接到面試通知後必須做的14項準備要得到任何乙個職位，必須經過面試這一關，短短幾十分鐘的面試也許就決定著你的職業生涯，當你接到企業的面試通知**後，應該做什麼呢？ 一、接到面試通知**時一定要問清楚應聘的公司名稱、職位、面試地點(包括乘車或開車的路線)、時間等基本資訊，最好順便問一下公司的**、通知人的姓名和面試官的職位等資訊。最後，別忘了道聲謝。
這裡提醒大家，盡量按要求的時間去面試，因為很多企業都是統一面試，如果錯過機會可能就錯失了。 二、上網查一下該公司的相關背景和應聘職位的相關情況。 三、公司背景包括企業所屬行業、產品、專案、發展沿革、組織結構、企業文化、薪酬水平、員工穩定性、發生的關鍵事件等，了解越全面、深入，面試的成功率就越高，同時，也有助於對企業的判斷(人才和企業是雙向選擇的關係)。
四、應聘職位情況包括應聘職位的職位名稱、工作內容和任職要求等，這一點非常重要，同乙個職位名稱，各家企業的要求是不盡相同的，了解越多，面試的針對性就更強。 五、在親友和人脈圈(包括獵頭)當中搜尋一下有沒有熟悉、了解這家企業的，他們的感受或了解無疑具有非常重要的參考價值。如果有熟人關係(無論直接或間接)，能說上一兩句話起碼同等條件優先是可以肯定的。
「有熟人好辦事」絕對是放之四海而皆準的真理。 六、這裡要說明的是，去招聘會或網上投簡歷時，最好有個記錄，包括應聘的企業和職位、哪份簡歷投的，哪些企業招聘會上做過簡單面試，面試官是誰，面試內容是什麼，提過多少待遇要求等等。在接到面試通知時，馬上檢視一下。
七、如果是應聘高管職位，最好能了解一下老闆的相關背景和個性風格等(一般事情下，老闆肯定是面試高管的最後一關)。筆者在面試獵頭職位候選人時，就有很多候選人詢問老闆的年齡、性別、籍貫、風格，甚至成長背景等情況。 八、學習一些實用的面試技巧。
關鍵要在3-5分鐘內如何做自我介紹、如何盡可能展現自己的優勢和實力，給面試官乙個選擇你的理由。對一些常見的面試問題要有應對的準備。最好能做個模擬面試演練，在親友中找個在企業做經理或hr的做個現場評判，提提建議，以便發現問題，及時調整。
這裡要說明的是，乙個簡要而優勢突出的自我介紹非常重要。
心制度14項
核心制度14項 1 首診負責制度 2 醫師查房制度 3 疑難病例討論制度 4 術前病例討論制度 5 死亡病例討論制度 6 危重病人搶救制度 7 會診制度 8 查對制度 9 病歷書寫規範與管理制度 10 交 制度 11 醫療技術准入制度 12 手術分級管理制度 13 醫患溝通制度 14 臨床輸血管理制...
接到面試的14項準備
一 接到面試通知 時一定要問清楚應聘的公司名稱 職位 面試地點 包括乘車或開車的路線 時間等基本資訊，最好順便問一下公司的 通知人的姓名和面試官的職位等資訊。最後，別忘了道聲謝。這裡提醒大家，盡量按要求的時間去面試，因為很多企業都是統一面試，如果錯過機會可能就錯失了。二 上網查一下該公司的相關背景和...
會計管理的14項職能
一 財務科的主要職能 14項 1 會計核算工作。按照 會計法 醫院會計制度 醫院財務制度 及國家的有關規定和財經法規的要求設定會計科目，建立賬簿，進行現金收付 銀行結算 審核 歸類 製單 複核 記賬 編制報表及債權債務的核算管理工作。會計憑證及會計資料的歸集 保管工作。2 經濟核算和獎金分配核算工作...