公務員面試崗位工作主要是和人打交道，要體現為人民服務的價值，通過「你的缺點是什麼」這類問題，考官希望了解你是乙個什麼樣的人，是否適合這個工作。所以這個問題的回答應該回歸到：你通過某個經歷學到什麼該職位所需的關鍵技巧、這些經歷為何讓你想做這個工作、和該經歷體現出你什麼樣的個人風格。
要想把這類問題答好、留下好印象比較難，關鍵是要避免留下壞印象。學昊考公教育專家認為要點有以下幾個方面：首先，切忌避重就輕，不要談乙個算不上缺點的缺點。
比如熬夜會困，或者對人對事太客氣，性格較為保守等。其次，避免談非職業缺點，比如有感情潔癖，挑食，不擅長陪女友逛街，不洗襪子等。再次，避免談到無法改善的弱點，比如「數學尤其差，一百以內的加減乘除都算不了」，「臉盲症看誰一兩次都記不住」等。
最後，要避免談到致命弱點，比如脾氣怪異不喜歡合作遲到早退等。(別以為沒人真這麼回答，很多考生表示，到了考場上，感覺嘴不是自己的，說的內容完全不受控制就出來了……)
那談什麼最好呢?學昊考公教育專家認為可以談三方面：第一，談已經在改正的缺點或有明確計畫正在改正的缺點。
尤其是你能夠充分論證在近期就可以解決的缺點。第二，談乙個利用你的優點改正的缺點，順便帶出乙個優點。第三，很關鍵的是，談乙個真實的缺點。
該條適用於所有面試問題，一定不要作假。你未來的工作是公務員，要記得考官也是。正確的做法是選擇性介紹你的經歷，突出學到或用得到的技能，忽略無關部分。
學昊考公教育專家認為比較好的幾個角度：①喜歡追求細節導致工作差點未能按期完成。通過時間管理能力改變工作方式，先完成框架再改善細節得以解決;②面對同事要求的幫助不知如何拒絕，同事要求幫忙一概攬下，影響自身工作進度。
通過多工處理能力設定優先順序，以該優先順序表向求助同事展示自己手上工作，並給其乙個自己在何時可以給予幫助的時間估計，讓求助人自行決定是否求助，問題解決。
相信通過以上的簡單分析，大家應該明白面試中如何回答「缺點」類問題了吧?學昊考公教育專家祝大家都能取得好成績，成功「上岸」!
事業單位面試 你的風度如何
二 在行為舉止上，要盡量做到神情自若，優雅大方 由於面試的時間有限，高超的體態語言會給評委留下深刻的第一印象，是面試走向成功的良好開端。相反，如果體態語言笨拙，由於 暈輪效應 的作用，要想在有限的時間內通過精彩的答題來彌補和扭轉不良印象，難度可想而知。那麼，如何運用好體態語言呢?一是要注意表情，以笑...
福建事業單位考試面試技巧
2 面試過程中應注意的細節 考試當天，提前一小時左右到達考點。考點會在考試前半小時，開始對考生的資料進行審核，並放行考生進入考點。接下來，考生會被集合到一起，將通訊工具上交。然後，就是抽籤決定入場順序。抽到前面的考生，不必緊張。抽籤順序幾乎對面試成績沒有影響，排在第一名的考生不必擔心沒有比較，自己成...
2023年福建事業單位面試技巧
俗語說 細節是一種創造 細節是一種功力，細節表現修養，細節體現藝術，細節隱藏機會，細節凝結效率，細節產生效益，細節是一種徵兆。因此，在準備2013年事業單位面試的廣大考生只有把握好面試過程中的每乙個細節，才能成就你們的 事業 夢。在準備2013年事業單位面試考生應該注意以下細節 一 備考過程中的細節...