寧波大學第三批特色團支部培育方案

2021-10-18 07:54:09 字數 2565 閱讀 7485

一、培育目的

「特色團支部」培育工作旨在鼓勵基層團支部在做好共青團各項基礎工作的同時,結合支部實際情況,選擇共青團的某一項工作作為支部重點建設方向,培育重點業績,從而更好地發揮共青團教育、引導、服務廣大團員青年的作用。

二、培育辦法

(一)培育方向

各團支部可以結合高校共青團的工作特點,選擇科技創新型團支部、學習型團支部、實踐公益型團支部、文體活動型團支部、主題教育型團支部其中之一申報培育。各特色團支部培育目標如下:

1.科技創新型團支部

①組建5組及以上科研課題研究小組;

②組建2支及以上隊伍參加校級「挑戰盃」競賽;

③發表5篇及以上相關課題的**;

④每學期召開一次特色團支部培育工作交流會;

⑤每學期開展一次體現特色品牌的規模性團組織活動;

⑥每學期上交一次體現特色團支部培育成果的團刊;

⑦聯絡、指導至少乙個新生團支部;

2.學習型團支部

①學風端正,無考試作弊等違紀情況,少有考試不及格現象;

②在各類專業資格考試中及格率明顯高於平均水平;

③組織同學開展早讀和晚自習;

④獎學金獲獎名單人數較往年有大幅度提公升;

⑤每學期召開一次特色團支部培育工作交流會;

⑥每學期開展一次體現特色品牌的規模性團組織活動;

⑦每學期上交一次體現特色團支部培育成果的團刊;

⑧聯絡、指導至少乙個新生團支部;

3.實踐公益型團支部

①結對支部青年志願者活動基地1個,每學期開展4次及以上青志活動;

②組織支部成員報名參加學校、學院組織的各類青年志願者活動,報名人數不少於班級總人數的2/3,並有入選同學;

③以支部為單位開展暑期社會實踐活動,至少有1支及以上的校級暑期社會實踐活動專案和2支及以上的院級暑期社會實踐活動專案;

④獲得省、市、校級「暑期社會實踐優秀團隊」和「暑期社會實踐優秀個人」的數量明顯高於其他支部的平均水平;

⑤每學期召開一次特色團支部培育工作交流會;

⑥每學期開展一次體現特色品牌的規模性團組織活動;

⑦每學期上交一次體現特色團支部培育成果的團刊;

⑧聯絡、指導至少乙個新生團支部;

4.文體活動型團支部

①每學期參加1次以上校級文化活動和體育活動,參加人數不少於支部總人數的2/3;

②根據校團委每學期團日活動的主題和重大節慶日、紀念日,並結合本支部的特色開展相關文化體育活動共計3次及以上;

③支部團員在校級及以上各類文化或體育競賽中成績明顯,至少10人次獲得校級相關獎項,至少5人次獲得校級以上相關獎項;

④每學期召開一次特色團支部培育工作交流會;

⑤每學期上交一次體現特色團支部培育成果的團刊;

⑥聯絡、指導至少乙個新生團支部;

5.主題教育型團支部

①根據校團委每學期團日活動的主題和重大節慶日、紀念日,並結合本支部的特色開展相關主題教育活動共計3次及以上;

②主題教育活動主題深刻、形式生動、影響顯著且形成鮮明特色和體系;

③組織舉辦「關注時事」活動,組織支部成員關注時事新聞,每學期舉行相關沙龍3次及以上;

④每學期召開一次特色團支部培育工作交流會;

⑤每學期上交一次體現特色團支部培育成果的團刊;

⑥聯絡、指導至少乙個新生團支部;

(二)培育週期

原則上,每個特色團支部的培育期為一年半(2023年3月—2023年9月)。校團委每學期期末對各特色團支部進行考核,考核不合格的,取消其繼續培育的資格;培育過程表現優秀的團支部,可以適當延長培育期,直至支部學生畢業。

(三)培育數量

2023年擬培育的特色團支部的數量為10個。

(四)培育方法

1.培育經費:經評審確定為特色團支部培育物件以後,每個團支部每年可以獲得不超過1000元的專項經費支援。同時,每個團支部還可以設立一項與特色培育工作相關的共青團工作課題,課題經費不超過500元。

2.指導顧問:聘請各特色團支部所在學院的分團委書記擔任特色團支部的指導教師,團委相關分管老師擔任顧問,由第二批特色團支部的優秀團幹部協助指導同一特色的特色團支部開展相關工作;

3.場地支援:校團委為當選的特色團支部提供每學期不多於2次的錦繡免費場地使用權;

4.其他支援:校團委組織各類專家對各團支部的活動進行不定期的跟蹤了解、觀摩指導,並及時提出意見建議。

(五)培育時間計畫:

1.2023年3月,第三批特色團支部成立儀式暨第

二、三批特色團支部工作交流會;

2.2023年4月,各團支部擬定特色支部培育計畫;

3.2023年4月—2023年9月,團支部根據活動計畫開展特色建立的相關活動。其中暑期社會實踐等重點活動需要在活動結束後專門舉行成果交流報告會;

4.2023年9月—2023年6月,聯絡指導乙個大一新生團支部開展活動;

5.2023年9月,特色團支部培育工作總結、認證,收集成果,宣傳、展示、表彰。

(六)獎懲手段:

1.培育期滿後,對各「特色團支部」進行考核,考核優秀的團支部給予「優秀團支部」稱號,並在全校範圍內通報表彰,所在團支部的團員,同等條件下優先獲得團內的各項榮譽獎勵;

2.在特色團支部培育過程中表現惡劣、未完成特色團支部培育計畫或有不良影響的特色團支部和所在團支部的成員,將被取消培育資格,該團支部不得再次申報團內的其他榮譽獎勵。

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