小學四年級培優輔差工作計畫

2021-03-04 03:56:30 字數 1673 閱讀 6579

為順利完成本學期的教學任務,提高本學期的教育教學質量,根據我所任四年級學生的實際情況,圍繞學校工作目標,除了認真備課、上課、批改作業、定期評定學生成績、優質完成每一節課的教學外,還應採取課內外培優補差措施,制定培優補差計畫,以高度的責任心投入到緊張的教學及培優補差工作中,培優補差工作有著十分重要的必要性。通過一學期的教學,了解到班上學生的情況,針對這些情況我定出了培優補差計畫:

一、基本情況分析:

1、學生情況分析

四年級共有學生112人,從學習情況、知識技能掌握情況以及日常行為規範情況來看,大部分同學學習積極性高,學習目的明確,上課認真,數學課上興趣濃厚、動手能力強,作業能按時按量完成,且質量較好,自我要求嚴格,特別是班幹部能起到較好的模範作用。但同時,仍有部分學生學習不夠認真,紀律方面比較懶散,自我控制力不強,出現上課講話、搞小動作、不做作業等現象。

2、培優輔差物件

①培優物件

②補差物件

二.思想方面的培優補差:

1.做好學生的思想工作,經常和學生談心,關心他們,關愛他們,讓學生覺得老師是重視他們的,激發他們學習的積極性。 了解學生們的學習態度、學習習慣、學習方法等。從而根據學生的思想心態進行相應的輔導。

2.定期與學生家長、科任老師聯絡,進一步了解學生的家庭、生活、思想、課堂等各方面的情況。

三.有效培優補差措施:

利用課餘時間,對各種情況的同學進行輔導提高,「因材施教、對症下藥」,根據學生的素質採取相應的方法輔導。具體方法如下:

1.課上差生板演,中等生訂正,優等生解決難題。

2、 課外輔導,利用課餘時間,

3、 採用-優生帶-差生助-一幫一活動行為。

4、 請優生介紹學習經驗,差生加以學習。

5、 課堂上創造機會用優生學習的思想方法來影響差生。

6、 對差生實施多做多練的措施,優生加以監督,指導,發現錯誤及時給與指導訂正。

7 、 採取激勵機制對差生的每一點進步都給與肯定,並鼓勵其繼續進取,在優生中樹立榜樣,給機會表現,調動他們的學習積極性和動感。

7、 充分了解差生現行的學習方法,給於正確引導,朝正確的方向發展,保證差生改善目前學習的狀況,提高學習成績。學困生的轉化工作是一場持久戰,在轉化過程中,差生的學習態度和行為會不時的出先反覆,老師要認真去做差生的朋友,培養他們學習的興趣,真正實現全面發展的教育目標。

主要措施:

1.培優重在拔尖,輔差重在提高

2.課堂上有意識給他們製造機會,讓優生吃得飽,讓差生吃得好。

3.課外輔導,利用晚修,文體課的時間,組織學生加以輔導訓練。

4.發揮優生的優勢,指名讓他帶一名差生,介紹方法讓差生懂得怎樣學,激起他們的學習興趣。

5.對於差生主要引導他們多學習,多重複,在熟練的基礎上不斷提高自文能力尤其是學習態度的轉變和學習積極性的提高方面要花大力氣。

6.優生要鼓勵他們多做創新的事情,在閱讀和寫作方面多下功夫

7.安排座位時堅持「好差同桌」結為學習對子。即「一帶一」。

8.課堂練習分成三個層次:第一層「必做題」——基礎題,第二層:「選做題」——中等題,第三層「思考題」——拓展題。滿足不同層次學生的需要。

9.培優補差過程必須優化備課,功在課前,效在課上,成果鞏固在課後。培優補差盡可能「耗費最少的必要時間和必要精力」。備好學生、備好教材、備好練習,才能上好課,才能保證培優補差的效果。

要精編習題,習題設計有梯度,緊扣重點、難點、疑點和熱點,面向大多數學生,符合學生的認知規律,有利於鞏固「雙基」,有利於啟發學生思維。

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