2019三基培訓計畫

2021-03-04 06:21:09 字數 2134 閱讀 6171

(2)**長應結合每個**制定出具體培訓計畫。

(3)須加強臨床護理實踐,以臨床護理工作為主,可適當安排藥療工作,兩個月後再參加夜班工作。

(4)參加所在科室及護理組織的各項業務學習。

(5)新參加工作的**應不斷加強自身素質修養(包括思想素質、業務素質和身體素質)。工作時,要儀表端莊、態度和藹、工作認真、遵守勞動紀律、服從領導指揮、尊敬教學老師、勤奮好學、搞好團結。

(7)3個月必須勝任**工作

(二)工作後1—3年**的培訓

1.培訓目標:

(1)具有熟練的基礎護理技能。

(2)掌握護理基礎理論及護理專業知識。

(3)掌握各專科**儀器(如心電監護儀、除顫器、人工呼吸機、輸液幫浦等)的操作方法。

(4)掌握各專科護理常規及護理技術

(6)能規範化書寫護理文書.

2.培訓方法:

(1)護理部結合醫院情況定出輪轉計畫和培訓內容

(2)各科**長根據護理部制訂的輪轉計畫和培訓內容,結合臨床工作,有計畫地安排自學

(3)基礎護理16項操作:如晨、晚間護理、無菌技術操作、吸氧、吸痰、鋪床口腔護理、**書寫等操作。每項操作均要求在90分以上。

(4)組織提問:每週二次,由**長確定提問內容,指定一**回答,其他**補充,最後由**長公布標準答案。提問的內容可以多樣化,如專科護理、飲食護理、心理護理、基礎護理、併發症的預防、制定某病員護理計畫等等。

(5)組織考試:每半年組織基礎護理操作、專科理論知識與技能、護理學基礎知識考試等。然後將各項成績分別記入各**的考核本內

(6)輪轉**本人訂出學習計畫,閱讀有關專科疾病及護理書籍

(8)出科前由輪轉科室負責進行理論及操作技術的考核,並就其服務態度和工作表現作出鑑定

(三)工作4—5年**的培訓

1.培訓目標

(1)熟練掌握護理基礎理論知識及基礎護理操作技能,能制定完整的護理計畫。

(2)掌握專科護理常規、技能及疾病健康教育知識。

(3)熟練地配合搶救工作,掌握在緊急情況下的處理原則。

(4)能指導護生的臨床實習。

(5)達到護師任職條件及護理大專院校畢業水平。

2.培訓方法:

(1)護理部可根據個人特長,使其固定於某科工作,也可結合工作需要,提供到外院短期脫產學習的機會。

(2)科室應有計畫.有步驟地安排業務學習及講課.

(3)使之參加本科及大專的深造,也可鼓勵自學,或以脫產學習等方法進修,以達到護理大專水平.

(4)每人每年撰寫護理**1-2篇.

(四)對護師的培訓

1.培訓目標:具有綜合護理能力和專科護理技能(如監護、**等),屬於定向培養。可結合工作需要與個人特長,使之發揮教學、科研或管理才幹,達到主管護師的任職水平。

(1)具有較堅實的護理基礎理論和專科理論知識及熟練的護理技能。

(2)熟悉對重危病人的觀察方法,並掌握急救技能。

(3)掌握本專業新知識、新技術,能運用護理理論、技術和護理程式,對病人進行身心整體護理。

(4)具有一定的護理管理、預防保健及教學的能力。

(5)每人每年撰寫護理**2-3篇.

2.培養方法:多以科內培訓為主。

(1)多安排危重病人搶救的配合工作,做好搶救記錄,並不斷總結搶救經驗。

(2)擔任護生及進修**的帶教工作。

(3)參加護理科研課題設計。

(五)對主管護師的培訓

1.培養目標

(1)具有堅實的基礎醫學理論並精通專科護理理論及技術.

(2)能解決本科護理業務上的疑難問題,指導重危、疑難病人護理計畫的制訂與實施,不斷更新知識,能在管理、教學、科研中發揮骨幹作用(如擔任**長以上行政領導工作)。

(3)具有課堂教學、臨床帶教能力,能組織本科各病房護理會診、護理查房及參加全院性護理會診。

2.培養方法

(1)護理部組織系統講課,每週2小時,聘請院內外專家講授新業務、新技術及各科新進展。並有計畫地安排講授各科常見病預防、**、**、護理等知識。

(2)有計畫地選送到院外短期學習。

(3)每年寫出1篇護理經驗總結性文章,凡有文章在雜誌上發表者,年終予以獎勵。

(4)每季度結合院內及科內的學習內容進行考試,並將成績記入個人技術檔案。

附:2023年護理「三基」培訓計畫安排表

2023年護理「三基」培訓計畫

惠康醫院護理部

2023年1月10日

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