直接上級:行政部
下屬崗位:保安員
部門性質:公司的安全保衛工作
管理許可權:受行政部的委託,行使對公司安全保衛的管理許可權,並承擔執行公司規章制度、管理規程及工作指令的義務
管理職能:合理地組織對公司安全保衛管理,積極開展工作;
主要職責:
1.嚴格服從行政部的統一指揮,執行其工作指令,一切管理行為向行政部負責;
2. 嚴格遵守公司的各項管理制度,認真行使公司給予的管理權力,杜絕一切越權事件的發生;
3. 負責擬訂本科的管理制度、工作計畫和目標;
4. 負責防火、防盜安全工作管理;
5. 負責公司門衛工作的管理;
6. 負責對公司廠區、營區的巡邏;
7. 負責對公司違章、違紀事件的處理
8. 負責維持公司日常生活次序;
9. 負責員工暫隹證的登記和發放管理工作;
10.負責做好公司安全保衛專業檔案管理;
11.負責公司防火、防盜安全的檢查;
12.負責做好公司的保密工作;
13.對保衛人員的監督、考核、評比;
14.協助做好員工安全知識教育培訓;
15.協助當地公安機關做好對違紀、違法的處理;
16.協助做好有關公司安全保衛工作;。
17. 負責監督員工上、下班的打卡情況,記錄違規行為;
18. 負責監督員工廠牌配帶情況,嚴禁無廠牌人員入內;
19.完成臨時交辦的其他工作;
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2005-5-8
安全保衛職責
學校安全保衛工作職責 2010 2011年度 學校保衛部門依法維護學校範圍內正常的治安秩序,配合公安機 關及時查處各種違法犯罪行為,保護國家 集體財產不受侵犯,保護師生員工的人身安全。其職責是 1 加強對校護衛隊,義務消防隊的領導及進行政治 業務 技術培訓,提高人員的政治素質和業務水平。2 加強對違...
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一 完善組織結構,明確職責分工 根據部門工作性質和工作任務,結合企業實際情況,科學設定部門崗位,明確崗位職責分工,優化在崗人員配置,構建組織結構圖,貫徹落實定崗定編標準方針,完善組織結構建設。2 建立健全部門管理制度 根據企業管理要求及部門任務,建立和完善與部門工作相關的各項管理制度,建立明確的工作...