科技協會新學年招新活動策劃書

2021-03-09 14:36:59 字數 2328 閱讀 5177

一.活動背景:

在秋高氣爽的九月,伴隨著新生的到來,一批批老同學也告別了母校。而在各個社團中,這時的成員調整也需要相應的拉開帷幕。上一屆的走了很多,但是骨幹的保留仍然讓乙個社團充滿生機,而對於新成員的渴望也是乙個組織能夠長久發展的必備力量。

因而「更新換代」成了九月校園的主題。

二.活動目的:

為保證鞏固社團的後備力量,為保證科協日後工作的正常開展,為保證學校科技活動的順利進行,我們將展開科協納新活動。以促進科技意識的深入,科技知識的開闊,科技能力的提高,從而提高科協的威望和學校科技活動的成績。

三.活動宗旨:

「慧眼識真,發掘人才」

四.活動時間:

2011.9.15(16、19)中午11:40—12:50,下午17:40—19:00

五.活動地點:(文章出自:172校園活動網****172

食堂門口

六.活動裝置:

兩張桌子(5#地下室)、兩個長凳(食堂四樓)、一塊遮布(文體館)、宣傳海報(1#,3c,5#,10#,13#)、宣傳板兩塊(食堂門口)、納新宣傳介紹(食堂門口)、宣傳冊(不定)、報名表(不定)、獎狀獎盃(宣傳點)、科技智星(6本)、創業大賽作品(十餘份)、原子筆(十餘隻)、遮陽傘(一把)、部門介紹牌(五個)。

七.活動安排:

◆活動前期:

(1)於2011.9.12日由主席團召開部長會議,商量那新的具體事宜。包括:時間確認、宣傳裝置、人員設定、部門確認、策劃書寫等等。

(2)於2011.9.13日經由宣傳部檢視以往納新資料,尋找有用資訊,並最終確定出宣傳文字,即宣傳板,宣傳冊,宣傳介紹、報名表等等。

(3)於2011.9.13日由組織部根據昨天的會議書寫出乙份納新策劃書,並交給主席團審核,並加以改正。

(4)於2011.9.14日由宣傳部張貼宣傳海報、宣傳介紹、宣傳板(地點分別為各新生宿舍樓和食堂門口),由組織部將橫幅設定好(於粉體樓前)。

(5)於2011.9.14日由組織部確定場地,完成宣傳板、橫幅的審核,確認桌椅、遮布的租借,確定納新人員的值班表。

◆活動中期:

(1)納新期間由組織部分別和其他部門早上7:10分在5#地下室搬桌子(如下雨,還需搬出遮陽傘),人數為5人為宜。之後去辦公室取宣傳單、報名表、原子筆、作品、獎盃等物品,安排好場地,擺好宣傳板等。

在8:10去食堂四樓搬長凳,之後整理宣傳點,擺放好所有物品,留下2人進行值班。

(2)其他人於11:20和17:40在宣傳點集合完,確認分工,如部門介紹、傳單發放、報名表的發放。確定好當值人員,實行交替值班制。

(3)在中午宣傳完後,整理相關資料,並留下2人值班,對於不足的資料進行相應的補足。對於之前工作之中的不足點進行思考,並想出自己的看法,之後再提出。

(4)在上午和下午的值班過程中也會有新生路過,因此值班的2人應該去主動細心的去介紹,進行一些間斷的宣傳。

(4)下午18:50由值班人員開始收拾宣傳點,將東西送還至各處。

(5)每天之後需統計報名情況,確認宣傳的熱點區和非熱點區,上報給主席團。

(6)如因下雨,或者宣傳效果區域性不明顯情況,可採取「掃樓」方式,進宿舍宣傳報名。其具體方向應該根據報名的統計情況而定。於中午12:

10開始由有宿舍優勢的同學進行宣傳,於13:30回到宣傳點,匯報情況。

(7)各部在宣傳的過程前都應該有部長進行培訓,使之了解部門的優勢,方便進行部門招人。各部門之間也應該達成友好共識,宣傳其他部門,其主要目的是針對科協內部納新。

◆活動後期:

(1)於2011.9.19日之前審批場地,確定面試地點。

(2)於2011.9.19日下午統計整體報名情況,召開會議,明確各部門招新要求。

(3)於2011.9.20日中午向報名者傳送簡訊,通知他們在當日晚上進行面試。

(4)於2011.9.20日晚開始各部門進行正式的面試,會後馬上確定合格人選。

(5)於2011.9.21日中午各部通知合格人選,組織召開各部會議,完成本次納新工作。

八.注意事項:

(1)負責前期工作的是宣傳部,負責中期工作的是組織部,負責後期工作的是主席團,各部門都必須切實負起責任。

(2)在納新值班期間應準時到場,不得拖延。在值班期間不得出現打鬧,嬉鬧,聽**,懈怠工作等行為。在宣傳時,不能與詢問者發生衝突,或者態度平淡。

(3)對於宣傳點的各項物品應該妥善管理,不能胡亂放置,以免造成財物損失。

(4)在值班期間如果有特殊情況出現,需要離開。應該聯絡他人,得到他們同意並到場後,方可離開。

(5)在面試期間應該尊重面試者,不得以權謀私,做內部交易等等。各部門都必須嚴格把關,篩選人才。

九.****:

主席: 劉智月

十:最後宣告:

本策劃最終解釋權歸校科協所有。

共青團西安建築科技大學委員會

大學生科技協會

2011.9.12

協會新學年招新計畫

院心理協會招新計畫 對於乙個協會來說新成員就相當於新鮮血液,能夠給協會帶來激情與希望.當然,對於新成員的個人素質方面是招新工作的重中之重,所以,協會的招新工作是關係到協會接下來一年裡能夠更好開展工作的重要開頭.具體計畫 一 招新時間 九月二十 二 二十三號進行宣傳。九月二十八進行面試。二 招新方式 ...

大學社團新學年招新策劃書

新學年招新策劃書 一 活動名稱 二 活動目的 希望更多的學生加入,為協會今後的發展注入新的活力,增強協會發展的動力。也為學生提供更多發展和提高自己的空間,和提供乙個展現自我的平台,豐富自己的大學生活,陶冶情操。三 活動時間 四 活動地點 各大飯堂門口 五 活動主辦方 六 活動承辦方 七 活動物件 在...

協會招新策劃書

2011年交誼舞協會招新活動 策劃書目錄 一 活動背景3 二 活動目的及意義3 三 活動舉辦單位4 四 活動時間4 五 活動地點4 六 活動形式4 七 活動預期效果5 八 活動前期準備5 九 活動流程7 十 活動期間具體分工8 十一 應急預案9 十二 活動中應注意細節10 十三 活動結束後續工作10...