企業安全生產制度
一、 總則
第一條為加強企業安全生產管理，防止和減少生產事故的發生，保證職工的生命和企業財產的安全，保證企業生產、經營活動的順利進行，依照《中華人民共和國安全生產法》、《勞動法》等有關檔案精神制定本制度。
第二條各部門要認真遵守國家、上級、本企業的有關規定，貫徹「安全第一，預防為主」的安全生產方針，履行安全生產職責，做好安全生產的預防工作。
第三條公司總經理負責全面領導工作，廠長負責安全生產工作。
第四條職工有依法獲得安全生產保障的權利，並應當依法履行安全生產義務。
二、 安全生產責任制
第五條生產廠長、廠長（兼安全員）安全生產職責：
1、建立、健全工廠安全生產責任制，組織制定和貫徹實施安全生產管理規範和裝置安全操作規程。
2、貫徹「五同時」的原則：即在計畫、布置、檢查、總結、評比工作的同時，計畫、布置、檢查、總結、評比安全生產工作。
3、負責安全生產法規和安全生產制度的宣傳、教育、培訓、貫徹的組織工作；尤其是特殊工作人員的安全生產和安全技術知識教育、培訓工作。組織制定、修訂、審批安全技術規程、安全生產規章制度。
4、主持各類重大事故、重大隱患的調查、分析、處理工作。
5、組織定期或不定期工廠的安全大檢查，對查出的安全隱患應及時消除或制定控制措施，確保工廠生產安全。
第六條班組長安全生產職責
1、嚴格執行公司、工廠有關安全生產制度、安全操作規程。
2、具體布置本班組的安全生產工作；組織搞好「班組日檢查」，發現問題及時解決。不能解決的及時向上級報告，並採取防範措施。
3、負責檢查、監督、考核本班組職工安全生產情況，及時糾正違章操作行為。
4、對本班組人員進行經常性的安全生產宣傳、教育。負責對新調入和轉崗職工進行安全教育和安全培訓。
5、發生事故時要及時組織實施應急救援預案進行自救並減少損失；做好現場保護工作，並及時向上級報告。
6、對日常的安全生產宣傳、教育、檢查、培訓等各項工作應做好詳細記錄。
7、有權拒絕、制止、勸阻、批評違章指揮、違章作業和強令冒險作業。
第七條職工個人安全職責
1、嚴格遵守本單位的安全生產規章制度和安全操作規程，正確佩戴和使用勞動保護用品；不違章作業，並制止他人違章作業。
2、自覺接受安全生產教育和培訓，了解、掌握本崗位工作所需要的安全知識和技能，增強事故預防和應急處理能力。
3、堅持安全自查制度，發現異常及時處理；發現事故隱患或不安全因素要及時消除並及時向領導報告。
4、有權拒絕違章指揮和強令冒險作業；有權對安全生產提出建議。
三、 安全生產檢查
第八條安全檢查的目的是消除隱患，防止安全事故發生，改善勞動條件，減少職業危害。
第九條做好日常性檢查和不定期檢查，及時發現事故安全隱患，制止、糾正、處理違章作業。
第十條做好工廠生產自查自糾記錄，每月不少於一次。
四、 安全生產教育培訓
第十一條做好「三新」教育培訓（新入工廠的從業人員；新調動工種的從業人員；採用新工藝、新技術、新材料或者使用新裝置）。經各級考核合格者，方可上崗。做好崗前培訓記錄。
第十二條離崗和病休超過三個月的人員，必須進行復工前的安全生產教育。
第十三條做好季度安全培訓記錄。
五、安全生產獎懲規定
第十四條屬於下列情況之一者應給與獎勵：
1、對及時發現重大安全隱患並積極整改，有效制止事故發生的；
2、合理化建議被採納，且效果明顯的；
3、安全事故處理過程中有立功表現的。
第十五條有下列情況之一，應給與處罰：
1、安全生產事故責任者；
2、違章作業和冒險作業導致事故發生的；
3、破壞事故現場，瞞報或謊報事故的；
4、事故發生後，不採取措施，導致事故擴大或重**生的。
工廠安全生產檢查制度
1 安全生產檢查，包括日常檢查，本部門檢查，專業檢查和月度檢查以及季節性檢查，每次檢查必須有明確的目的要求和具體計畫。2 公司建立由分管領導和有關人員參加的安全檢查組織體系，切實加強領導，做好檢查工作。3 公司級安全檢查，由分管領導負責，結合月度生產特點，在全公司內進行以 查思想 查紀律查制度 查領...
工廠安全生產獎懲制度
4.1.1.3.2具體考核未涉及到或與年度安全生產考核辦法有衝突之處，按當年安全生產考核辦法執行。4.1.2懲罰型別 4.1.2.1根據違章情節的輕重程度，及時採以批評教育 書面檢查 通報全廠 停工學習 經濟處罰 行政處罰等辦法予以處罰。4.1.2.2工作責任心不強或違反生產技術操作規程，造成產品降...
工廠安全生產獎懲制度
徐聞恆東膠合板木業 1.目的 為了更好地貫徹安全生產方針 政策 法規，落實安全生產的各項規章制度，特制定本制度。2.適用範圍 公司全體員工。3 職責 3.1 公司主要負責人負責組織建立健全安全獎懲管理辦法，並負責安全獎勵資金的落實。3.2安技部門負責安全獎懲細則的制訂，並監督實施 負責獎懲檔案的建立...