桑樹坪煤礦地測科工作人員通用工作標準
1 按時參加機關統一組織的工作日做廣播體操活動（夏季7:20，冬季7:50）。
2 按時參加礦統一組織的井下文明生產和地面勞動。
3 按時參加礦科統一組織的集體活動。
4 幹部每半年至少承擔1次科內團隊學習講課任務。要求認真備課，有講稿，每次講授不少於2小時。
5 技術幹部每人每年至少撰寫1篇技術工作總結或科技**。
6 加強政治理論及業務學習，每人每年作學習筆記至少1萬字以上，每兩月對全體工作人員業務學習筆記進行查閱，每半年一次講評。
7 按時完成礦規定的入井帶班任務。
8 按時參加部門或上級組織的業務政治學習培訓。
9 每人每年提出工作創新意見建議2條以上。
10 有事向領導請假。
11 完成領導交辦的其他臨時性工作任務。
地測科科長
1 基本要求
1.1 執行《韓城礦務局桑樹坪煤礦職工崗位行為規範》。
1.2 執行《桑樹坪煤礦地測科工作人員通用工作標準》。
2 班前準備
2.1 每個工作日按時上下班。
2.2 打掃室內衛生，保持辦公室地面乾淨桌面整潔。
2.3 整理當日及近期所需檔案資料。
2.4 按時參加每天早晨礦生產排程會議。
2.5 請示礦主管領導，接受當天或近期工作任務，確定工作重點，制定工作措施。
3 開始工作
3.1 日常工作
3.1.1 每週五負責組織部門科組級幹部參加的工作例會，檢查本週工作任務完成情況作出評價，對下週重點工作進行安排。
3.1.2 按時完成礦統一規定的井下帶班值班任務，每月入井不少於14次。
3.1.3 每半年對全科工作人員業務學習筆記進行檢查講評一次。
3.1.4 每季度末召開工作例會，對本季度工作進行回顧總結，圍繞礦黨政中心工作，安排下一季度地測工作任務。
3.1.5 6月中旬及12月中旬，組織部門工作人員撰寫上半年及全年工作總結。同時，提出下半年和來年的工作計畫和建議。
3.1.6 每季度末組織科領導小組對職工的思想狀況工作實際和存在問題等方面工作進行一次測評。
3.1.7 每月至少組織一次部門工作人員理論及業務學習，每次安排一名同志講課，科長每年講課不少於2次。
3.1.8 加強部門費用控制，把各項承包費用控制在礦下達指標以內。
3.1.9 加強地測黨小組的思想組織作風建設，認真落實《黨風廉政建設目標責任書》和《社會治安綜合治理目標責任書》提出的責任目標，嚴格執行"七個不准"確保部門不發生違紀問題。
確保部門不發生治安案件和技術安全責任事故。
3.2 業務工作
3.2.1 科室行政管理
3.2.1.1 每月上旬，按照礦勞動工資管理和地測科勞動工資考核規定，對上月每個工作人員出勤工作質量任務完成進行考核。
3.2.1.2 督促本部門工作人員按照礦企業管理要求，每月底進行一次地測專業管理制度考核獎罰，地測防治水標準化考核自查打分及區隊考核打分，並提出存在問題和解決措施。
3.2.1.3 督促指導本部門專業工作人員做好礦井地質水文地質儲量三量及測量工程的各項日常工作。
3.2.1.4 督促指導各平級單位和生產區隊按時間任務的要求，完成本部門下達的各項技術業務工作通知單。
3.2.1.5 通過調研和國內外企業地測專業工作經驗，為創新和加強我礦地測防治水專業水平提供借鑑。
3.2.1.6 督促指導按照地測年度月計畫和長遠規劃安排，分步實施各項工作任務。
3.2.2 礦井地質
3.2.2.1 元月15日以前，督促指導工作人員提出全年採掘工作面地質和水文地質**預報（**並茂），並向各生產部門和相關領導發放。
3.2.2.2 每月6號前，督促指導工作人員提交各採掘工作面地質和水文地質**預報，並向各生產部門和相關領導發放。
3.2.2.3 組織工作人員對生產中的重大疑難問題及時開展技術攻關和研究，提出解決的途徑和方法。
