篇一：2023年度幼兒園工會工作總結
轉眼間，xx已將近過去，在過去的這一年中，我園工會在市教育工會、學區幼兒園黨支部及幼兒園園長的領導下，緊緊圍繞幼兒園工作的中心，顧全幼兒園發展大全，維護教職工切身利益，並增強全體教職工的民主管理意識，關心教職工生活，積極開展各種有益活動，增強凝聚力，充分調動教職工的積極性，發揮好工會在幼兒園中的紐帶作用，進一步提公升了我校工會的工作能力。現將xx年度工會工作總結如下：
一、努力提高教師素質，促進隊伍建設
1、加強師德教育，開展師德建設系列活動。
(1）、加強領導，精心組織。成立以校長為組長的師德建設工作領導小組，切實做到組織落實，內容落實，制度落實，建立統一領導，分工負責，協調一致的長效活動機制。
(2)、廣泛宣傳，營造氛圍。師德建設活動重在宣傳，貴在堅持，幼兒園集中講座、櫥窗、廣播等開展宣傳教育活動，宣傳學習《中小學教師職業道德規範》、《》、《》等。在師德建設活動中，要善於發現和挖掘身邊的先進師德典型，並做好學習和宣傳工作。
(3)、開展活動、增強效果。結合幼兒園實際情況，開展了一系列行之有效的活動，如開展我們將繼續深入學習師德先進事蹟，努力提高活動的針對性、實效性。
(4)、嚴格規範、加強督查。我園建立健全師德師風考核制度，把師德作為考核教師工作的重要內容，職務聘任和績效考核的重要依據。
2、積極參與各項教學競賽活動，努力提高教師業務水平。（1）、一年來，以年段中心組為單位的教研活動進行得如火如荼，每週一次的定期教研活動，特別是大班段的水果造型製作比賽和中班的廚藝大比拼活動，老師們討論了再討論，修改了再修改，最後取得家長的一致好評與讚揚。
（2）、3位教師一方面為職稱晉公升作準備，另一方面紮實開展研討，讓參與活動的教師也確有所獲；蘇曉和老師順利的通過評審、上課一系列的考核，通過幼兒高階職稱的評定。
（3）此外，教師們積極參與瑞安市組織的《指南》與《綱要》的兩場考試，我園張瑞娜、李卜娜、張志霜、葉超凡、謝秋霞等老師獲得市級的一二三等不同的等次，還代表瑞安參加溫州比賽獲獎。
（4）、幼兒園還組織我們優質課評比、送教下鄉活動、學區教學研討活動、學科中心組內成員的**教學研討、教學收於放的研討活動等。
所有這一切，均營造了濃郁的教研氛圍，促進了教師的專業成長，為教育教學質量的提高奠定了良好的基礎。
二、堅持校務公開，發揮工會監督功能
1、堅持校務公開，實施民主管理。幼兒園工會全面貫徹、執行教育工會關於「校務公開」的意見精神，積極組織實施幼兒園校務公開。通過召開家長會、園務會、向教職工發放徵求意見表等形式，傾聽全校教師家長對幼兒園工作的意見和建設。
有關工作能在幼兒園「校務公開」公示欄內進行公示。
2、參與幼兒園的決策。工會在協助園行政進行幼兒園內部管理體制改革的同時，始終參與幼兒園的民主管理，參與幼兒園的決策。對幼兒園試行的改革方案和制定的各項規章制度廣泛徵求意見，不斷修改完善，保證實施效果。
對教職工評優、評先、職稱評定等採取民主評議，並將結果在公示欄上進行公示。教師年終考核情況、各級先進推薦等。
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3推行校務公開的工作十分艱鉅和繁瑣。但通過實踐我們深深感到，它確確實實是加強和改善幼兒園行政管理的有效途徑。校務公開能真正給幼兒園，給領導乙個清白，也能給社會、給教師乙個明白，有利於消除教職工和社會對校務工作的種種疑慮和猜測，有利於樹立領導和幼兒園良好的形象，有利於促進領導班子廉政建設和部門的行風建設，有利於調動社會支援辦學和教師教書育人的積極性。
自從實行校務公開以來，幼兒園與社會之間，黨群、幹群之間關係更加民主、和諧、信任，並產生了巨大的凝聚力，調動了廣大教職工的工作積極性，並充分發揮他們的民主監督作用，從激發出主人翁精神，換發出很高的積極性，幼兒園更加充滿生機活力，主動為辦好幼兒園獻計獻策出力。促進了幼兒園管理民主、決策科學，解決難題，辦事效率提高。領導幹部更加廉潔自律。
