篇一：公司新任總經理任職講話稿
公司新任總經理任職講話稿
感謝組織對我的信任,感謝董事長、副董事長以及前三任執行總經理對我工作能力的造就。本日我面對組織、面對領導、面對新的領導班子成員以及面對亚细安公司總部全體員工,我心情很激動,同時也很有信心帶領公司新領導班子成員,繼續發揚亚细安人"只爭第
一、不做第二"的亚细安精神和"團結奮進、頑強拼搏"的優良作風,共同把公司管理好、發展好。在這裡我向組織,向董事長、副董事長、新領導班子以及全體員工表態：
１、擔當總經理時期,我本人起首要做到"本天職分做人、扎扎實實辦事",力爭一次把事做好。在工作中我將發揮班子的核心領導團隊作用,做到分工明確,各盡其責,帶領全體員工把各項工作做好。
２、在市場開闢工作方面：在前任總司理劉建明先生的領導下,公司發展勢態精良。2023年下半年,公司的謀劃班子將繼續以市場為導向,繼續創新市場開闢計謀並進一步拓展市場開闢渠道,力爭年末中標合同額突破10億元以上。
３、在工程技能管理方面：堅持以"現場保市場",強化各專案對工程技能和工程質量的高標準、高要求以及施工法、作業引導書的規範使用,抓關鍵施工的新技能、新工藝、新材料的推廣和使用,增強公司技能實力,在公路市場率先形成競爭優勢。
４、在生產謀劃工作方面：以2023年工作報告精神為引導,堅持以專案為中間,以質量和本錢為主線,增強專案本錢管理力度,尤其針對2023年下半年市場材料、水泥、燃油、石料大幅度**等不利要素給公司帶來的謀劃風險,確定**年的工作重點是：加大精緻管理力度,不斷進步創利水平。
５、面對公司跨越發展戰略目標的完成,在今後的管理中要進一步加速人力資源的開闢.加大對員工能力培訓和對人才的引進與造就,使公司的人才布局不斷優化,使公司人力資源真正成為公司的優勢資源。
６、繼續增強專案底子管理,全面推進公司企業文化創新,強化團隊執行力,提公升專案形象力.使公司整體能力和素質得到進一步改善,以不斷提公升亚细安營造的品牌影響力和市場競爭力。 在公司精良的發展勢頭下,我們同時要保持清醒的頭腦,不能輕視當前殘酷激烈的市場環境.
隨時要有居安思危、如履薄冰的風險意識,要了解到我們還有很多管理方面的不足,與局各兄弟單元在一些方面還有差距,公司各專案之間管理水平還有差距。好比：公司內部操縱層的造就,目前發展還很不成熟、不規範；外部操縱層還要進一步整合。
公司要完成有效擴張,必需整合發揮內外部的資源優勢,還要不斷總結積累經驗、吸取教訓,只有這樣才能使公司得以長足發展。
總之,在董事會的正確領導下,在二局的大力支援下,在全體亚细安人敬業精神的鼓舞下,我有決心、有信心帶領新謀劃班子全體成員以及全體亚细安人,起首把公司做強.在公司未來發展中,力爭提前完成"同業多元跨越發展"第二階段目標,進一步擴至公路拓寬市場,開闢公路養護市場,經過橫向聯合,繼續開闢輕軌、地鐵、隧道施工市場,加至公司體制改革步調,整合內外部資源優勢,完成企業有效擴張,在
做強的底子上穩步把公司做大。
篇二：競選××公司董事演講稿
競選××××公司董事演講稿
尊敬的各位領導、各位股東：
大家好！
非常感謝公司領導給我這次競選××××董事，展示自我的機會。
（介紹在單位的工作情況）[例：我於19××年進入××××公司成為一名普通職工，19××年×月被工程隊安排到××培訓班學習，對××工作作業××等進行了系統學習和了解，在學習期間曾取得優秀學員的榮譽。2023年走上領導崗位，我利用休息時間努力學習，取得了××證書。
