1、督促教師對半年的教育教學效果作檢查、分析，力求準確而全面地把握每個幼兒各方面的發展狀況，在此基礎上，填寫幼兒在園情況匯報單。要求匯報單既能反映各年齡段幼兒發展的主要特點，又具有每個孩子的個體特徵。小班主要反映幼兒對集體生活的適應情況以及一些基本的生活、行為習慣;中班主要反映幼兒對班集體的情感、態度、行為，在遊戲中的興趣、表現等;大班主要反映幼兒的學習習慣、能力。
3、各班教師採取預約談話的方式，對照幼兒情況匯報單分別與家長詳細交談，分析幼兒的特點、取得的進步、應注意的主要問題、寒假裡的教養方式等等。要求與每個家長都談話，談話也可按幼兒型別分組進行。
5、歸還清點借用的教玩具、圖書資料、電教裝置等;安排管理人員照看各班的動、植物;檢查和添購新學期所需的各種物品和資料等。
7、根據平時的考核、測查情況以及學期總結情況，合理地發放年終獎金，以調動全園教職工的積極性。
此外，園領導在寒假中還應做以下幾件事：
2.春節前後慰問離退休、生病或有其他特殊情況的教職工及其家屬。
二、三月
1.召開教工大會，宣布新的學期計畫和實施要點，討論全園大事、教工福利等問題。
3.各班教師根據全園工作計畫，結合本年齡組計畫和本班實際情況，制定班級第一階段詳細工作計畫。
5.區域性調整班級牆飾和生活區域，清除不符合季節特點的陳舊布置，在活動區提供新的玩具、材料、磁帶等。
7.繪製祝賀小朋友長大一歲、歡迎小朋友來園的宣傳畫。
1.讓幼兒在「又長大一歲」的喜慶氣氛中入園，對幼兒進行常規教育。
3.做好春季傳染病的預防工作，特別是注意空氣消毒和幼兒的衣著。
5、抓住季節特點，引導幼兒觀察初春的季節變化的特徵，幫助幼兒積累感性經驗。
1.制訂幼兒園各個部門工作計畫，形成本學期配套的計畫體系。
3.每位教師根據上學期研究工作狀況，修訂、調整研究計畫，落實具體措施，保證研究專案順利、保質完成。
5.工會、婦委會聯合舉行慶「三八」活動。
1.制訂全年度財政收支預算。
3.花工繼續做好樹木施肥、修剪工作，並有計畫地栽植新品種。
一、利用大好春光，促進幼兒全面發展
2.運用多種活動內容和形式，激發幼兒熱愛大自然的情感，發展幼兒感受美和表現美的能力。
二、加強春季衛生保健工作
2.加強空氣消毒工作，預防上呼吸道傳染病，如晨間幼兒口腔噴醋溶液，適量服用大蒜。
1.觀察**勞動，了解人們勞動的意義。
3.「五一」節前舉辦春季運動會。
根據一學年及本學期的科研計畫要求和業務研究重點內容，組織教師學習有關理論和兄弟園的經驗，制訂教研實踐活動的評議標準，如體育活動評議標準，遊戲活動評議標準或半日活動評議標準，幫助教師把新的教育觀落實到實際操作過程中。
1.加強家園聯絡，具體指導家長如何帶幼兒踏青、遊覽、觀察、飼養，如何加強春季護理和預防春季傳染病。
六、教工活動
五月二、月初小結學期階段工作。各部門對照學期工作計畫，檢查實施情況，並視具體情況對學期工作計畫作區域性調整、補充。
四、深入開展教研活動。根據研究重點，進行年齡或全園**流，並做理性的分析，肯定進步和好的做法，提出改進意見，從而不斷端正教師的教育思想，提高教師的保教技能。
六、「五四」青年節，組織團員、青年開展積極、健康、有益的活動。時間一般為半天，幼兒園的黨員、老中年教師盡量為他們頂班，通過活動激發團員青年的進取精神。
