新港小學治理三亂管理制度

2021-03-20 16:20:35 字數 1224 閱讀 5716

一、指導思想

治理教育關於禁止亂補課、亂收費、亂辦班的管理制度三亂問題是教育局、學校乃至全社會都高度關注的問題。能否有效治理三亂,是辦好人民滿意教育的關鍵。是塑造高尚師德的立足點和出發點。

是營造和諧、優質教育的核心所在。

二 、整治範圍

全體在校教職工。

三 、整治內容

1、違規組織學生辦班、補課、收費。

2、參與非法辦班、為補課活動提供生源。

3、在職教師利用職務之便向學生兜售教輔資料。

四 、方法步驟

(一)成立整治工作領導小組

組長:田志賢

副組長:王勇何桂鳳

組員:任明紅王亞軍冷義新秦艷香韓會

領導小組由校長、書記掛帥,副校長分管,中層主任具體負責。

(二)動員部署

1、認真學習高度重視:傳達有關檔案精神,認真學習有關部門治理三亂各項要求,統一教職工思想,了解本單位職工及學校周邊情況,做到心中有數,有的放矢地展開工作。

2、召開全體職工動員大會:敲響警鐘,制定紀律要求,簽訂責任狀,要求黨員同志在此次活動中積極起到帶頭作用。自身不能違反禁令,還要帶動他人共同遵守學校規章制度。

(三)自查自糾

1、面向社會,尋求監督:保證學校監督資訊暢通,公開校長級領導小組**,加強對治理三亂工作的宣傳,對任何反映舉報都決不輕視,開展調查,一有情況,根據事實,按照有關規定進行從重嚴肅處理。

2、加強師德建設提公升內涵品味:要想徹底杜絕亂收費存在的各種問題,就必須從師德師風建設的內涵上入手,只有這樣,才從根本上解決問題。要在教師隊伍中樹立起高尚的師德典範,用高尚的師德從情感意識上進行高尚的引領。

在重視精神引領的同時加強制度建設。結合我校實際情況建立起師德成長檔案,制定師德師風考核細則,健全考評機制,對教師的從教行為進行嚴格的管理。學校尤其強調黨員同志在這一系列活動應起到的帶頭作用,要能言行一致,將學校的發展放在首位。

3、簽訂承諾書:全體教師與學校簽訂杜絕「三亂「行為的承諾書。承諾書中將明確列出學校要求教師應該履行的教育義務及行為。

4、加大處罰力度:為徹底杜絕三亂現象,學校明確規定,凡是與三亂現象有關的教師,一經發現核實,視其情節進行警告、嚴重警告、通報批評、記過處分、不評優、不晉級等處理。對情節嚴重造成惡劣影響的教師,上報上級有關部門開出工職。

對觸犯法律的,追究其法律責任。

五 、工作要求

(一)實事求是,公開透明。

(二)認真開展,保證實效。

(三)明晰過程,記錄在案。

(四)警鐘長鳴,常抓不懈。

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