學生會2012-2013學年第一學期工作計畫
副主席：
2012—2023年對於整個南京審計學院來說是十分重要的階段，2023年將是我校30周年校慶之時，所以2023年下半年的各項工作都顯得尤為重要。法學院作為南審不可缺少的一部分，也勢必在為30周年校慶方面的各項準備以及本院自身發展上把各項事務做好做精。而法學院學生會作為與法學院同學聯絡緊密的學生組織，也必將在這一階段不僅把自身工作做好，為學生服務，更要借校慶之際，將法學院的學生活動做大做強，讓學生參與度與熱情度提高，並從中有所學有所得。
針對下學期的學生工作，我主要做了如下設想與計畫：
一、 個人發展
首先，由於個人原因，在大一這一學年中我並沒有加入到法學院的學生會之中的某個部門，所以，當前最先的對我自己的要求是全面加入到學生會這個集體之中，快速找到歸屬感，用實際的行動來為學生會做一點貢獻。這當中必定會存在不理解不明白之處，所以，積極主動的態度尤為重要。只有積極主動地去了解去付出，投入到法學院學生會的各項事宜之中，才能切切實實的把事情做好。
態度雖不能決定一切，但是沒有態度是萬萬不可的。
其次，在學生會中我帶領著兩個部門，這就要求我不斷提高自身的統籌規劃能力與協調排程能力。不僅要根據各項要求安排好學習部與勤儉部的各項事宜及活動，更要以學生會大局為重，服從組織命令，加強與其他各個部門的交流與粘合度，通過每個人的努力把學生會真正凝聚成乙個整體，具有強大正能量的整體。
最後，作為乙個學生組織的負責人之一，不僅要在工作上勤懇認真負責，更要在學習上不落人後。學習是學生的首要任務，離開成績，其他都是無根基的架空。所以，一定不能在學習成績方面拖後腿，並且要均衡好學習與工作的時間，努力做到兩不誤。
二、 部門風氣
1、沿襲學生會之前已有的各項優良傳統，摒除各種已經存在的弊端，並積極預防類似漏洞再次出現。
2、不僅僅通過部門的各項任務培養部長們的組織能力協調能力應急能力，也通過權力下放等其他各種形式鍛鍊部門幹事的各項能力，增進大家的感情交流。讓大家在一次次活動事物的準備籌畫進行收尾等各項工作中增強部門凝聚力與向心力，讓每個學生會的成員聚是一團火，散是滿天星。不僅僅個人能力得到提高，更在學生會裡學會如何在乙個團隊中把自己的能力最大化，從而實現團隊的效益最大化，進而實現法學院學生利益最大化。
3、學生會秉持為學生服務的態度，踏踏實實做好每一件事。所以，學生會當中的每一位成員都應該有謙卑的態度，對人尊敬禮貌，恭遜有禮，千萬不可趾高氣昂，更不可作威作福。時刻以自己是法學院學生會的一面，務必將美好的一面展示出來。
三、 活動安排
（一）學習部
1、學風考風建設
針對目前法學院令人堪憂的學風考紀情況，學風考風的建設與提高迫在眉睫。學習部應該充分發揮其本職功能，在學風考風建設上時刻走在前列，不僅僅起到督查作用，更在端正樹立正面積極向上的學風考風上起到榜樣作用：
（1）針對新生入學對大學的學習環境與學習方法不甚了解的情況，積極開展新學習方法宣傳工作，在一開始便養成新生按時保量的進行早讀晚自習，從源頭抓起。並充分發揮本職，對晨讀晚自習進行定時定量檢查，不定時隨機抽查，並對各項檢查結果分類歸檔，在召開學習委員會議時通報各班級；
（2）定期檢查學生上課遲到、出勤、自習情況，做好記錄，並把情況通報班級、院系；
（3）在文明建設月期間，加大力度對全院學生的上課、早鍛鍊等進行強化檢查簽到等考勤評定，尤其是早鍛鍊簽到情況，對代簽等行為零容忍；
