為了幫助員工消除緊張的工作情緒，加強公司各部門的交流與溝通，提高團體凝聚力及協作意識， 5月27日、28日公司利用一天半時間組織全體員工去楠溪江的泰石草坪進行了一次旅遊。回顧這次旅遊活動的全過程，感覺有以下幾個特點：
一、 領導高度重視
這次旅遊活動的圓滿成功，每一環節都體現了各級領導的高度重視。一是公司領導親自部署。從3月15日公司組織全體員工參加「行動成功教育諮詢公司」舉辦的企業內訓後，賀總就親自向人力資源部門下達了準備公司旅遊活動及團體凝聚力比賽方案的指令。
方案初稿形成後，賀總、張總先後三次親自參與方案的討論，並提出了修改意見。二是公司領導親自聯絡和考察旅遊場地及裝備。五.
一勞動節期間，公司總經理吳輝親自去了泰石草坪考察，並與**的管理人員達成了維修廚房及衛生間的協議，預定了旅遊時間，安排了旅遊期間的伙食。回來後又親自聯絡了宿營的帳篷、活動的音響以及運送員工的車輛。三是各級領導帶頭參與。
旅遊前，賀總親自為各團隊訓練做輔導，講解動作要領。各團隊隊長也親自給本團隊隊員作旅遊特別是比賽動員，親自組織本團隊訓練，親自選購服裝，親自準備道具。比賽時，吳總、賀總、張總還有財務經理黃阿姨親自擔任裁判，各隊隊長又親自擔任領隊，帶領隊員上場參加比賽。
比賽結束後，各級領導又帶頭參與各項文體活動中，還帶頭收拾衛生。特別是吳總、賀總還親自唱歌為大家助興，60多歲的黃阿姨還帶頭參加了跳繩等活動。
二、 準備工作充分
為了組織好這次旅遊活動，各部門都做了充分的準備。一是活動方案的準備。旅遊前，人力資源部專門制定了這次旅遊的主要活動內容《團體凝聚力比賽方案》，先後三次組織各部門主管進行討論，並按照討論達成的共識對方案進行了修改，統一了各部門的思想認識，為搞好這次旅遊作好的充分的思想準備。
二是比賽專案準備。旅遊前，特別是在旅遊前半個月內，各部門、各團隊為了提高本隊的凝聚力和臨場參賽的實力，各自利用業餘時間組織隊員進行了嚴格的訓練，充分作好了賽前技術、戰術上的準備工作。尤其是器具營銷部，還專門制定的早、中、晚訓練方案。
三是道具及裝備的準備。旅遊前，各團隊按照《團體凝聚力比賽方案》的要求，各自提前準備了比賽道具，並進行了加固處理。商品**部還提前將帳篷、音響運到了公司來，提前購買了旅遊所需的各項物品。
三、 組織嚴密有序
這次旅遊活動之所以取得圓滿成功，與公司各級嚴密組織是分不開的。一是旅遊前，公司專門制定了旅遊方案，明確了活動日程，成立了各項組織機構，使每項工作從方案下發起就有專人負責、專人管理。各項組織機構的負責人嚴格按照方案的要求，組織本機構成員認真進行了各項籌備工作，確保了出發前車輛、物資準時到位。
二是出發前，公司集合全體員工公布了乘車順序和帳篷組合、宣布了旅遊紀律，明確了集結號令，強調了注意事項。三是旅遊中，各項活動的負責人又嚴格按照方案的日程安排，按時組織開展各項活動，使每項活動的開展都做到了緊張而有序。四是就餐和休閒時，各團隊的負責人加強了人員的管理，杜絕了隊員單獨行動的現象，確保隊員的絕對安全。
五是返程中，各團隊負責人嚴格了人員的清點程式，確保了每乙個隊員都按時安全順利地返回了溫州。
四、 活動豐富多彩