八、充分利用一切有利條件促進幼兒體智德美全面發展。如開展豐富的創造性遊戲，組織好幼兒的種植、飼養活動，鼓勵教師積極組織幼兒和家長共同參與的郊遊、小小運動會、小製作等活動。
六月二、開展好夏季衛生教育、安全教育以及防暑降溫等工作，如增加玩水裝置和教材;保證幼兒喝溫開水、湯;防止腸道傳染病;滅蚊蠅，等等。
四、進行學年保教質量調查和分析，以把握本單位保教質量的實際狀況。
2.重點對畢業班作全面的調查，以了解畢業班幼兒的發展水平和趨勢。測查方法視教師人力和幼兒人數而定，可全部測查，也可部分抽測。
4.組織好對家長的調查工作。調查內容可以根據幼兒園工作重點確定，如服務態度和質量;體育衛生和保健;幼兒某方面的發展水平;家園聯絡情況等。
五、做好幼兒發展情況匯報單的書寫工作。
六、園領導制定出新學年班級設定規模計畫，做好新生報名前的登記工作。
八、指導教工根據各自的研究專題，思考**的詳細提綱，並整理有關的資料，如幼兒作品、活動錄影、家長調查材料。
十、後勤部門制定放假前物品的收拾、歸還要求和時間安排;計畫暑假校產維修、採購工作;小結半年各項收支情況，並向有關部門和家長匯報。
七月1、大班幼兒的畢業歡送會。可以根據不同的情況舉辦畢業典禮或畢業匯報會、聯歡會等，讓大班幼兒接受園長、教師和中小班弟弟妹妹的祝福。幼兒園和畢業生還可互贈紀念品，以留下永久的紀念。
畢業班幼兒還應留下通訊資料，以利於今後對教育質量進行跟蹤分析。
班組匯報會。各班組將總結情況向全園匯報，以利於互相學習，或面對面地分析問題。
二、抓好幾項安排
2.安排好暑假困難班工作。放假前公布暑假班的地點、值班人員和收費況，準備好所需用品、玩具，並制定暑假班幼兒作息制度、值班須知等。
三、組織一些活動
2.教職工的文娛、遊覽活動。這些活動視單位財力及需要確定。
4.畢業生返園活動。有計畫地安排往屆畢業生回園，由原帶班老師組織他們交流畢業後的生活學習情況。
園長可舉辦家長座談會，向家長了解孩子公升小學後的適應情況及各方面的發展狀況，以便有的放矢地做好幼小銜接工作。
四、為下學期的工作做好幾項準備
2.新學年人事安排。安排前應有的放矢地做好教職工的思想工作。如全園人員變化大，或退休人員、新調入的人員多，可到8月份返園時再作全部安排。
金秋十月是幼兒活動的好時機。園長應通過管理過程，讓幼兒在充分地與周圍環境的相互作用中，得到積極、主動的發展。要指導各班教師開展好一系列以幼兒為主體的活動，具體包括：
2、充分利用秋季特點開展活動。觀察活動。組織幼兒觀察秋天花、樹、草的變化以及昆蟲等。
種植活動。大、中班進行園地種植，可播種菠菜、茼蒿，或移種菜秧等。小班幼兒可每人種一棵大蒜。
秋遊，選擇有利於幼兒活動、秋季特徵明顯的自然景點，讓幼兒遊覽。參加秋收秋種。下旬組織大班幼兒參加秋收秋種，並可讓幼兒參加拾山芋，收玉公尺棒、豆子等力所能及的勞動。
小製作活動。組織幼兒利用秋葉、芋頭、蘿蔔、山芋等進行美工創作。
除重視幼兒活動外，園長在保教工作管理方面還要著重抓好以下工作：
2、掌握班級常規性教育工作的進展情況。班級環境要根據教育內容及時豐富和更換。要保證幼兒創造性遊戲的質量和數量。要合理設定活動區域，提供遊戲材料。要做好幼兒發展的評估工作。