三、營造和諧工作氛圍，關注教師身心健康
1、幼兒園園務領導無時無刻不把老師們的事情放在心上，經常了解教師們的需求，把教師的身心健康、幸福生活作為頭等大事去抓、把領導的關心和愛護送給每一位教師。一年來，為老師們做了較多的工作。如：
「三八婦女節」來臨之際，組織全體教師聚餐，讓她們感受幸福、感受關懷。
2、積極關心教職工的生活，開展送溫暖活動，組織慰問困難和生病教工，為教職工多做好事和實事。不管是教師生病住院，還是結婚、生小孩，幼兒園工會總是會同黨政領導一起在第一時間上門慰問和祝賀，把幼兒園的關心送到每個教職工的心坎上。
3、廣泛開展幼兒園文化活動，增強凝聚力，愉悅教職工身心。
（1）、如6月份籌備已久的美麗獻計活動開展了，大家都把自己精心準備的好計好策貢獻出來，與大家分享了自己的經驗，大家都學到了幾招邊美麗的計策，活動後我們還製作了一本書籍資料留下大家的寶貴計策。（2）、10月份組織全體教師去瑞安婦幼保健醫院進行體檢，身體是革命的本錢，關心教職工要從健康做起。
（3）、10月21日晚組織全體教師進行現場繪畫比賽活動，此次活動你為了迎合幼兒園的環境創設工作，我園工會特組織了此次活動，活動前大家做了大量的尋找資料的準備，當天晚上大家又是一直作畫到八點多，大家的繪畫形式各不相同，內容也很豐富，為我們幼兒園的環境創設又增添了亮麗的一面。??
總之，豐富多彩的活動，不僅陶冶了身心，增強了體魄，還增進了同事間的情誼，為全體教職工營造了乙個寬鬆和諧快樂的工作氛圍。
本學期通過大家的共同努力，也取得了一些成績，但也存在著一些不足。總之，幼兒園工會發揚優良傳統，為教工服務，為幼兒園發展服務，很好地發揮橋梁作用。今後，我們將再接再厲，把工會辦成教職工最溫馨的家。
篇二：2013-2014學年奕聰幼兒園工會工作總結
2013-2014學年奕聰幼兒園工會工作總結
今年，我園工會在上級工會的正確指導下，圍繞著幼兒園的總體目標，找準工會位置，積極發揮作用，齊心協力，真抓實幹，取得了顯著的成績，也促進了幼兒園的整體發展。
一、依法維護教職工合法權益，為教職工辦實事、好事。
密切聯絡廣大教職工，全心全意為教職工服務，反映教職工的願望和呼聲，為教職工說話辦事，幫助教職工解決實際生活中的困難和問題，是工會的重要職能，也是動教職工積極性的重要途徑。我們主要做了以下幾項工作：
（1）做教職工生活的「第一知情人」、「第一報告人」、「第一幫助人」，為教職工排憂解難。我們堅持探望慰問制度，對生病住院、有困難教職工進行慰問。
（2）學期末,工會組織召開全體教職工大會，鼓勵教職工為幼兒園的建設提合理化建議。聽取職工意見，讓職工暢所欲言並參與幼兒園的建設，這大大激發了教職工的主人翁意識，使廣大教工把工會真正當成了自己的家，教師們有心事、難事都願意到工會傾訴。
（3）在進行民主評先活動時工會召開了職代會，充分讓教職工發表意見，使評先工作在公開、公正、透明中進行。評先結束後及時將評先結果進行公示，選出的優秀教師參加了教師節洛江區教師表彰大會。
二、發揮民主管理和監督職能，推進幼兒園民主建設。
1、全力推進園務公開，真正做到「以公開促公正，以公正樹形象」。通過教代會、宣傳櫥窗、公告欄、家長會、演示文稿等形式，將幼兒園收費、財務收支、招生、幼兒園發展決策、教職工獎懲考核與職稱評定等事項，向教職工、家長和社會公開、公示，接受大家的監督，提高辦園的透明度。
2、堅持教職工代表大會制度，保障教職工對幼兒園決策的民主參與、民主管理、民主監督的權利。引導教職工主動關心幼兒園的發展，正確處理幼兒園發展與個人發展的關係，樹立主人翁意識，使教職工感受到幼兒園的發展是個人發展的前提和基礎，幼兒園的發展是個人權益的最好維護
