2009-2023年我們在藝術系學生會領導、老師的指導下，學生會的師兄師姐的帶領下，度過了充實的乙個學年，並且得到了充分的鍛鍊。
現在由於前輩們離校在即，本系學生會將迎來人手急缺的緊急情況，故在藝術系學生會領導、老師的指導下我們將組織開展藝術系第x屆學生會招新活動。
本次招新活動是為2011級新生提供乙個鍛鍊綜合能力、發揮自己長處的平台。同時也為藝術系學生會學生會吸納更多的優秀人才，培養更多合格的優秀學生幹部。
現將整個招新活動策劃如下：
招新時間：待定
招新地點：待定
招新原則：公平、公正
招新物件：
藝術系2011級全體新生及其他系科有意願加入學生的同學
招新形式：初試（面試，提問）、複試（提問及諮詢）
前期安排：
1、 聯絡宣傳部進行相關宣傳工作。（指派專人前往各班進行相關的宣傳、講解，製作海報2張張貼於宣傳欄，乙個展板放於食堂門口）
2、 聯絡記者團做好招新現場新聞採集及相關拍攝工作
3、 由生活部的同學對招新現場進行相應布置
4、 由學生會現任的大二成員在現場主持相應活動，維持秩序。
5、 提前一周申請a棟或圖書館的4間相鄰教室，作為等候教室和面試教室。
招新具體安排：
（一） 第一輪面試：
準備工作：
1. 青協會和體育部同學提前半小時到場，維持秩序。安排引導工作，將新生帶入指定等候地點。
2. 宣傳部同學將展板擺放到指定位置，同時將指引標示貼於指定教室門前。
3. 將各個成員部門劃分為兩組，同時對應試者進行初試已達到在最短的時間內以最高的質量完成初試。
面試流程：
4. 參與初試的同學憑藉招新表進入招新地點進行面試
5. 面試流程：（五分鐘）
a、兩分鐘左右的自我介紹
b、自願進行才藝展示（可選）
c、兩分鐘的應試者和面試者的交流時間，包括回答面試者的提問，自我闡述等等。
6. 面試結束，由所有面試官考評留下進入複試的同學名單。
7. 由秘書處的同學通知進入複試的同學進行複試。
8. 由藝術系學生會領導、老師對進入複試的同學進行複試。
後期安排：
1、 由宣傳部張榜公布第x屆學生會成員名單
2、 召集新成員開會
3、 進入為期半個月的試用期
注意事項：
1．所有評委保持良好形象，不得無故缺席，早退。
2．若現場人數過多，可調為兩場面試（各部確保至少一人值班）
3．現場引導人員注意態度，做好接待工作。
附件：南京市應天學院藝術系學生會
招新細則
招新形式：採取初試和複試兩輪面試的形式。通過兩輪面試確定最終人選
招新評委：藝術系學生會領導、老師，學生會現任大二成員
分組方式：將各個分為兩組。
第一組：秘書處、宣傳部、生活部、外聯部，
第二組: 體育部，學習部、文藝部，青協會
招新數量：待定
評選方式：
初試：由學生會現任大二成員統一投票決定去留
複試：通過初試的同學的資料將統一老師審議，並由老師進行複試面試，最終選定。
2023年管理系學生會招新策劃
招新時間 2010年9月20日 招新地點 二號教學樓四樓c區 招新原則 公平 公正 招新物件 2010屆管理系全體新生 招新流程 說明會 報名 初試 面試 諮詢 複試 前期安排 1 各部聯絡宣傳部進行相關宣傳工作，製作宣傳講解海報張貼於四樓c區中廳。2 籌備學生會說明會，主席以及各部部長準備介紹材料...
2023年至2019學年藝術系學生會宣傳部工作總結
轉眼間乙個學期就要結束了，在這個學期裡，我宣傳部在團總支領導老師及主席團的關心指導下，在所有部員的共同努力下，發揚為同學們服務的精神，在許多方面都取得了一定的成績和長足的進步。在總結繼承了上一年工作經驗的基礎上，宣傳部在這一學期繼續在學生會中發揮著積極的作用，工作成果得到了其他部門的一致肯定。現在主...
藝術系學生會工作總結
藝術系學生會是乙個為活躍系裡濃厚文化氛圍的團體，我們學生會也經歷許多風風雨雨。在搞活動其間雖然苦過累過，但我們仍然覺得能為系裡為同學們增添光彩也是我們人生的價值。學生會總體成員本著積極向的態度，每學期都會向院裡申請一些活動來組織，為了增強師生間交流，提高學生的熱情。從這些活動中我們看到了藝術系學生的...