鄭州**葉實業總公司企業標準
分發號q/zjs g ag004-2009
安全風險抵押金管理制度
（a版）
起草部門： 安全管理部
起草人： 秦洧潔
批准人： 魯鋒
2009-05-07 發布2009-05-07實施
鄭州**葉實業總公司發布
鄭州**葉實業總公司發布
目次1 範圍1
2 規範性引用檔案1
3 術語和定義1
4 職責1
5 管理規定1
6 標準的執行2
安全風險抵押金管理制度
1.範圍
本制度規定了安全風險抵押金繳納人員，以及處罰辦法和獎勵辦法。
本制度適用於鄭州**葉實業總公司正式在崗職工安全風險抵押金管理。
2 規範性引用檔案（無）
3 術語和定義（無）
4 職責
財務部負責風險抵押金的現金收繳與列支，單獨列帳，並依據安全管理部提出的人員變更情況實行動態管理。
安全管理部負責對安全管理工作進行考核，並提出對安全風險抵押金的獎懲意見。
5 管理規定
5.1風險抵押金繳納人員和標準
5.1.1總經理：1200元。
5.1.2總支書記：1200元。
5.1.3副總經理：1000元。
5.1.4部門黨政正職、安全管理人員：600元。
5.1.5部門黨政副職、專職安全員：400元。
5.1.6兼職安全員、重點部位負責人、帶班長：300元。
5.1.7機動車輛駕駛員、鏟、叉、抱車司機：300元。
5.1.8生產組長：200元。
5.1.9一般管理人員、職工：100元。
5.2兌現辦法
5.2.1總公司年終在安全管理工作考核的基礎上，結合當年度經濟效益等情況按比例給予兌現。其所交風險抵押金留存為下年度所交風險抵押金。
5.2.2 主持或負責全面工作的副職，按正職標準執行。
5.2.3 司機的安全獎勵，根據《車輛安全管理規定》的要求，符合者發放安全獎。
5.2.4對年度安全工作有特別貢獻的，由安全管理部提交「安委會」研究給予適當獎勵。
5.2.5安全管理部負責對安全管理工作進行考核，並提出對風險抵押金的獎懲意見。
5.3 處罰辦法
5.3.1因安全事故直接影響企業安全目標完成的責任人和相關責任人、全年有偷盜以及其它違法違紀行為的，除取消年終安全獎資格外，沒收風險抵押金。
5.3.2因重大事故造**員**的，總公司全體人員取消安全獎。
5.3.3因違章指揮、違章操作造成事故的相關責任人取消安全獎，並沒收安全押金。
5.3.4對下發隱患整改通知書內容不按期整改的部門責任人及相關責任人按10%-20%比例扣除安全獎。
5.3.5全年工作不足8個月的人員、待崗人員、借調行業外工作、脫產上學（含脫產培訓）半年者、有曠工行為者，不發安全獎，不扣除風險抵押金。
5.3.6年度內6月30日前退休（含內退）、解聘（含解除勞動合同）、從事非領導職務人員，只退本金，不發放安全獎。
5.3.7有嚴重違反總公司安全管理規定行為的，不發放安全獎並沒收安全風險抵押金。
5.3.8凡被處罰和沒收風險抵押金的應於次年3月份及時補交。
9未盡事項按照《鄭州**葉實業總公司安全保衛事故責任追究暫行規定》執行。
6 標準的執行
本標準自實施之日起執行，原有關規定同時廢止。
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