企劃部企劃總監崗位職責
崗位名稱：企劃總監
直接上級：總經理
直接下級：企劃主管、文案策劃、美工、**建設
主要職責：
一、企劃總監職責：
1、全面管理公司標識系統的統一制定、設計和實施規劃;
2、執行公司營運方針並按需要組織策劃公司統一實施的大型企劃方案，檢查和監督方案的落實;
3、制定公司規劃提案，為公司領導提供公司發展戰略、公司專項個案、公司整合方向、公司贏利開發等專案，提出基本資料理論依據，當好公司參謀;
4、定期到各地區分店按照企劃綱要及工作計畫進行目標檢查和考核;
5、負責公司企劃的業務培訓及工作指導;
6、制定企劃的組織架構、下屬崗位職責、部門發展計畫;
7、負責企劃人員的選拔、考核、培養、推薦;
8、執行公司規定任務並按要求下發地區公司負責實施方案的落實、檢查、監督、總結，上報總經理執行方案結果和執行總結；
9、對全國市場情況進行調研、彙總、分析；
10、對**廣告投入進行廣告內容、報紙版面、音像組合、廣告主題進行規範培訓和創意培訓;
11、對標識系統的目的、意義、特徵、寓意進行文字創作和理論培訓；
12、負責策劃公司企業形象、企業文化、大型活動的**宣傳方式和組織方案；
13、建立與**的良好合作關係，為公司企業形象的提高組織系列軟新聞的專題策劃;
14、負責營運本部企劃的日常工作管理及企劃部與其他部門的協調。
二、企劃主管職責：
1、協助總監完成公司規定的各項工作任務，抓好主管的專項業務並向總監匯報結果;
2、負責公司企劃組織架構的完善及地區公司組織架構人員增減的考核;
3、負責公司活動策劃的企劃工作，完成公司布置的日常工作，並向總監匯報工作結果;
4、負責標識系統的設計製作和執行標識系統實施方案的落實;
5、負責企劃人才選拔條件的制定和企劃工作的表彰、評定、通報;
6、抓好全國統一實施文案的執行、監督、修正和活動總結;
7、負責全國優秀文案及日常企劃檔案的建檔管理;
8、對各地區公司廣告收入及規劃細則、企劃工作總結、工作計畫的建檔管理;
9、對全公司企劃工作進行總結評定標準的制定;
10、負責對全公司標識系統統一實施結果的檢查和管理。
三、文案策劃：
1、負責公司大型活動的組織策劃及實施細案，制定活動的實施細則;
2、制定大型活動及一般**活動的分類考核標準及活動投入與收益的比例要求;
3、組織全公司的策劃創意和文案寫作培訓、組織活動實踐的培訓;
4、按時完成公司指定個案的策劃和個案實施總結;
5、負責公司企業文化的宣傳方案和公司大事記文案的整理編寫工作;
6、對新店開業和重大節日活動的策劃文案實行標準範例化;
7、負責公司宣傳通稿及個案新聞通稿的範例培訓。
四、美工工作職責：
1、負責地區公司門店的形象設計，設計製作門店名類裝飾物。;
2、設計、書寫、製作各種pop、端架牌、說明欄、告示欄及指示牌等。
3、完成公司及門店慶典活動的賣場氣氛營造和布置等工作。
4、協助店面人員更換快訊、布置門店，協助安裝燈箱片、展板等工作。
5、負責公司企劃形象介紹畫冊的設計和製作;
6、定期向主管匯報工作；
7、完成領導交辦的工作。
五、**建設：
1、負責制定**的設計風格、架構設計和欄目規劃，整體把握**運營理念，負責**建設方案策劃的制定與修改；
2、負責**建設的實施跟進及進度效果監控，包括網頁設計和技術開發的跟進；
3、進行整體策劃中的分項策劃，協調各部門工作人員按照計畫完成**的整體製作；
4、與**技術人員及設計人員進行溝通，協助**製作人員搭建**框架及美化工作；
5、按計畫對**內容結構進行規劃與管理，負責**內容的採集、編寫和整理，定期維護與更新；
8、公司其他的網管事務。
企劃部崗位職責
目錄第一章 企劃部組織架構與職責 第一節 企劃部系統設定 一 組織架構 二 部門職能 第二節 企劃部崗位設定與職責 一 崗位設定 二 崗位職責 一 企劃部總監職責 二 企劃部部長職責 三 文案策劃專員職責 四 企劃部平面設計師職責 五 企劃部3d美工執行職責 六 開發選址員職責 七 門店拓展專員職責...
企劃部崗位職責
一 企劃總監職責 全面負責公司企劃綱要及企劃工作計畫的制定和實施 1 全面管理公司標識系統的統一制定 設計和實施規劃 2 執行總公司營運方針並按需要組織策劃公司統一實施的大型企劃方案，檢查和監督方案的落實 3 制定公司規劃提案，為公司領導提供公司發展戰略 公司專項個案 公司整合方向 公司贏利開發等專...
企劃部崗位職責
按時完成公司指定個案的策劃和個案實施總結 負責公司企業文化的宣傳方案和公司大事記文案的整理編寫工作 對dm快訊主題的策劃實行標準範例化 對新店開業和重大節日活動的策劃文案實行標準範例化 3 宣傳專員 負責策劃公司企業形象 企業文化 大型活動的 宣傳方式和組織方案 制定公司總體形象宣傳計畫及 個案策劃...