職業指導課作業
職業生涯規劃書
2009級(2023年3月—7月)
專業:學號:
姓名:前言(主要內容:確立志向,就是說明你的職業方向、你的遠大的職業理想。字數要求少於50字)
一、自我分析
通過使用******測評方法或測評工具以及******等分析方法,我對自己進行了全方位、多角度的的分析。
1、 我的職業興趣是******
我的具體情況是……
(目的是說明你在哪些方面的優勢符合你的職業興趣)
2、我現在所具備的職業能力是******
我的具體情況是……
(目的是說明你現在已經具備的職業能力)
3、我的個人特質是******
我的人才素質測評報告結果顯示……,我的個人特質適合做******方面的工作。
(目的是說明你的人性特徵也適合你確定的職業目標)
4、 我的職業價值觀是******
我最看重的是****** ,我的具體情況是……
(目的是說明你的人生價值觀也適合你確定的職業目標)
5、 我的勝任能力是******
6、 (目的是說明你的優缺點對你所選定的職業目標有哪些提供了哪些幫助、造成了哪些壞影響)
通過自我分析,我的優缺點是:
(進行優劣勢分析,即說明優點能在你確立的種職業目標中得到最大的展示)
二、職業分析 (目的是對你所選定的職業進行優劣勢分析)
通過使用******測評方法或測評工具以及******等分析方法,我對影響職業選擇的相關外部環境進行了較為系統的分析。
1、 家庭環境分析
如經濟狀況、家人期望、家族文化等以及對本人的影響
(目的是說明你的家庭環境能幫助你做好這份職業)
2、 學校環境分析
如學校特色、專業學習、實踐經驗等
(目的是說明學校環境能讓你為將來的職業目標做好準備)
3、社會環境分析
如就業形勢、就業政策、競爭對手等
(目的是說明你確定的職業目標是社會允許的,並且國家的相關政策能提供幫助)
4、職業環境分析(目的是說明具體的職業環境有了利於你的職業發展)
行業分析:(如xx行業現狀及發展趨勢,人職匹配分析)
職業分析:(如xx職業的工作內容、工作要求、發展前景,人崗匹配分析)
企業分析:(如xx單位型別、企業文化、發展前景、發展階段、產品服務、員工素質、工作氛圍等,人企匹配分析)
地域分析:(如xx工作城市的發展前景、文化特點、氣候水土、人際關係等,人城匹配分析)
職業分析小結:
三、職業定位 (目的:為了達到你所確立的志向,現在你所處的狀態離這個目標還有多遠、還有哪些不足,你要通過什麼途徑達到,)
綜合上述自我分析及職業分析,得出我的職業定位的swot分析:
通過分析,我將來從事(xx行業的)xx職業,進入xx型別的組織(到xx地區發展),成為技術專家(或是高階管理人員),我確定的具體職業路徑是:xx員→初級xx → 中級xx → 高階xx
四、計畫實施(具體的計畫,5w2h what,when,where,who,why,how,how many)
為了實現的職業目標,制定如下的實施計畫:
1、2023年----2023年,大學期間進行如專業學習、職業技能培養、職業素質提公升、職業實踐等計畫。(這是大學生職業規劃的重點)
具體的目標是:大一要達到…大二要達到...或在xx方面要達到…
2、2023年----2023年,畢業5年後,我達到****** (這是大學生職業規劃的重點)
具體的目標是:如畢業後第一年要****,第二年要…或在xx方面要達到…
3、長期規劃是:畢業後10年(或更長時間),我達到******
五、評估調整
在職業生涯規劃過程中,會有很多因素的影響,我會因應變化進行及時的評估與修正。
1、如果遇到****情況,我會在******方面進行調整,如:
職業目標評估(是否需要重新選擇職業?)假如一直……,那麼我將……
職業路徑評估(是否需要調整發展方向?)當出現……的時候,我就……
實施策略評估(是否需要改變行動策略?)如果……,我就……
其它因素評估(身體、家庭、經濟狀況以及機遇、意外情況的及**估)
2、評估的時間:
一般情況下,我定期(半年或一年)評估規劃;
當出現特殊情況時,我會隨**估并進行相應的調整。
3、規劃調整的原則
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