3.2.2.4 督促指導工作人員按照經總工程師簽字的委託書時間要求屆時提供採區地質報告，回採工作面貫通後15天內提交地質說明書，掘進工作面地質說明書接設計圖紙後10天內提供。
3.2.2.5 督促指導工作人員深入井下觀測編錄，對地質異常或疑難問題進行分析判斷並下達地質預報通知書。
3.2.2.6 督促協調區隊及本部門工作人員深入井下搞好煤層厚度探測工作和組織礦井採掘工作面物探工作。
3.2.3 礦井水文地質
3.2.3.1 督促指導業務人員進行補充水文地質調查勘探建立井上下動態觀測網，堅持長期觀測，建立各種觀測資料臺帳和歷時曲線等。
3.2.3.2 督促指導業務人員進行採掘過程中的水害分析**預報工作，為礦井建設掘進開拓延深，改礦建提供所需的水文地質資料或專門報告。
3.2.3.3 督促業務人員分時段地點進行各自流導排水，鑽探釋放水的湧水量觀測，建立健全觀測台帳。
3.2.3.4 督促指導業務人員進行全礦井採掘面影響生產的湧水地點現場監測檢查資訊反饋，提出水文地質條件和**治理意見。
3.2.3.5 督促指導業務人員開展礦區環境水文地質的調查和研究，對井田範圍內的地表水老窯水岩溶水等進行調查分析整理，得出對礦井生產的影響因素，及時提出預防措施。
3.2.3.6 督促指導業務人員對地質災害進行調查分析，提出針對性的防治措施和補充完善每年的地質災害救援預案。
3.2.3.7 督促指導業務人員進行水文地質圖件的編制及填繪，為有關生產部門提供所需的水文地質資料。
3.2.3.8 督促指導業務人員對井田周邊小煤窯進行調查，及時向有關部門匯報開採情況。
3.2.4 儲量及三量
3.2.4.1 元月底和每季度末以前，督促指導工作人員完成年度儲量和三量季報及資源**率分析和儲量核查工作。
3.2.4.2 督促指導業務人員每旬末完成回採工作面的旬報工作。
3.2.4.3 督促指導回採工作面資源**率的提高，監督生產區隊愛護國家資源，減少各種損失。發現不符合設計的回採損失時，及時向有關領導反映。
3.2.4.4 當「三量」不能滿足可採期限要求時，應及時向總工或主管礦長匯報。
3.2.4.5 督促指導業務人員按規程時間要求進行儲量三量損失量圖的繪製工作。
3.2.4.6 督促指導業務人員負責採礦許可證生產許可證的換證年檢工作和其他相關工作。
3.2.5 礦山測量
3.2.5.1 元月15日以前，指導工作人員提出全年測量工程計畫和責任制的落實。
3.2.5.2 督促指導專業組工作人員制訂年度計畫並認真施實，每月上中下旬各採掘面進行驗收和中腰線校核，下午三點半前將報表報送排程生產和礦級有關領導。
3.2.5.3 督促指導測量組按規程要求，基本導線30-100公尺實測一次，控制導線每300公尺實測一次，保證精度達到規程要求。
3.2.5.4 督促指導組織地測人員進行大小型別的井巷開口貫通測量設計及一級控制導線測量工作。
3.2.5.5 負責指導組織測量專業人員進行各類圖紙的編制審校完善工作。
3.2.5.6 督促指導測量專業人員作好儀器的維護保養和校驗工作。
3.2.5.7 督促指導測量工作人員進行新技術新方法的推廣應用。
3.2.5.8 督促指導組織測量工作人員進行礦區地籍測量和開採沉陷巖移觀測工作及礦區範圍內的重要建築設施的變形觀測。
3.2.6 礦井防治水
3.2.6.1 元月20日以前，指導工作人員提出全年地測防治水工作規劃並印發各生產科室及上級主管部門和礦級領導。
3.2.6.2 督促指導工作人員按要求向礦務局等部門上報全年防治水基礎管理資料和有關地測防治水標準化材料。
3.2.6.3 督促指導防治水專業人員準備每季度的防治水專項治理工作會議材料，並對重大問題在職責範圍內報告反映並監督落實。
