重慶市11月20日召開群團工作會議，全面啟動群團改革試點工作。重慶市委要求群團組織創新聯絡服務群眾的方式方法，拓寬網上聯絡服務群眾渠道，建立健全聯絡群眾長效機制，努力提高活動實效。
《重慶群團改革試點方案》要求以工會、共青團、婦聯為重點，帶動其他群團組織改革；以試點區縣為重點，帶動其他區縣群團組織改革；著眼解決群團組織有人幹事、有錢辦事、有陣地服務的問題，重點抓好健全組織體系、加強基層基礎、改進幹部管理等關鍵領域的改革創新。
為積極穩妥推進試點工作，重慶市委常委會研究決定，在市總工會、團市委、市婦聯三家市級群團機關以及萬州、江北、渝北、銅梁、開縣、秀山6個區縣先行試點半年，明年5月起在全市範圍推開，明年年底前全面完成。
今天上午，重慶市總工會召開機關改革動員部署會，提出努力在優化職能職責、健全組織體系、夯實基層基礎、創新工作方法、做好維權服務等方面開展探索實踐，破解難題、總結經驗、形成制度。
按照**審議通過的《重慶市群團改革試點方案》及《重慶市總工會改革試點專項方案》，按照減機構、減編制、轉職能、轉方式的要求，重慶工會改革試點將從五個方面著力：明確工作主要物件和陣地，著力解決主業特色不夠突出的問題；改革市總機關機構設定，強化鄉鎮（街道）工會建設，加強新領域工會組織建設，著力解決工會組織體系「頭重腳輕」的問題；充實區縣工會工作力量，配強基層工會帶頭人隊伍，改進工會經費分配辦法，增強工會組織廣泛性代表性，著力解決基層基礎薄弱的問題；下大氣力開展網上工作，有效聯絡和引導相關社會組織，創新工會活動開展機制，著力解決工作方式方法不適應的問題；建立完善職工維權維穩機制，打造服務職工陣地和品牌，做實農民工維權服務工作，著力解決服務職工群眾薄弱的問題。
據悉，這五個方面的改革，涉及內容16個大項、50多個改革分項，既有許多改革點、創新點、加強點，也具有系統性、協調性、整體性，是工會推進改革試點的工作主抓手和突破口。
重慶市人大常委會副主任、市總工會主席鄭洪在會上強調，全市工會要在鞏固深化、改進提高、改革創新中不斷完善工會體制機制、服務內容、方式方法、評價體系，堅決打贏工會改革試點攻堅戰，為打造重慶工會工作的「公升級版」添磚加瓦、貢獻力量。
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