全區基層組織建設年試點工作會後，xx鎮黨委高度重視，落實措施，以「傳承慈孝、強化組織、服務開發、建設幸福xx」為主題，以「***」為載體，著力解決基層組織建設中的突出問題，努力把基層組織建設年辦成群眾滿意工程。
一、提認識，為開展「基層組織建設年」活動鼓足幹勁。
（一）領導重視，細化目標任務。3月2日，召開黨委擴大會，專題研究「基層組織建設年」相關工作，隨即成立領導小組，制定實施方案，對任務目標進行分解，落實經費保障，強化工作指導和督查考評。xx月xx日，召開工作動員會，要求各支部抓好黨建本職，按照「乙個支部乙個載體、一名黨員乙份承諾」的要求，對工作進行精心安排，切實做到思想聯謀、責任聯動、實事聯做、群團聯創，確保活動取得實效。
（二）做好宣傳，營造濃厚氛圍。各基層黨組織陸續召開工作動員會，對相關跟蹤進行安排部署。並在主要交通路口、人員聚集地區懸掛宣傳橫幅、標語xx條，提公升社會的關注度。
鎮宣傳部門及時做好了宣傳準備，在自辦電視節目中設定專題，對活動進展情況進行跟蹤報道。各村居在公示欄中分別開闢了資訊專欄，大力宣傳活動內容。各農信通資訊平台管理員創編**活動主題簡訊2000餘條，提高了群眾的參與度。
通過大力宣傳，迅速掀起了開展「基層組織建設年」活動的熱潮。
二、建隊伍，為開展「基層組織建設年」活動強基固本。
（一）調整優化隊伍結構。針對機關人事結構不盡合理的現狀，對機關中層幹部進行適當調整，啟用高學歷的年輕幹部xx人，通過競爭上崗選配1名二級班子負責人，配強了幹部隊伍，提高了工作效能。針對部分村居因幹部欠缺影響工作開展的現狀，制定村居幹部選配方案，通過公開招聘配齊配全村居領導班子，優化幹部隊伍，確保「基層組織建設年」活動能夠取得實效。
（二）鞏固提**部素質。加大對黨員幹部的培訓力度，計畫年內邀請上級領導、高校教師、專家學者開展理論業務知識培訓xx場，提公升履職能力。編印雙月刊《xx黨建理論與實踐》，廣泛收納切合實際的黨建理論實踐文章，指導基層黨建工作。
依託於「三會一課」和黨員遠端教育系統，重點對農村黨員開展全國「兩會」、區「三會」精神宣傳教育，使廣大黨員能更好地適應新形勢下的黨建工作要求。
三、查問題，為開展「基層組織建設年」活動找準抓手。
（一）支部自查，梳理問題。在動員會後，各基層黨組織分別對照工作要求，積極開展自查。在自查中，注意聽取基層群眾和支部黨員的意見，對查出的問題逐項登記。
自查結束後，分別寫出自查報告，對梳理出的問題提出整改意見。
（二）黨委調研，確立重點。鎮黨委對各個支部自查出的問題進行分類彙總，一般性的問題指導支部進行整改，對集中性、普遍性的問題組織人員進行調研，最終確定了我鎮基層組織建設的工作重點，即「三抓二培一提公升」。「三抓」就是抓組織建設、抓陣地建設、抓制度建設；「二培」就是培優黨員隊伍、培強幹部隊伍；「一提公升」就是提公升群眾滿意度。
四、抓整改，為開展「基層組織建設年」活動鼓足幹勁。
（一）明確責任，落實整改措施。根據調查摸底情況，鎮黨委對11個黨總支和40個黨支部進行了分類定級，明確了整改方向。在幹部隊伍建設上，完善了幹部競爭上崗制度，嚴格考勤、值班等管理制度；在活動陣地建設上，出台了村居活動陣地改擴建方案，主動協助解決辦公設施、裝置；在提公升工作效能上，重新調整了各項工作目標考核責任書，細化了任務、明確了責任人；在制度建設上，統一製作、懸掛制度牌，印發工作手冊，實現了規範化管理。