十多年來我從事過××、××、部門經理職務等工作。做到了幹一行、愛一行、鑽一行，兢兢業業、勤奮工作，十年如一日。從一名普通員工到一名業務骨幹，這些無不凝結著各級領導的關懷和同事們的支援。
]今天，面對激烈的市場競爭，為了盡自己的一點微薄之力，懷著對新公司事業的美好憧憬，所以我勇敢的走上競聘公司董事的講台，敞開心扉，接受大家的評判、股東的選擇。如果能給我機會，我將認真履行董事應盡的責任和義務，正確行使股東賦予的權利，全力維護公司和股東的利益為公司的生存和發展，為股東得到更多的實惠，盡心竭力。同時自覺接受廣大股東的監督。
我將積極配合新的董事會成員緊緊圍繞公司目標開展工作，組建乙個具有創新意識的領導班子，建立「分工明確、權責一致」的崗位責任制和團結向上的高效管理模式。我作為這次新公司董事競聘者，希望在競爭中獲得成功。但是，
我絕不會迴避失敗。不管最後結果如何，我都會一如既往地勤奮學習，努力工作。
謝謝大家！
篇三：公司新任行政副總經理任前演講稿
公司新任行政副總經理任前演講稿大家好!首先感謝公司董事會對我的信任，在亞華服裝****快速發展時期，我被選為公司行政副總經理，我感到非常高興，這是公司領導和全體員工們對我的信任，在此我向大家表示衷心的感謝。我走上這個崗位，深感自己身上的責任重大，為此，在今後的工作中我將不負眾望，恪盡職守，在公司董事會的領導下開展各項工作，認真履行好自己的職責。
我們要以公司的利益為自己的利益，以公司的榮譽為自己的榮譽，以公司的命運為自己的命運。能夠做到這樣，我們的公司就會蒸蒸日上。亞華公司經過了幾次企業組織架構的調整和完善。
經過最新的調整，現在由我分管的有四個部門，分別是：總經辦，人事行政部，企管部，安保部，，維護企業生產生活穩定，合理安排公司資源，開源節流，同時加大安保力度，維護企業生產生活安全。其次：
面對公司跨越發展戰略目標的實現，在今後的管理中要進一步加快人力資源的開發，加大對員工能力培訓和對人才的引進與培養，使公司的人才結構不斷優化，使公司人力資源真正成為公司的優勢資源。再次：繼續加強專案基礎管理，全面推進公司企業文化創新，強化團隊執行力，提公升專案形象力，使公司整體能力和素質得到進一步改善，以不斷提公升亞華營造的品牌影響力和競爭力。
新當選工會主席發言稿
今天，我很榮幸當選為工會主席，這對我來講是一種挑戰更是一種責任。在今後工會的各項工作中，我還有很多知識要向在座的各位領導和委員們學習和請教，請大家一如既往地支援我幫助我。在這裡，我代表新一屆班子成員表態 一 立足本職崗位，積極奉獻，在做好本職工作的同時，關心職工利益，用 工會法 賦予的權利，維護職工...
幹事發言稿
尊敬的各位領導 親愛的同學們 大家中午好！我是合肥資訊科技職業學院大學生自律管理聯合會xx部門幹事xx，今天很高興能夠站在這裡代表所有幹事發言。是激情與夢想的牽引，讓我們站在這嶄新的征程上，是自信和渴望的指導，讓我們相聚在自管會耀眼的賽道上。回首報名時的信心十足，接到通知後的精心準備，面試時的緊張顧...
新當選團支部書記發言稿
敬愛的各位領導 團員青年同志們 大家好！首先，我代表新當選的各位委員，衷心地感謝公司領導和團員青年同志對我們的信任和支援！我們新一屆委員會將精誠團結，與時俱進，務實高效，開拓創新，帶領公司廣大團員青年為做出自己的貢獻，為蓬勃發展奉獻出自己的青春。在這裡我要感謝前幾屆支部委員在公司團組織工作中做出的貢...