一、目的
為規範公司職工安全生產教育和培訓工作，提高各級人員安全生產意識、素質和技能，制定本制度。
二、適用範圍
本制度適用於******公司各部門、車間。
三、術語和定義
四新：新工藝、新裝置、新技術、新材料
四、職責
辦公室負責對員工開展廠級安全教育，負責外部組織員工參加外部培訓，開展季節性教育、事故專項教育、監督車間和班組開展車間級、班組級安全教育。
生產車間負責開展新員工車間級、班組級教育培訓，復工、轉崗教育培訓。
五、管理內容
5.1 識別教育需求，制定培訓計畫
每年12月由辦公室結合國家相關要求和本企業實際情況，識別公司的教育培訓需求，根據識別情況制定下年度安全生產教育培訓計畫，計畫經安全生產委員會審核後，報總經理批准執行。
5.2 安全教育培訓的內容及要求
5.2.1新員工入職教育需經過公司級、部門級和班組級三安全教育：
a.公司級安全教育由辦公室負責，教育內容包括：國家有關生產的法律、法規、企業安全管理制度、一般安全技術知識，企業安全生產特點、重大典型事故案例、安全注意事項、工業衛生和職業病的預防等知識，培訓課時不低於8個學時，培訓後由授課人進行口頭考核，合格後填寫**教育卡，由新進員工攜帶教育卡到車間接受培訓。
b.車間級安全教育由部門負責人負責，教育內容包括：部門職責及工作流程、主要設施裝置的效能、技術規程、事故教訓、防護用品、防護設施使用方法、安全注意事項等。
培訓時間不低於8個學時，培訓後由車間主任組織考試，合格後填寫**教育卡，由新進員工攜帶教育卡到所分配班組接受培訓。
c.班組級安全教育由班組長負責，教育內容包括：崗位生產、工作特點、主要裝置結構原理、操作注意事項、崗位責任制、崗位安全操作規程、事故案例及事故預防措施、個人防護用品、安全裝置、安全監測、消防器材的使用方法和維護等，培訓時間不低於8個學時，培訓後由班組長進行考核，考核可以為書面考試或實際操作，合格後填寫**教育卡，由新進員工將**教育卡交回辦公室存檔。
5.2.2全員安全教育
a.辦公室對公司全體員工每年進行一次以上安全培訓，累計時間不少於8個課時，主要學習安全生產的法律、法規、方針、政策、標準、制度、安全管理、安全技術知識和安全生產工作經驗教訓等內容。
b.對公司、部門崗位調動及脫崗一年以上覆工的員工，必須重新進行車間級和班組級安全教育，經考試合格，方可上崗作業。
5.2.3 新工藝、新技術的開始教育
在新工藝、新技術、新裝置、新材料、新產品投產前，由生產部門自行培訓或組織裝置裝置廠家按新的安操作規程，對崗位作業人員和有關人員進行專門培訓。
5.2.4特種作業人員教育
特種作業人員必須按《特種作業人員安全技術培訓考核管理辦法》（****監管總局令第30號）的要求進行培訓、考核，取得特種作業操作證後，方可上崗工作。
5.2.5 主要負責人、安全管理人員培訓
公司主管安全生產人員及兼職安全員應具備與之相匹配的工作能力，上崗前應經過專門安全培訓，經考核合格後上崗。
5.2.6 經常性安全文化建設
由辦公室負責充分利用各級組織的宣傳職能，用標語、板報、圖展、錄象等多種形式，組織開展公司安全文化建設，使員工增強安全意識。
5.2.7 季節性教育
由生產車間結合季節特徵，在自然條件變化，大風、大雪、暴雨、冰凍或雷雨季節，抓住氣候變化的特點，進行安全教育，季節性教育每季度不少於一次。
5.2.8外來人員安全教育
a.對進入本公司工作的外單位人員，入廠前由辦公室進行安全教育培訓後，發放入廠許可方能允許進入現場施工；
b.對進入現場參觀人員的安全教育，由辦公室負責對其進行安全告知後，派專人陪同進入現場，嚴禁無人陪同單獨進入生產區區域。
5.2.9事故教育
a.對違章、違紀作業造成事故或未遂事故的人員應停止工作進行安全培訓學習，經考試合格後方可繼續上崗﹔
b.發生重大事故和惡性未遂事故後，由生產車間組織有關人員進行現場培訓學習，吸取事故經驗教訓，防止類似事故重**生﹔
5.3各培訓結束後，由培訓組織部門對培訓效果進行評估，依據評估結果，在下次培訓時進行改進。
5.4 公司辦公室建立公司全體員工的教育培訓檔案，將每次培訓情況填入檔案。
5.5綜合辦公室及有關部門應保留培訓需求識別表、安全教育培訓計畫、安全教育培訓記錄表，培訓記錄儲存2年以上，員工的**安全教育卡和培訓教育檔案應儲存至員工離職6個月後。
六、附則
《培訓需求識別表》
《安全教育培訓計畫表》
《安全教育培訓記錄表》
《**安全教育卡》
《員工教育培訓檔案》
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第一章總則 第一條為規範公司安全警示標誌管理，充分發揮安全警示標誌在安全生產工作中的作用，避免事故發生，特制定本制度。第二條本制度適用於公司對安全警示標誌的管理。第三條編制依據 安全標誌及其使用導則 gb t2894 2008 第二章管理職責 第四條公司 負責確定安全警示標誌的設定，並實施監督管理。...
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一 目的 為規範公司安全警示標誌管理，充分發揮安全警示標誌在安全生產工作中的作用，避免事故發生，特制定本制度。二 適用範圍 本制度適用於 有限責任公司各部門 車間。三 術語和定義 無四 職責 4.1公司辦公室負責安全警示標誌的設定，並實施監督管理。4.2生產部門負責警示標誌的日常維護和檢查。五 管理...