按照《華東公司各級管理人員競聘上崗的實施辦法》要求，根據安徽銷售分公司經營業務工作需要，經研究決定，對蚌埠分銷公司安全監督崗位人員實行公開競聘上崗。現將有關事宜公告如下：
一、競聘崗位
蚌埠分銷公司：安全監督
二、任職條件
1、具有堅定的政治信念和較高的政策理論水平，堅決貫徹黨的基本路線，認真執行上級的各項指示決議。
2、具有履行崗位職責所需的身體條件、組織能力、專業知識和實踐經驗，在市場經濟條件下能夠審時度勢，具有全域性意識。
3、有強烈的事業心和責任感，銳意改革、開拓進取，求真務實、工作業績優秀。
4、良好的工作態度，踏實做人的工作作風；了解消防安全檔案、國家法律法規；xx企業安全管理規定規程。
5、與安徽公司簽訂一年以上（含一年）勞動合同的員工。
6、學歷、資歷條件：
應具有大專及以上學歷或者中級技術職稱，進入華東公司連續工作滿4年，從事安全工作3年以上，並具有下一級別相關崗位2年以上工作經歷。具有安全專業資格證書者優先。
7、參加競聘人員年齡不能超過45歲。
三、報名範圍
凡符合以上任職條件的安徽銷售分公司在職人員，均可報名參加競聘。
四、報名辦法
1、報名時間： 2023年3月11日至2023年3月13日（周四）上午11：00整，逾期不予受理。
2、報名要求：由本人填寫《崗位競聘批表》和競聘報告（競聘報告要準確反映出本人競聘的崗位、自然概況、工作業績和競聘上崗後的工作思路，突出上崗後工作打算，字數控制在以內），在規定時間內，將《崗位競聘審批表》傳真到人力資源部，競聘報告電子版報人力資源部。聯絡人:
***，聯絡**：***，傳真：***。
五、競聘工作的組織
1、考核組成員：人力資源部主任、儲運安全部主任、蚌埠分銷公司主要領導、人力資源部人事主管。
2、考核組職責：發布競聘通知，對報名人員進行資格審查，組織理論考試和競聘大會，對參加擬聘人選進行考核評議。
3、競聘程式：資格審查，理論考試，舉辦競聘大會，綜合評議。
六、工作紀律及要求
1、實施管理人員競聘上崗，是一項重大的人事民主制度。在實施過程中，應聘者和工作人員要做到嚴守紀律，嚴密組織，規範操作，程式公開，政策公開，接受群眾監督。
2、應聘者存在不正當競爭行為，一經發現立即取消競聘資格，並按人事工作紀律嚴肅處理。
3、各單位接到本啟事後，要立即傳達啟事精神，做好宣傳發動，嚴格審核報名條件，及時做好上報工作。
附：《安徽公司管理崗位競聘審批表》
***x安徽銷售分公司
人力資源部
2023年3月11日
蚌埠會展中心鋼結構工程的質量監督與控制
4 講求專業配合，共同做好監督工作。該工程含有電氣 弱電 給排水 消防 通風空調 採暖和電梯等機電裝置系統，種類全，標準高，這些均需相關專業密切配合。我們土建 水電監督人員多次在一起商討 研究工作，以協調工程實施中的專業配合問題，保證水 電 暖等管線的預埋 安裝準確。5 積極幫助，熱情服務。多次通過...
2023年蚌埠公司安全生產月活動總結
為了提高安全管理水平，以科學發展觀牢固樹立安全發展的理念，根據水利 2011 40號文 關於開展2011年全國 安全生產月 活動的通知 精神，我公司領導十分重視，於5月30日下發了 關於下發蚌埠公司 全國安全月 系列活動實施計畫的通知 檔案，並明確總公 司 安全生產月 主題，從6月1日起至7月2日分...
安全監督競聘述職報告
競聘述職報告 各位領導，評委 大家好！我叫 19 年 月出生，現年 歲，19 年 月參加工作，19 年 月從事汽車駕駛工作，現在隊汽車隊擔任副隊長 安全生產是企業永恆的話題，也是確保企業科學發展 和諧發展的第一保障。參加工作 年來，在勝利安全文化的感召下，使我對安全生產有了深刻的認識和感觸。油田屬於...