果都鎮教育系統教職工請假及考勤制度

（討論稿）

為進一步規範我鎮各學校科學管理，規範教育教學行為，同時為了嚴明紀律，加強對教育幹部、教職工的管理，嚴肅校紀校規，增強廣大幹部、教職工的工作大局意識和責任感、事業心，突出獎勤罰懶，根據有關規定，結合我鎮實際情況，特制定考勤、請假制度如下：

一、考勤

1、各學校要嚴格考勤，工作日內每天必有2次考勤記錄，考勤記錄嚴禁代簽，專人負責考勤，考勤記錄要存檔、備查。

2、對無故不考勤或不請假每學期累計達4次者，學校可按本單位規定處理，同時書面上報教育辦公室，經勸告再次違反者按事假第4條執行。

3、凡離開學校，參加鎮及鎮以上統一組織的開會、學習等集體活動，也要納入學校正常考勤，負責考勤人員嚴格記錄。

4、學校嚴格落實相關請假制度。

5、各學校每月、每學期結束後都有考勤統計，並及時按月、按學期公示，統計及公示情況要存檔、備查。

6、教育辦公室督查組不定時到各單位抽查考勤及跟班上課情況，發現違規現象，責令學校立即寫出證明，校長簽字加蓋學校公章後報教育辦公室，教育辦公室依照相關規定執行。發現知情不報，瞞報漏報，一經核實，校長將頂替違規者接受相應處罰並全鎮通報。

二、請假

事假1、首先寫出請假條（一式二份）並註明事由及請假天數（含雙休日及假期），嚴禁找人代為請假。

2、請假3天以內（包括3天），校長簽字審批；請假3天以上10天（包括10天）以內的，由校長核實，校長同意簽字加蓋學校公章後，報教育辦公室分管主任審批；10天以上須報教育辦公室主任審批。

3、校長請假，由教育辦公室主任審批。

4、每學期累計請假達到20天，新學期開始後扣除1個月工資，再超5天，加扣1個月工資，依此類推，扣完為止，用於頂替本人工作量。

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病假1、首先寫出病假條（一式二份）並註明請假天數（含雙休日及假期），嚴禁找人代為請假。

2、請病假5天以內（含5天），由校長核實，校長同意簽字加蓋學校公章後，報教育辦公室分管主任審批；請病假5天以上的，須提供市級以上醫院診斷書、病歷，報教育辦公室主任審批。

3、請病假一般不超過1個月，病假在1個月以內可按現行工資全額執行；大病臥床不起或正在醫院接受**的可按現行工資全額執行，直至病癒；凡因病住院的教職工，自住院至出院後2個月內，一律按在職教職工發放全額工資，病情較重的，視情況可適當放寬時間。

4、銷假時，本人需提供診斷書、病歷、用藥清單、藥費結算單。

5、凡超過病假時間沒有上班，學校寫出證明，校長簽字加蓋學校公章後報教育辦公室，教育辦公室將參照事假第4條超過規定請假時間執行。

6、凡發現有銷假時提供不出所需材料或提供材料與請假時間不相符，弄虛作假，無病小養，小病大養的，一經核實，教育辦公室將扣除本人請假月份內所有工資，用於頂替本人工作量。

產假1、首先寫出產假條（一式二份）並註明符合相關規定的請假天數，報教育辦公室分管主任審批。嚴禁找人代為請假。