（二）以點帶面，加緊試點工作。經過反覆調研、商討，鎮黨委和試點村分別確定了特色亮點工作。鎮黨委以「弘揚慈孝文化、爭當慈孝模範」為抓手，積極發揮黨員先鋒模範作用，全力推進精神文明建設。
xx村黨總支以「慈孝文化+幸福家庭建立、『聯幫帶』+休閒旅遊業發展」為抓手，以文化促經濟、優環境、帶發展，不斷提公升新農村建設示範基地的美譽度。xx村黨總支通過「一圖兩室三平台」即建立黨員樹狀動態管理圖、留守兒童託管室、親***聊天室、脫貧致富平台、產業結構調整平台、勞務輸出平台來推進組織建設與整村發展。目前，各項試點工作都在有序進行中。
三、存在的問題和下步打算
（一）存在的問題。部分村居書記主任配合不夠，「兩委」幹部各行其是，缺乏團結協作精神。一些黨組織書記長期不在崗，「兼職書記」現象嚴重；60歲以上的老黨員和流動黨員佔全鎮黨員總數的一半以上，管理困難，黨員的先鋒模範作用難以發揮。
（二）下步打算。一是不斷優化幹部隊伍。在3月底前完成村居班子回訪，4月間補齊缺額村居幹部，舉辦1期黨組織書記集中培訓班，提**部隊伍的整體素質。
二是做好黨員的發展教育工作。5月組織開展入黨積極分子培訓，7月組織開展一次黨員培訓。採取重溫入黨誓詞，佩戴黨徽、亮明身份，召開組織生活會等形式，開展黨員先鋒教育活動。
三是推行「流動黨員網上之家」。通過現代網路技術，建立流動黨員網上交流平台，兩委班子成員和流動黨員「結對聯絡」，積極引導外出流動黨員引資回鄉或帶頭回鄉創業，解決流動黨員「家難安」、「人難管」、「作用難發揮」的問題。四是建立「認崗」機制。
根據實際，安排老黨員擔任一定的職務，發揮老同志的作用，實現老有所為，解決老黨員責任意識逐漸淡薄的問題。五是豐富黨員活動形式。突出黨員活動教育性和實效性，創新開展黨員「建言獻策」活動，各基層黨組織每月向鎮黨委上報1條經濟發展、社會管理方面的好意見建議，年終評選「十佳建言」進行表彰，實現組織建設出效益。
XX鎮基層組織建設年工作匯報
確定2012年為基層組織建設年，這是深化創先爭優活動的重要舉措，是加強基層組織建設的重要機遇。自基層組織建設年活動開展以來，我鎮積極貫徹黨的十七屆三中全會和省 市 區組織座談會精神，立足實際，以基層組織建設年活動為總抓手，著力解決基層黨組織建設中的突出問題，以規範化制度建設為保障，強化措施，大膽創新...
XX鎮加強基層組織建設情況總結
鎮黨委緊抓學習實踐活動契機，牢牢把握 強班子 建隊伍 創機制 促發展 這一總體要求，狠抓檔案資料建設 發展黨員 村級組織活動場所建設，支村委制度建設等基礎工作，加強對支部書記隊伍的監督管理和大學生村幹部的培養管理，從解決問題入手抓黨建 把工作落到實處抓黨建 創新思路抓黨建，促使全鎮基層組織建設水平上...
XX鎮XX社群2023年基層組織建設年活動實施方案
社群2012年 基層組織建設年 活動 實施方案 根據 和省 市 區委 鎮黨委部署要求，經社群支部大會研究通過，從2012年2月開始，在創先爭優活動中開展基層組織建設年活動，以基層組織推動發展，服務群眾，凝聚人心 促進和諧的新成績，迎接黨的十八大召開，為切實抓好基層組織建設年活動各項任務落實，結合社群...