤落實、考核同步、堅持開展;

……3、內審員

………………

2023年是充實的一年!由於組織內部的變更,工作崗位的變化,2023年是充滿挑戰的一年,決心在2023年成為一名職證雙全的質量工程師!

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