（4）根據廣大同學求知成才的需要，配合校學生會學習部規劃和組織學習競賽、知識講座、學習經驗交流會等各種學術活動，並組織、參與各類辯論賽，促進校園良好學風形成，活躍第二課堂，讓同學們樂學活學。
（5）為考試不合格同學建立學困檔案，積極提供學習資源共享學困幫扶等服務。對在考試中作弊的同學作出嚴肅處理，端正學風考風。
2、獎學金評定工作
獎學金不僅僅是對優秀同學在學習上的肯定，更涉及獎金榮譽等問題，所以評定獎學金作為學習部一項重要工作，歷來備受關注，新學期我們一定要將獎學金工作做好：
（1）制定詳實的評定工作計畫，確立評定小組，及時公布及更新獎學金評定的相關訊息，使每位同學對評定的各項事宜不留大疑問。
（2）實行「三權分立制」「權責相橫制」，在獎學金評定工作中做到有人負責細節條件制定，有人負責評判拿捏有度，有人負責申報資料核實與監督，每一項程式工作都落實到每一位評定工作參與者，務必把一年一度的獎學金評定工作在整個過程中不出錯，讓絕大多數法學院同學滿意。
（3）評定結果公示期間密切注意老師同學們的各種動向，及時反饋有效資訊，真正做到公正公平公開。
3、律苑星輝、法律知識競賽出題、現場計時
每年法學院都會舉辦「律苑星輝」法律人風采大賽、法律知識競賽等各種大賽，學習部主要負責這些競賽的出題工作和現場計時，在比賽順利有效地開展進行整個過程中起著不可替代的作用，新學期，我們會繼承從前的優良作風，做好各項工作：
（1）擴大比賽題目蒐集範圍，使比賽題目更加貼近社會。貼近生活，貼近大學生。真正做到比賽題目具有現實意義，而不是空談。
（2）積極與新聞宣傳中心聯絡，學習製作***，不斷提高現場多**製作質量，使比賽更具有觀賞性。
（3）通過多種方式擴大「律苑星輝」在整個南審的知名度，組織本院學生積極參與，對參賽選手進行專門培訓，增強競爭力。同時，安排本部人員做好計分計時工作，調動一切可以調動的力量，承辦好比賽。
4、 組織、參與辯論隊建設
為辯論隊提供一切可提供的條件。配合辯論隊的安排，組織安排同學們進行觀賽助威。在物質精神等方面為辯論隊的發展積極付出，使法學院辯論隊在南審乃至更大的範圍取得重要地位。
（二）勤工儉學部
勤儉部具有一定的部門特殊性，它需要與困難學生接觸，在組織溝通方面更要注意分寸，所以在新學期我們一定要在夏老師的指導下，把各項工作有條不紊的完成：
1、將學院中困難學生的檔案整理歸類，做好儲存不遺失和各項評審的工作。並及時了解困難學生的最新狀況，看其是否符合困難學生標準，不容許有欺瞞行為存在；
2、及時更新通報最新的學校院系在勤工助學方面的事務，讓困難同學及時了解最新動態，並組織好協調好困難同學做好勤工儉學崗位上的工作；
3、根據需要召開困難學生會議，及時了解困難同學的想法以及生活等其他方面的疑惑並給予幫助，與自強社相結合，適時舉辦聯歡會交流會等，讓困難同學在法學院有歸屬感得到溫暖；
4、認真負責幫助困難同學申請助學貸款，及時解答其疑惑，及時發放助學金；
5、注意幹事等與困難同學的交流溝通方式，必要時召開會議，進行專項培訓，不可傷及困難同學自尊。
四、 內部管理
1、公布考核標準，並根據幹事部長等考核標準對每次會議活動等進行考核，要求大家高效率做事，控制會議次數，會議時間長短，會議內容安排有條理，並做好會議記錄以備查用；
2、新進幹事方面，部長們在工作時要樹立威信，在工作之餘也不可擺架子，要和新生們多溝通交流，讓新生們信任學生會，並能為學生會出言獻策，使學生會在掌握眾多一手資料之後更好的為同學們服務；