為了豐富這次旅遊活動的內容，早在2個多月前公司就確立了把《團體凝聚力比賽》作為這次活動的重頭戲，並下發了比賽方案，明確比賽內容、比賽規則、評分標準及具體要求。出遊前，公司又制定了《楠溪江旅遊方案》，又充實了搭帳篷、篝火晚會、拔河、頂氣球、過山車等活動安排。旅遊中，《團體凝聚力比賽》把全公司員工都變成了參與者，有親自參賽的，有負責統計的，有負責裁判的，連台州分部三名員工和上海回來的胡傑、楊建相都參與到了其中，或是錄影、或是照相、或是幫助參賽隊員準備道具等，沒有乙個是純粹的觀望者。
搭建帳篷時，全體員工都按照導遊的要求，一步一步地認真操作，親自搭建了自己的「住房」享受著自建房屋的樂趣。篝火晚會時，有的積極踴躍上台唱歌，有的親手為夥伴們烤著燒烤，還有的手拉著手跳著歡快的「舞蹈」，真是樂哉悠哉、悠哉樂哉。此刻，大家忘記了白天比賽的辛苦、忘記了工作的勞累、忘記了憂愁、忘記了煩惱，徹底放飛了心情。
夜深了，有的打著呼嚕，有的聽著蚊子和田雞的叫聲，有的回味著這一天的活動，不知什麼時候都進入了甜甜的夢香。清早起來，賀總又領著大家練習健美操、跳繩，大家非常興奮。早飯後又進行了吹氣球比賽、拔河和擊鼓傳花活動，大家玩得都非常開心，只可惜，還有過山車、跳馬等活動還沒有進行，接我們的車已經來了，夥伴們不得不上車回到了溫州。
五、 團隊精神顯現
這次楠溪草坪之行，收穫最大的還是團隊精神得到了充分的體現。一是團隊組建之初，每個隊員都能為自己團隊的建設獻計獻策，有的想隊名、有想隊呼、有的想隊歌、有的又在考慮隊舞，各自都使出了自己的看家本領。二是團隊組建完成後，大家為了乙個目標――爭奪團隊比賽全能第一，隊員們克服了各種困難，每天利用業餘時間，從一著一式學起，從一點一點練起，認認真真地學、踏踏實實地練，沒有乙個隊員有脫離團隊的行為。
三是比賽中，各隊的隊員之間相互配合、相互合作，為了團隊的榮譽，有的磨破腳，有的甩傷了手，有的喊啞了嗓子，卻沒有乙個叫苦叫累的，沒有乙個臨陣脫逃的。雖然比賽結果總有第一和最後，但是只要有一點希望，有一點可能，全體隊員都在付出百分之百的努力。無論結果怎樣，只要努力了，就沒有什麼後悔，這次失敗，可能就是日後成功的開始。
這是旅遊回來後，許多隊員在體會中寫到的。
存在的問題：
一是比賽前有的部門思想動員不夠充分，有的只強調了比賽取得第一能夠獲得什麼獎勵，確沒有告訴隊員比賽排名最後會受到什麼處罰，致使有的隊員在本隊排名落後受到處罰時情緒有點失控。二是有的隊員對本隊所取得的成績有疑慮，錯誤地認為這次比賽的名次是賽前公司早就定好的，沒有認識到本隊與第一的團隊比存在的差距和不足。三是個別隊員認為此次旅遊，公司過多的注重了戶外拓展訓練，而且少了些旅遊的氣息。
這又一次說明了我們在旅遊前思想工作沒有做到位，沒有讓員工理解此次旅遊的真正意義。
總之，對於這次旅遊，各隊既有成功的喜悅，也有失敗的教訓，希望各部門、各團隊要認真的總結經驗教訓。同時還要趁熱打鐵，以這次團隊比賽為契機，時刻釘住本團隊的工作目標，創造性地開展工作，為自己、為整個團隊最終目標的達成而不懈努力。
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貴州省江口至 高速公路 編制審核 審批中交第二公路工程局 安江高速公路tj1b合同段專案經理部 2014年6 月 目錄 第一章編制說明 1 1.1 編制依據 1 1.2 編制原則 1 1.3 編制說明 1 第二章工程概況 2 2.1 工程部位 2 2.2 主要引數 2 第三章施工工藝及方案 4 3....