三、提高教職工素質，促進保教質量的提高。
1、在全區幼兒教師教壇新秀中我園蓮英的科學課《會黏的水》參加並取得了三等獎的優異成績，該課在福建省網路微課堂競賽中也獲得三等獎。2、利用多種形式為幼兒及其家長提供展現自我的平台，今年上半年我園組織了春季運動會、郊外踏青、家長辯論會等活動。在周一公升旗時舉行幼兒歌表演、小小禮儀員等活動，這些活動充分體現了「以幼兒為本」的教育理念，受到了各界領導和同行的高度評價。
3、為了做好幼小銜接工作，我園的大班老師組織了一系列的主題活動如：參觀小學、體驗小學的學習生活、與小學生交流、設計課程表等；6月底精心設計組織畢業典禮，並把一學年來的活動製作成光碟送給了每乙個孩子，為孩子留下美好的回憶。
4、工會鼓勵教師業務進修，重視師資隊伍建設，今年有2名教師參加了本科在職學習。
四、開展豐富多彩的活動
本年度，工會組織開展了豐富多彩的文體活動，活躍教工生活如：一月份：迎新年聯歡活動，對全體職工進行安全教育，並從各班重新挑選了義務消防員，建立了義務消防小組，同時組織學習安全消防檔案，制定了預防火災的消防安全措施。
三月份：幼兒「愛母、敬母、孝母」活動，拉近了幼兒和家長、家長和幼兒園的距離，讓家長對幼兒園的了解更近了一層，也增強了幼兒的愛母情感。四月份：
組織了幼兒早操比賽，師幼積極參與，工會組織職工也參與其中，配合製作了大量的幼兒運動器械；五月份：為了配合中心小學「六一」活動，組織教職工積極投身節目的彩排；在區教育局組織的幼兒故事大王比賽、幼兒歌手賽等幼兒競賽中，也取得了優異的成績；組織的家長體育器械比賽中，家長們熱情參與，製作的體育器械精緻、符合幼兒年齡特點，這些器械將用於幼兒課外活動中。
六月份：工會組織教職工學習有關法律知識，進行了保護未成年法律知識測試；16日至18日，在工會主席的帶領下，6名保育員參加了處保育員技能比賽取得了好成績。
回顧一年的工作，每一項工作的開展，都離不開上級工會、行政領導和上級組織的指導幫助，離不開廣大會員的理解支援。在新的一年裡，我們將繼續努力，突出重點，服務全域性，以新的思路、新的舉措及與時俱進的精神狀態，推動工會工作新的發展。篇三：
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一年來，我園工會在教育工會的關心、支援下，在園領導的正確領導下，堅持以「****」的主要思想及《工會法》為指導，緊緊圍繞幼兒園的中心工作和任務，堅持以人為本，務實創新的工作理念，充分調動廣大教職工的積極性，全面開展各項工作，並取得了一定的成績。
幼兒園工會工作總結
幼兒園工會工作總結 一 20 年，在上級工會組織和學校黨總支的領導下，在學校行政的支援下，按照學校和工會工作要點的要求，學校工會堅持以人為本，務實創新的工作理念，充分調動廣大教職工的積極性，全面開展各項工作，並取得了一定的成績。現做總結如下 一 做好教代會工作，實施民主管理。教職工代表大會是學校實行...
幼兒園工會工作總結與幼兒園工會工作計畫
幼兒園工會工作總結范文 幼兒園工會工作總結范文 1 在區教育工會領導下，在幼兒園黨政的支援下，以 x 重要思想和科學發展觀為指導緊緊圍繞幼兒園中三年規劃，切實行使工會建議 參與 教育和維護四大職能，全心全意依靠全體教職工，加強民主管理，民主監督，努力維護教職工合法權益，發揮工會組織的橋梁紐帶作用，增...
幼兒園工會工作計畫
一 指導思想 以科學發展觀統領工會工作，圍繞幼兒園工作目標和上級工會工作會議精神，全面履行工會各項職能，團結動員全園教職工為幼兒園工作做貢獻，推動構建和諧校園 平安校園。二 重點工作 一 認真履行職責，在創新中發展 1 在園黨支部的領導下，依法開展各項工作，加強思想作風和工作作風的建設，增強依法治會...