校長工作職責

學校實行校長負責制。校長是學校法人代表、行政負責人，在上級主管部門領導下，主持全校的教育教學和行政工作，依法對學校實施科學管理。校長的主要職責是：

一、全面貫徹執行國家的教育方針、政策、法規，自覺抵制各種違反教育方針、政策、法規的傾向，堅持社會主義辦學方向，努力培養德、智、體幾方面發展的社會主義建設者和**人，按照教育規律辦學，不斷提高教育質量。

二、認真執行學的知識分了和幹部政策，團結依靠教職員工。組織教師政治與鑽研業務，使之不斷提高政治思想、職業道德、文化業務水平及教育教學能力，注意培養班主任、中青年教師和職工的思想政治工作。自覺接受黨組織的監督。

充分發揮民主，重視教職工代表大會在學校管理中的重要作用。注意發揮廣大教師和教職工工作的主動性，積極性和創造性。

三、全面主持學校工作

1、領導和組織德育工作。把德育放在首位，堅持教書育人、管理育人、服務育人、環境育人的工作方針，制定德育工作計畫，建設德育工作骨幹隊伍，採取切實措施，堅持不懈的加強對學生的思想、政治品德教育。

2、領導和組織教學工作，堅持學校工作以教學為主，按照國家規定的課程標準，課改方案，開齊開足各門學科。遵循教學規律組織教學，建立教學管理制度，搞好教學常規管理，深入教學第一線，正確指導教師進行教學活動，努力提高教學質量。

3、領導和組織總務工作，貫徹勤儉辦學的方針，堅持總務工作為教書育人和教職工及學生的生活，保護他們的健康，逐步改善辦學條件和群眾福利。

4、領導和組織體育、衛生、美育、勞動教育工作及課外教育活動。確保學校、衛生、美育、勞動教育工作及課外活動生動活潑、有效地開展。努力開展勤工儉學活動，建好學生勞動教育及勞動技術教育基地。

5、配合黨組織，支援和指導群眾組織開展工作。充分發揮工會、共青團、少先隊等群眾在辦學育人各項工作中的作用。

6、發揮學校教育的主導作用，努力促進學校教育、家庭教育、社會教育的協調一致，相互配合，形成良好的育人環境。

一、根據《校長工作職責》，協助校長全面主持學校行政工作。

二、做好各項管理工作，整理日常行政事務，組織人事，加強協調人事檔案，學校制度管理實施工作。

三、加強協調、維護教學、安全、衛生、紀律等工作的正常開展。

四、負責學校各項資料統計、報表、檔案收發、登記、傳達、傳閱，加強檔案管理。

五、組織學校教職工綜合考核、評價工作。

六、組織教研教改等教學業務工作，全面提高教學質量。

教務（副）主任職責

一、協助校長全面貫徹黨的教育方針，按照教學計畫、教學大綱和教科書要求，妥善安排學校的教學工作，加強教學管理，注意學生的智力發展和能力培養，努力提高教育教學質量。

二、協助校長做好教師的思想政治工作，發揮教師在教學工作中的主導作用，負責安排教師的業餘文化進修，總結推廣教師的先進經驗，不斷提高老師隊伍的業務水平。

三、領導教研組制定工作計畫，開展教研活動，組織教師學習教學大綱和教材，深入課堂聽課，檢查各科任教師的教學效果，檢查教師的備課本，抽查各科批改作業情況，並作出記錄。

四、在每學期考試結束後，必須按班級分科進行質量分析，以便針對存在的問題，提出改進教學的意見和採取有效的彌補措施。

五、協助校長抓好學校的體育衛生工作，開展體育鍛煉和課外活動，重視保持學校環境的清潔衛生，控制考試次數和課外作業分量。

六、負責做好教育行政工作，制定有利於促進教學管理的各項規章制度，排總課程表，作息時間表，印刷各種表冊，積累教學資料。

七、認真學習教育理論，注意調查研究，不斷探索教學規律，深化教學改革。

八、深入教學第一線，至少要兼任一門主要課程，身體力行作出示範，推動學校的教育教學工作。

九、掌握全校教職工和學生的基本情況，做好學籍管理。

少先隊大隊輔導員工作職責

一、做好隊員思想品德教育工作。積極開展形式多樣，生動活潑，適合少年兒童特點的隊活動。要求每月開展一次大隊專題活動，指導中

隊開展好中隊活動。每年「六一」評選優秀隊員。

二、抓好隊幹部培養。隊活動讓隊員當家作主，每學年全校隊員選舉大、中、小隊幹部，定期培訓各級隊幹部。

三、完善隊的基礎建設。組織隊員協助學校搞好校風校容工作。

四、發揮少先隊宣傳作用。辦好牆報、紅領巾廣播站等，大力表揚好人好事，交流隊活動資訊。

五、協助學校積極開展體育、科技、文娛等素質教育的各項活動。

六、定期組織中隊輔導員學習少先隊理論和業務知識，交流活動經驗，布置和研究隊工作。

七、加強紅領巾崗檢查督促。

八、做好新隊員入隊工作。