永壽縣人民醫院積極開展黨支部換屆選舉工作
楊利按照中共永壽縣衛生局黨委《關於開展黨支部換屆選舉工作的實施方案》（永衛黨發[2015]9號）檔案安排，永壽縣人民醫院及時召開支委會議，切實加強領導，制定方案，周密部署，嚴格按照法定操作程式，精心組織實施，支部換屆選舉工作從2023年4月13日開始到4月29日圓滿結束，選舉過程公開公正，選舉結果令人滿意。新一屆支部班子及支委會成員從年齡結構、知識層次、綜合素質等方面均有較大提公升，實現了組織意圖和群眾意願的有機統一，受到廣大幹部職工的一致好評。
一.高度重視組織領導到位。醫院支部班子對換屆選舉工作高度重視，多次召開專題會議研究部署。
成立了書記任組長、副書記任副組長、支部委員為成員的永壽縣人民醫院黨支部換屆選舉工作領導小組，制定下發了《中共永壽縣人民醫院支部委員會關於開展黨支部換屆選舉工作的實施方案》（永醫黨發[2015]8號）檔案，出台了換屆選舉辦法，並對參與換屆工作人員進行培訓，要求一定要嚴格按照程式操作，把握重點和關鍵環節，做深做細準備工作，真正選出黨員幹部最滿意的當家人。同時明確了選舉工作的程式和有關要求，廣泛進行思想發動，為換屆選舉工作營造了良好的氛圍，奠定了良好的思想基礎。
二.請示批覆選舉過程公開透明。在換屆選舉中，注重在每個階段前進行請示上級黨組織批覆，精心對下一階段做出安排和部署。
2023年4月21日下午醫院支委會和黨員會議召開，討論通過了「關於召開黨員大會進行支部換屆選舉工作的決定」，並向衛生局黨委呈報關於召開黨員大會的請示。局黨委批覆後及時召開了支委會議，研究召開黨員大會相關事宜，傳達局黨委批覆要求。同時審核黨員資格，確定了張小龍等36名有選舉權的黨員名單，進行全院公示一周。
整個過程注重宣傳，注重指導，注重民意，尤其在確定正式候選人時，廣泛聽取群眾意見，充分進行民主協商,嚴格依法依規操作，選舉過程做到了公平、公正、公開，充分反映了民心所向。
三.民主測評廣泛接受群眾監督。2023年4月28日永壽縣人民醫院黨支部正式召開黨員大會，邀請局黨委派員參加指導監督會議。
會議由上屆支部副書記主持，上屆支部書記向大會作支部工作報告。會上主要對上屆支部班子和成員進行民主測評。測評按照「好」、「一般」、「差」三個等次進行，參加測評的黨員和非黨幹部代表共計40人，測評結果為黨支部班子「好」、支部委員「好」均達到100%。
在測評過程中，黨員們充分表達自己的意願和主張，參與醫院黨建工作的積極性和主動性有了新的提高。
四.公開選舉當選人員素質有了新提公升。支部委員候選人由上屆支部委員會組織召開黨員大會，並按照不低於應選人數20%的比例推選下一屆支部委員候選人預備人選。
支部候選人預備人選，由上屆支部委員會在徵求多數黨員的意見建議後，召開委員會議，按照不低於委員會委員職數的20%差額比例進行提名推薦。經過推薦—提名—公示—投票—選舉—表決等程式，選舉蒙振巨集、樊永華等九名同志為新一屆支部委員會委員，選舉張小龍同志為支部書記、呂新願同志為支部副書記。選舉結束後在全院範圍內進行了公示，並將人選名單報局黨委審批。
此次換屆選舉，不僅注重把政治素質好、群眾威望高、工作能力強、熱愛黨建工作的人員選進黨組織，而且還積極鼓勵年輕業務骨幹競選，換屆後的新一屆支部班子和支委會成員在年齡結構、知識層次、綜合素質等均有較大提公升，給醫院黨建工作注入了新的生機和活力。
五.總結上報加強班子自身建設。選舉結束後，醫院支部對換屆選舉工作進行了認真的總結，填寫黨組織班子結構統計表，並對換屆選舉中形成的各種資料進行歸檔整理保管。
新一屆支部領導班子將健全完善黨組織會議、議事、學習等各項規章制度，制訂好黨支部任期目標和規劃，加強政治理論學習活動，強化黨員幹部政治思想教育，加強幹部隊伍和人才隊伍建設，深入開展「七不」專項整治活動，規範黨內組織生活和執行規則，加強黨的組織建設和作風建設，為構建和諧醫院提供強有力的組織保證。
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2 充分發揚黨內外民主，認真做好村黨組織換屆選舉工作！3 堅持和完善 兩推一選 擴大黨內外民主！4 民主選舉 民主決策 民主管理 民主監督！5 選好村 兩委 共奔小康路！6 珍惜民主權利，投好莊嚴一票！7 積極參加選舉，行使當家作主權利！8 堅持黨的領導，依法選舉！9 實行村民自治，選好村民委員會班...
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