共青團xx醫學院委員會宣傳部
伴著12級新生的入學，我記者站的招新工作也開始啟動。為了給廣大的文學和新聞宣傳愛好者提供乙個更好的鍛鍊和提公升自我的平台，同時也為了提公升我站的整體水平，特制定以下招新制度：
一、本招新制度適用於本次招新的工作人員及應招人員。
二、工作人員在招新過程中要秉著公平、公正、公開的原則招賢納士，不能根據個人感情去進行招募，對應招同學一視同仁，不拘一格的選擇各方面優秀人才。
三、由於我院學生多，因此，在招新中應遵循效率優先，寧缺毋濫的原則。首先應考慮到記者站的效率，可招不可招是盡量不招，可少招可多招時盡量少招，寧缺毋濫。
四、遵循競爭、擇優、全面的原則。通過對應招同學的品行、知識、能力、心理、工作經驗等方面進行考核鑑別，從而選賢任能，擇優錄取。
五、招新分筆試—面試—擬考核—正式考核四部分，站內老成員應積極帶新並仔細觀察各位考核成員的思想動向和對這份事業的態度。
六、應招人員在筆試通過後，方可進行面試，面試通過後方可進入15天的擬考核期，表現好的才能進入正式考核期，表現優秀者，經討論通過後，正式成為我分站記者。
共青團xx醫學院委員會
宣傳部二〇一二年九月十日
記者站考核制度
物理學院記者站內部考核制度 一 考核目的 為了健全記者站內部制度，讓各項考核有據可依，同時調動各位成員的積極性，認真負責地完成各項任務，現制定記者站考核制度試行方案。二 考核物件 物理學院學生會記者站內部所有成員 三 考核原則 1 實事求是各項考核從實際出發，不違背事實。2 公平公正所有部門成員參與...
學生會招新制度
第一章總則 第一條招新工作是為了適應學生會的發展需求，向組織注入新鮮血液，保證組織有高素質的後繼力量，能更加有效地開展工作。第二條為了更加規範招新工作，為招新工作提供制度保障，以利於招新工作的有序 順利進行，特制定此制度。第三條校學生會的招新工作由主席團統一統籌，各部門具體執行，以統一招新為主 推薦...
記者站XX年招新策劃書
新的學期開始，在熱烈歡迎新生的到來的同時，也要藉此機會讓新生們了解我們記者站的情況，真誠邀請有意加入我們記者站的新生們，進而發展擴大我們記者站。為了成功請各位仔細閱讀後認真對待自己的責任工作。1 招新前期準備.1.9月3號晚上九點於院報辦公室開集體會議，以討論具體的詳細步驟。後每個部門再各自開乙個小...