傑慧協議文職類

2022-07-25 21:03:05 字數 992 閱讀 1463

入職須知

一、新入職人員必須提供真實有效的身份資訊,若在以後的工作中查出該資訊存在問題公司有權無條件終止勞動合同;並且扣除當月工資,情節嚴重者追究其法律責任。

二、工作內容及性質:主要負責電視購物客戶之前購買過公司的產品,現通過**邀請客戶加入公司的會員和傳統產品銷售是有區別的,辦理會員後同時贈送公司的產品。無需出去與客戶見面,在辦公室內工作。

公司隸屬於客戶服務性行業;

三、新入職員工公司將統一進行培訓:為期7天,培訓期間單位提供工作餐餐補(6元/餐),公司提供住宿(水電費自理),培訓期間公司給予補貼20元/天,不按公司規定辦理離職手續的,作棄工處理不發放薪資。

四、(1)試用期1~3月、

第乙個月、工資結構:試用第乙個月基薪:2000元(底薪1150元+100元全勤+150元飯貼)+獎金(視個人能力而定)+ 工作餐(餐費自理衝卡消費5元每頓為標準,發工資公司統一補貼)

(2)文職轉正後(表現優秀者提前轉正)可享受基薪:2400元(底薪1400元+100元全勤+150元飯貼)+獎金(視個人能力而定)+工作餐(餐費自理衝卡消費5元每頓為標準,發工資公司統一補貼)

以上薪資待遇是客戶服務的薪資標準視個人能力綜合2000-3800元/月不等,薪資制定按公司標準

五、工作時間: 9:00—18:00,工作制8小時。

六、若有不明之處請諮詢專屬人力資源部(庫森特)101室;

七、公司鄭重宣告:離職人員請:提前30天作書面申請,由部門主管及上級領導批准後方可離職,所有員工離職時必須交還公司和公司合作單位的財物、結清帳款,做好工作交接,發生損壞或遺失的酌情賠償。

否則,未申請離職的、自動離職的、公司有權不予辦理相關人事手續,不予支付經濟補償金。

九、本人鄭重宣告:我願意被公司安排到客服中心,此入職須知我經過認真看過考察屬實,無任何疑問的接受專屬人力資源部安排。我明白,如隱瞞或提供虛假資料,或者不服從公司安排的,入職所有產生的時間耽擱與產生任何費用求職人員需個人承擔,將立即無條件被公司解除合約。

以上條款本人已確認無誤簽字

指紋 年月日

個人簡歷文職類

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