3.2.6.4 指導督促工作人員開展採掘面的水害綜合治理，確定防治水方案，指導編制防治水技術措施，使礦井水害降低到最低程度。
3.2.6.5 督促指導工作人員進行雨季三防地表裂縫的調查工作，對重大隱患及時上報並督辦處理。
3.2.6.6 督促指導工作人員進行探放水工程專案的實施，確保探放水工作安全。
3.3 其他工作
3.3.1 每月至少與部門3名同志進行一次談心，以便掌握其思想工作和家庭生活情況，幫助解決實際問題，調動工作積極性。
3.3.2 上半年和下半年各召開一次部門幹部民主生活會，開展批評與自我批評並形成記錄。
3.2.3深入現場，加強與業務部門的聯絡，月入井不得少於10次。
4 下班準備
4.1 認真檢查當天工作完成情況。
4.2 填寫當天工作日誌。
4.3 將辦公桌及室內物品擺放整齊。
4.4 關閉所有電器電源。
4.5 關好窗鎖好門。
地測科副科長（主任工程師）
1 基本要求
1.1 執行《韓城礦務局桑樹坪煤礦職工崗位行為規範》。
1.2 執行《桑樹坪煤礦地測科工作人員通用工作標準》。
2 班前準備
2.1 每個工作日按時上下班。
2.2 打掃室內衛生，保持辦公室地面乾淨桌面整潔。
2.3 整理檔案資料。
2.4 參加每天下午礦生產排程會議，科長不在單位時，參加每天礦早生產排程會議。
2.5 礦排程會議結束後，及時請示科長，接受當天或近期工作任務。
3 開始工作
3.1 日常工作
3.1.1 每週一上午協助科長組織部門幹部參加的工作例會，總結上週工作，安排本週工作。
3.1.2 按時完成礦統一規定的井下帶班值班任務，每月入井不少於13次。
3.1.3 每月月末最後乙個星期五，負責組織召開部門全體工作人員會議，對當月工作進行小結，查詢不足，提出改進措施，對下月重點工作進行安排。
3.1.4 每季度末，協助科長組織召開一次科務工作會議。
3.1.5 每季度末參與組織領導小組對職工的思想狀況工作實績和存在問題等方面工作進行一次測評。
3.1.6 協助科長每月至少組織一次部門工作人員理論及業務正常學習，每次安排一名同志講課，自己每年講課不少於2次。
3.1.7 科長外出時，負責地測科的日常工作。
3.1.8 協助科長督促部門工作人員完成各項日常工作。
3.2 業務工作
3.2.1 科室行政管理
3.2.1.1 每月月底，按照礦勞動工資管理和地測科勞動工資考核規定，負責對本月每個工作人員出勤工作質量任務完成程度進行考核。
3.2.1.2 負責每月底進行一次地測專業管理制度考核獎罰，地測防治水標準化考核自查打分及區隊考核打分，並提出存在問題和解決措施。
地測科人員崗位職責
1 認真貫徹安全生產政策，嚴格執行法律 法規和上級指示 指令。2 在總工程師和地測副總的領導下，抓好本職工作，對分管範圍的安全生產全面負責。3 具體負責地質 水文 測量 物探 資源管理等專業的技術管理工作。4 負責組織業務範圍內的質量標準化建設，建立 健全各種圖紙和資料臺帳，按標準化的要求不斷完善提...
地測科測量工崗位描述
大家好,我叫 是地測科的一名測量員，現已從事本崗位工作 年，主要負責我礦井下掘進的測量放線。在此，我對我所在崗位做一簡單描述，有不足之處，敬請各位領導和工友們提出寶貴的意見！崗位目標 資料準確可靠，為礦井的安全生產提供可靠有力的保障。測量中主要使用經緯儀 全站儀進行測量放線。1 負責井下主要工程 單...
地測科職責
一 負責礦區的生產勘探和礦井地質工作，查明地質構造，煤層賦存條件及影響生產建設的其它地質因素，提供礦井水平，採區 工作面和掘進巷道的地質資料。二 進行水文地質工作，查明影響礦井的各種充水因素，分析研究並掌握地下水的規律，負責或協助有關部門編制防治水工程設計。三 進行井上 下各種控制測量工作，測量井上...