名都物業管理中心工程部主管競聘報告

2021-03-04 04:58:36 字數 2316 閱讀 2464

各位領導、各位評委、同志們:

大家好!

首先,感謝金碧物業長春分公司物管中心和同志們給予我這次展示自我的機會和舞台。我叫李林,***年出生。***年畢業於××,××專業,2023年10月通過網上招聘進入恆大名都工作,今天競聘的崗位是金碧物業長春分公司物管中心恆大名都工程部主管。

我今天演講的主要內容分二個部分:一是我競聘工程部主管的優勢;二是談談做好工程部經理的工作思路。 回顧本人近年來的工作情況,可以總結為三個方面。

第一、 盡職盡責為金碧物業長春分公司物管中心恆大名都前期介入配合銷售階段鞠躬盡瘁。

2023年金碧物業長春分公司物管中心恆大名都組建初期百業待興,在長春分公司支援幫助和李豔傑總經理的帶領下,從實際出發,組建了乙個精簡、高效的物業工程維修隊伍,在這一時期,由物業工程部李有經理親臨現場領導布置工作,在名都公共配套設施裝置安裝過程中存在的安裝不恰當、不適宜的缺陷現場協調施工部部門提出整改建議,有效控制了日後裝置設施執行使用中的問題發生,雖然我和我們的同志當時有不理解的想法、通過實際驗證是這項工作是非常有效、也是非常及時的,在未來的工作中我會學習前任工程部經理的管理經驗取長補短。

第二、 盡心盡力為金碧物業長春分公司物管中心的發展做出了應有的貢獻。一如既往地尊重、支援各位領導的工作,維護領導的威信,願當配角、甘作綠葉。辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短,團結協作,做到:

到位而不越位,補台而不拆台。在保證自己所管轄的工程部工作符合公司要求,並且不斷走向規範、走向成熟,貢獻了自己的光和熱。

第三、 全心全意為金碧物業長春分公司物管中心的突破發揮自己的聰明才智,我沒有輝煌的過去,只求把握好現在和未來。今天,我參加工程部主管職位的競爭,主要基於以下幾個方面的考慮:

一、是我有吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神。在物業初創時期,我事必躬親,我對名都現有的公共環境瞭如指掌現到每個部件,工作上踏踏實實,兢兢業業,一絲不苟,充分體現出 「特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰鬥、特別能奉獻」的愛崗敬業的良好品質。

2023年我又參加了物業管理師的考試現在我已通過兩科,準備在2023年力爭考過。

三、是我學以致用、從實踐中來到實踐中去的務實精神。我想,雖然我不是最專業,但我虛心向專業人學習,這對乙個技術管理工作者來說,非常重要。

四、是我有勇於實踐、敢於挑戰的求是精神。經過多個工作崗位的實踐鍛鍊,培養了自己多方面的能力,能說,能寫,能幹事,幹成事。工作二十年來我思想活躍,愛好廣泛,勇於實踐、接受新事物快;同時我朝氣蓬勃,精力旺盛,工作熱情高、工作幹勁足。

五、是我有嚴於律己、恪盡職守、誠信為本的優良品質。既要維護領導的權威,又要和工人師傅打成一片,正因為具有良好的人格魅力和做人宗旨,我在日常生活和工作中,不斷加強個人修養,以「老老實實做人、勤勤懇懇做事」為信條,嚴格要求自己,尊敬領導,團結同志,得到了領導和同事的認同。

六、我認為自己具備擔任恆大名都工程部主管的素質和才能。

那麼如何做好乙個合格又稱職的工程部主管呢,我認為首先應該認清角色、擺正位置、行權而不越權,到位而不越位,認真履行好本職工作,具體概括為「乙個原則」、「二個中心」、「三個轉變」、「四個做到」。

「乙個原則」就是上為領導分憂,下為住戶服務。「二個中心」就是圍繞服務與管理兩個中心,突出服務意識,以服務促管理,以管理帶服務,提高自身和部門的業務素質,搞好隊伍思想政治工作建設。

「三個轉變」就是實現由管理型工作向服務型工作的轉變,由事務型工作向精品型工作的轉變,由管家型思維向主人翁精神的轉變。

「四個做到」就是:第

一、全面提高自己的綜合素質,努力做到政治上成熟、業務上過硬、紀律上嚴明、作風上優良、為人上正派、工作上突破、業績上突出,不負眾望,不辱使命,做到「以為爭位,以位促為」。第

二、銳意進取、增強改革創新意識,做到守法不舊、創新不變,與時俱進,全面推動工程部各項工作上台階上水平。第

三、妥善處理三個關係,做到對上級要尊重,充分發揮自己的參謀助手作用;對下級要多關心、多幫助,充分調動他們的積極性、主動性、創造性;對同級要多溝通、多交流,相互配合、緊密合作;第

四、廉潔做事、樹立形象,做到有權不濫用、有名不自爭、有功不自居、有責不自推,以自己良好的形象和表率作用感召人、影響人、帶動人、增強本部門的凝聚力、戰鬥力。

尊敬的各位領導、各位評委、全體同仁們,競爭上崗有上有下、有進有退,上固可喜、下也無悔,一如既往;進也可賀、退也不餒,一片丹心。我沒有驚人的業績,也沒有耀眼的資歷,更沒有顯赫的學歷,優勢也不足掛齒。我不敢奢求什麼,只想讓大家認識我、了解我、幫助我,抑或喜歡我、支援我。

也正因為如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以後的工作當中,勵精圖治,恪盡職守,努力學習,勤奮工作,以綿薄之力來回報組織和同志們。

最後我要說,在我多年的工作經歷中,屬於我的舞台不多,今天藉此機會,表達一下我的心願,感謝各位領導多年來對我的教育和培養,感謝與我同舟共濟、朝夕相處的全體同事對我的幫助和信任。

謝謝大家!

競聘人:李林

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