大學生面試技巧

二）、答問技巧

1、答問技巧（1）把握重點，條理清楚（2）講清原委，避免抽象（3）講完事實以後，適當時沉（4）冷靜對待，榮辱不驚

2、發問技巧：（1）提問題必須緊扣工作任務，緊扣職責，如應聘職位所涉及的責任及所面臨的挑戰；（2）在這一職位上該取得怎樣的成果；（3）該職位具有代表性的工作任務是什麼；

3、談話技巧：（1）談話應順其自然，不要誤解話題，不要插話，不要說奉承話；（2）留意對方反應：交談中很重要的一點是把握談話的氣氛和時機，隨時注意觀察對方的反應如果對方的眼神或表情顯示對你涉及的某個話題失去了興趣，應盡快找一兩句話收題。

（3）有良好的語言習慣：表達流利，用詞得當，注意說話方式。（4）展示真實的自己：

面試時切忌偽裝和掩飾，一定要展現自己的真實實力和真正的性格。（5）以平等的心態面對招聘者：這樣能夠避免緊張情緒，特別在回答案例分析問題時，一定要抱著我是在和招聘者一起講這個問題的心態，而不覺得在考自己，這樣可能做出很多精彩的論述。

（7）態度要坦誠：招聘者一般都認為做人優於做事，所面試時，一定要誠實回答問題。