4、重視保育工作和後勤工作。分別召開保育員、廚房人員、總務人員座談會，了解他們的需要、意見。
此外，多與新來的工作人員和新提拔的年輕幹部談心。
十一月是秋冬交替之際，且日溫差大，應積極地加強幼兒保育工作，具體包括：加強晨檢和了解附近地區流感等病情資訊。一旦發現某病的第一例病症或傳染源，應及時採取消毒、隔離等措施;重視幼兒服裝的及時增減;午睡的蓋被備毛巾被、薄被兩種，便於隨氣溫變化更換;特別加強有秋冬易發病史幼兒的關注和照料等。
1、聽取班組工作匯報。各班組根據學期工作計畫重點，結合班級工作情況匯報。匯報應反映班組內**工作情況和幼兒發展情況，既反映成績也反映存在問題，也可提出希望園領導給予幫助的事宜。
匯報可在全園進行，也可在組長之間進行，還可單獨進行。全園進行可更好相互交流，組長之間進行可研討問題，單獨進行便於園長和各班針對性地磋商。匯報後園長應在全園會上作小結，肯定成績，提出下半學期的希望。
3、進一步提高制訂計畫和記錄效果的質量，針對具體情況幫助能力弱的教師和新教師。
5、結合重陽節組織好幼兒愛老、敬老的活動，如慰問本園離退休教師、慰問敬老院長者等。
此外，還需做好的工作有：黨、政、工聯合舉辦重陽節慰問老同志的活動，根據每月營養核算情況調整幼兒伙食，根據進食量計算對食量少的班及幼兒分析原因，採取相應措施;月底時做好幼兒防寒保暖工作的物質準備，如購煤、檢查和添置火爐等用具，對爐、暖氣管等作安全檢查;對越冬花卉進行管理，檢查落實情況。
一、幼兒的保育教育工作
加強廚房和班級管理兩個重要環節，努力保證幼兒吃熱飯、熱菜、熱湯。如：控制飯菜出鍋時間，減少幼兒洗手和吃飯間的等待。天氣嚴寒時，可以讓幼兒吃蓋交飯。
做好冬季傳染病的預防和隔離工作。要注意室內空氣流通和定期消毒，做到早晚開窗對流，幼兒在班時也應有適量的窗戶開啟，以利於新鮮空氣流入。
2.積極鍛鍊：
3.開展多種活動：
二、迎接新年
2.利用政治學習、工會活動組織教職工暢談國家的進步和發展，交流本地區和國內外大事記，互致新年祝辭等。
4.與共建單位開展慰問、聯歡活動。
通過交流工作計畫、教育計畫、效果記錄、教育筆記等，促進教職工相互了解、互相學習、取長補短。開展小型的研討活動，肯定成績，找出問題，改進工作。
加強對家長的宣傳，幫助家長了解冬季合理保育及鍛鍊的意義與做法，保證幼兒堅持天天按時起床、按時入園等。要求家長與保教人員配合，共同管理好幼兒的大衣、帽子、手套等物品，回家時不遺忘、不丟失。聽取家長對幼兒園冬季保教工作的意見。
1、積極做好防寒保暖的物資**工作，並特別注意用電、用火安全。加強檢查，發現情況及時處理。
3、做好綠化工作，對園內樹木進行修剪和施基肥。
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愛,不打人,互相幫助,遇到不安全的情況及時向老師匯報.6 午休時,組織幼兒安靜休息,不手指頭等.教師加強巡視,發現異常情況及時報告.7 嚴格執行接送制度.提醒家長親自接送孩子,並告誡幼兒部跟陌生人走,謹防幼兒走失.8 對班級的設施裝置做到經常檢查,對幼兒的玩具 用具定期進行消毒,並登記.五活動形式 ...