3、活動方面，活動之前必須要有完備的策劃方案以及應急方案，思慮周全以保萬無一失。準備活動時調動一切可調動的力量及資源，盡心把各項準備工作做好。活動過程中與新聞宣傳中心聯絡，進行拍攝記錄，留存影像資料以備後用。
活動結束後不能出現虎頭蛇尾的情況，一定落實到負責人，把活動的總結報告等完成，並做好後期宣傳成果展示等工作；
4、通過各種集體活動增進各個部門之間的凝聚力和默契程度，也培養學生會每位成員之間的感情，使大家有團隊感集體榮譽感，把學生會變得越來越好。
五、外部合作
（一）加強與新聞宣傳中心的聯絡，對學生會的各項活動進行足量宣傳與必要造勢，擴大影響力。
（二）通過各項活動的舉辦，更加熟悉學生會各職能部門的認知度，加強對部門的了解，提高活動的效果，比如律苑星輝要加強和南師的合作，要盡量把法學院向外推廣，向外界展現我們良好的風貌和部門的執行力。
（三）進一步加強與兄弟部門的聯絡與配合，共同提高、共同發展、共同進步，高效完成各項任務，提高學生會的整體發展。
（四）虛心向國審院、會院等學習他們在學風建設的經驗，找出自身的不足進行改正彌補，並且嘗試各種創新活動，不拘泥於形式，讓法學院的活動不晦澀不冷場，得到同學們的響應與支援。
六、重要活動
（一）各項辯論賽
辯論賽一直以來都是我們學校矚目之處，受到學校及學院兩級領導的高度重視，上屆「南審杯」法學院辯論隊雖屈居第四，但是法學院辯論隊的實力不容忽視，並且在今後的比賽中也大有可為。
一方面，我們需要考慮的是全力為辯論隊在新生選拔上做好宣傳準備工作，為辯論隊補入新鮮血液，為老隊員提供一切可提供的資源支援，讓他們在準備、比賽期間無後顧之憂；另一方面，學習部需要配合辯論隊，保證他們有堅實的後方支援力量。
不管是新生杯還是南審杯，學習部都會及時把各項賽程通過多種形式公布，讓法學院的每一位同學都能聚焦於此，為法學院辯論隊提供堅實後援。並且學習部還要做好後勤和觀眾組織工作，專注於場下幕後的付出，讓辯論隊同學無後顧的發揮最佳水平，為法學院辯論隊在整個學校甚至更大範圍內獲得不可擋的上公升之勢。
（二）「律苑星輝」法律人風采大賽
「律苑星輝」一直是我院的乙個特色活動，也是我們學生會的一項重要工作。我們會吸取上一屆「律苑星輝」以及法律知識競賽的經驗教訓，加強各部門的合作，提前做好全面的策劃和準備，在之前的基礎上，要求各部門集思廣益，借鑑大型活動的精彩創意，保證活動過程的順利圓滿，進一步加強宣傳力度，擴大活動影響，提高比賽水平，力爭舉辦一期有特色有創新有亮點的比賽，以提高學生的法律人意識，提高法學院的影響力。
（三）文明建設月各項活動
文明建設月是我們學校每年的又一重頭專案，自上而下一致高度重視文明建設月的成果、作用。我們也會秉承一貫「服務同學、服務學院」的作風，採取各項工作，開展相關活動，並且充分發揮每個行政班級在文明建設月中的能動性與創造性，讓每乙個小集體發光發熱才能把整個法學院的文明建設提公升乙個層次。其實不僅僅在文明建設月緊抓各項指標不放，更要在平時塑成法學院同學的良好兩室文明與精神文明。
（我對學習部和勤儉部承辦的活動其實不是特別了解，之前惡補了一下，因為沒有實際操作過所以沒有過多建設性意見和建議，但是在之後的工作中，我一定會盡力做好每件事，把活動辦好。）
最後，其實我很慶幸學生會選擇我。我一直都相信，每乙個決定都有它存在的理由和價值。我既然成為學生會的乙份子，就一定會以學生會為重，用事實說話，用成果說話，給所有相信我相信學生會的人乙個滿意的答覆！
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