09-10屆學生會工作總結
從09年新生入學至今，09-10 屆分團委學生會一路不平凡的走來。如今學期末將至，新一屆的換屆工作也將全面展開，現對學生會一年的工作進行總結。
回顧一年的工作歷程，首先自然是從迎新開始，這也是每屆學生會的首件大事。學生會全體成員的全程參與，保證了每一位新生順利辦完入學手續並如期入住學生公寓。學生會工作人員積極熱情的態度，周到貼心的服務，是新生和家長倍感溫暖。
當然這得益於學生會前期部署和明確的分工協作，以及每一位工作人員的激情投入。
新生安頓好後，招新工作成為我們的重點。各部門緊而有序，妥當安排，合理調劑，使學生會的資源進一步得到補充和延續；新生力量的加入給學生會注入了一股新的活力，也是學生會接下來的工作充滿色彩。新一屆學生會成員的塵埃落定，宣告了09-10 屆學生會學生工作的全面展開，我們的一系列活動逐漸拉開帷幕。
現就以下幾個方面簡單介紹：
基礎精神文明建設：我們先後以圍繞新生為主線，展開了「情繫迷彩」演講比賽，「新生導航」系列活動，交流心聲，飛揚夢想---新老生交流會，「學海點津，理想起航」專題講座……往後，我們的心理健康教育月，女生節系列活動，「聞世博，創意溢位」系列活動，考驗與就業經驗交流會，食品創意設計大賽……
思想建設：我們的首屆班團幹部培訓，「青春奮進」系列團支部風采大賽，應用文的寫作培訓，學生幹部禮儀口才形象培訓，理論學習，和諧宿舍評比，心苑諮詢小組，四六級諮詢小組，英語角……
內部制度：我們制定了分團委學生會例會條例，優秀學生幹部評比準則以及其他各種考評制度。
文體活動：籃球隊﹑排球隊的選拔，首屆藝術團的成立，四系聯誼晚會，首屆食品學院運動會，29屆校運動會（團體總分第一的好成績），以及正在籌備中的畢業生晚會……
社會服務:我們的「鴻馨傘」志願服務團隊以弘揚志願服務精神不斷擴充資源和擴大影響力。愛心傘的進一步擴充，暖瓶暖人心，義務幼教，社群服務隊，食品營養健康宣傳普及，文明勸導……
以上也只是簡單歸納，當然學生會的活動和工作遠不止這些。像食品學院「吉尼斯」開標，首部校園原創dv「下一站沒有終點」，食品安全法知識宣傳，就業英才培訓班系列活動，畢業生文明離校……一年來，09-10屆學生會腳踏實地走過了不平凡的歷程。我們的表現，我們的工作，我們的業績，我們都看到了。
縱觀整個學生會大局，我認我們主要卻得了以下進步成果：
1 開創了食品學院諸多個首屆，並都取得了不俗的成果。（首屆大規模的班團幹部培訓，首屆藝術團的成立，首屆食品學院運動會，首屆食品創業設計大賽……）
2 打造了食品學院的「奇蹟」。校29屆運動會，食品學院一鼓作氣拿下十年來首個第一，並以30多分遠超第二名。我們既不是大系，又沒有體育特招生，多年都未進前三甲，我們這一屆居然做到了。
在外人看來，這真的是乙個奇蹟。但事實只有我們自己清楚，我們的戰略，我們的努力，我們的拼搏……促使了奇蹟的誕生。
3 學院特色活動的合理定位與成功開展。志願服務不只是本屆學生會才開始的，但真正有乙個核心主題，聯合除青協以外的其他活動，打造出乙個品牌卻是首次。「鴻馨傘」志願服務團隊以「展現學生青春風采，竭誠為同學服務」為宗旨弘揚志願服務精神，打造志願服務品牌，成功的把志願服務落到實處，成為武漢工業學院乃至常青社群的一大亮點。
4 基層團隊建設到位，人才資源儲備充分。籃球隊、排球隊 、藝術團、運動員隊伍（食品學院運動會選拔）、辯論隊……為我們儲備了大量人才。
5 緊跟時代步伐，開展創新性活動。例如我們的「聞世博，創意溢位」系列活動就是在上海世博會這樣乙個大背景在展開的。憧憬世博會現場塗鴉，「走進世博，覽大好河山，展中華風貌」演講比賽以及環保產品動手大賽，新穎獨特，收到了院內外的一致好評。
6 部門交流加深，協作意識進一步加強。如青協、勤保、學研聯合舉辦的「愛心接力知識傳遞」，取得了非常不錯的效果。
我認為我們取得這麼多的成果主要有以下原因：
1 思想上敢為人先，行動上落到實處
2 核心上成功定位，組織上安排妥當
3 把握時代步伐，緊扣時代主題，創新求發展
4 服務意識，團隊意識，紀律意識
5 學生會家的溫暖給成員深深的歸屬感
無可否認，本屆學生會取得了巨大的成就。但是任何乙個組織都不可能完美，必然會有它的不足之處。以下是我的一點個人建議：
1 學生會大會應嚴格按照程式來，控制每個階段的時間，給更多的人上台交流的機會。（現階段主持是乙個很好的方法，但部門工作總結階段稍顯雜亂，時間過長。）
2 雖然部門交流有所堅強，但我認為還是不夠。很多部門在做活動時，感到人手不足，可以邀請其他部門加入，其他部門也可以主動要求加入。同時部門與部門之間可就某一連續新活動建立長期合作關係。
3 可能的話，我希望每次部長級或以上的會議可帶一到兩名大一大二的成員參與，讓他們有機會了解部長或主席團是怎樣開會的。
4 像宣傳策劃部，外聯部這種部門再為某些部門畫宣傳板或拉贊助時，該部門應該派人參與協助。
5 學生會是乙個大集體，我們允許某些部門某些人突出，但不能過於鋒芒畢露，忽略了集體的存在。學生會十四個部門的存在本身就有其各自的特色、職能和文化，沒必要為了突出自己而想方設法的辦活動。
好了，我的總結就到這裡。衷心的希望食品學院分團委學生會越走越好。
2010 5.26
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