輸血管理委員會2019工作計畫

2021-03-04 09:49:26 字數 897 閱讀 8828

宜賓市南溪區中醫醫院

2023年為加速醫院穩定、健康、快速的可持續發展,輸血管理委員會擬定下列工作目標:

一、進行臨床合理用血專項檢查,繼續提公升科學合理用血水平。

每月至少抽查臨床輸血病歷,對臨床用血各環節進行評分,預期目標如下:

1.《輸血申請單》填寫合格率100%;

2、輸血前感染性指標檢查率100%;

3.《輸血**同意書》簽署率100%;

4.輸血適應症合格率100%;

5.輸血**病程記錄(手術、麻醉、術後、護理記錄)合格率》95%;

6.輸血後療效評價100

7.輸血不良反應回報率100%;

8.臨床用血審核制度執行率100%;

9.用血申請分級管理制度率100%。

臨床用血病歷檢查彙總後,上報醫療質量管理科,並以內網形式在全院公示。將臨床病歷檢查結果與醫生績效考核掛鉤。

加強對臨床醫生的業務培訓教育,嚴格執行用血申請分級管理制度,通過各種教育培訓,使醫務人員合理掌握臨床輸血指徵,提高科學合理用血水平,做好血液開源節流工作。

(二)利用網路和刊物加強宣傳工作,計畫年中期間,選擇一周作為我院的「獻血活動宣傳周」,推動無償獻血及科學、合理用血。

充分利用醫院櫥窗、宣傳欄、網路等地,宣傳臨床用血的政策、資訊;無償獻血的意義、好處。積極宣傳動員家庭互助和社會無償獻血,使獻血無損健康的觀念更加深入人心。

積極推廣自體輸血

自體輸血是科學合理用血的主要措施之一,是最安全、最節省血液資源的方法。在目前住院病人不斷增加,用血需求不斷加大的情況下,解決用血困難問題,必須開源節流,積極想辦法解決用血高峰時段血源緊張的問題。本院要結合實際情況,提倡科學自體輸血,組織麻醉科、外科、輸血科等科室多方協作,不斷完善此項工作。

(四)成分輸血。

加強管理力度,繼續保持醫院成分輸血率99%以上。

輸血管理委員會職責

一 組織形式 輸血管理委員會由醫院領導及相關專家組成。二 人員配置 院長任主任委員,醫療業務副院長及有關負責人任副主任委員,各臨床科室主任 血庫負責人 檢驗科主任任委員,並根據人事變動適時進行調整。三 主要職責 負責貫徹落實國家相關輸血法律 法規 政策,監督管理醫院的臨床輸血工作,指導臨床科學 合理...

輸血管理委員會職責

德州市中醫院臨床輸血管理委員會職責 一 組織形式 臨床輸血管理委員會由醫院領導及相關專家組成。二 人員配置 分管院長任主任委員,院長助理副主任委員,各臨床科室主任 輸血科主任 檢驗科主任等任委員,並根據人事變動適時進行調整。三 主要職責 負責貫徹落實國家相關輸血法律 法規 政策,監督管理醫院的臨床輸...

2019輸血管理委員會檔案

關於修訂 鞏義市人民醫院臨輸血管理委員會 的通知 各科室 根據 中華人民共和國獻血法 臨床輸血技術規範 醫療機構臨床用血管理辦法 結合我院工作實際和人事變動情況,現對我院臨床輸血管理委員會做適當調整,現公布如下。鞏義市人民醫院臨床輸血管理委員會 主任委員 李銀寬醫院院長 副主任委員盧躍峰副院長 委員...