宣傳部部長職位說明書

2021-03-04 00:21:57 字數 2930 閱讀 8872

第一部分崗位規格

一、 工作標識

二、 工作綜述

負責對外宣傳理學院研究生會的特點,榮譽和文化。擴大理學院研究生會的影響力;對內向同學通知學校和上級部門的指示,活動,傳達有關內容,時間,地點,目的,程序;協助研究生會主席和其他部門工作;策劃部門活動;到外面拉單;與其他院系研究生會聯絡,溝通;做好各種活動的通訊工作。

三、 工作關係

1、 報告工作物件:研究生會主席

2、 監督物件:無

3、 工作合作物件:研究生會其他部門

四、 責任與義務

1、 負責研究生會的宣傳事務,製做kt板,海報,宣傳單,黑板報等;

2、 負責開會通知

3、 負責撰寫宣傳稿,通訊稿;

4、 負責研究生會活動的活動場地單位聯絡工作,落實好具體細節。確定參與人員,並盡可能多地鼓勵老師同學參加活動。做好應急措施,後備方案;

5、 策劃部門活動,豐富校園生活;

6、 到外面拉單,籌措部門活動經費;

7、 與其他院系研究生會聯絡,溝通;

8、 傳達學院宣傳部的任務,通知;

9、 舉辦主題徵文,演講比賽

10、 舉辦主題海報,黑板報展覽活動

11、 協助研究生會其他部門工作

12、 傳達學校的指示,檔案,精神等

13、 通過報刊,校廣播台等,宣傳研究生會,擴大研究生會的影響

五、 許可權範圍

六、 工作條件

本職位工作環境無特殊性。工作時間為在校期間。

第二部分人員要求

七、 績效標準

八、 任職資格

1、 資歷:政治面貌為團員或黨員(在本科期間擔任過相關職位者優先)。

2、 範圍:理學院研究生(在校)。

3、 身體條件:要求身體健康,精力充沛。

4、 心理品質及能力要求:心理健康。須具有一定的協調力、溝通能力、表達能力和交際能力等,有責任心。

有一定的美術繪畫能力、寫作能力與書法功底。熟悉常用軟體操作,如photoshop,word等。

5、 應接受的培訓:無。

訪談提綱

一、訪談目標

1、初步了解宣傳部長的崗位基本情況,包括上下級關係和在組織結構中的位置及作用等

2、獲取宣傳部長的一般職責和任務,大致的工作情況

3、獲取和澄清宣傳部長工作內容的具體描述、衡量工作的指標和標準以及職位對任職者的基本要求

二、訪談步驟

1、介紹和了解宣傳部長工作的基本背景

介紹自己,說明訪談目的與方式,以宣傳部長工作的基本背景作為切入點;

2、了解宣傳部的基本工作內容、流程與上下級人員狀況

讓被訪談者描述本部門的工作任務以及部長的主要職責和任務,列出任務清單;

了解該部門在整個組織結構和流程中的位置和作用;

3、詳細了解和澄清宣傳部長的職位資訊

工作內容、流程;

衡量工作量的指標和標準;

對任職者的要求;

三、訪談時間

2023年5月28日 18:00~19:00

四、訪談地點

浙江理工大學圖書館8樓

附:訪談提綱內容

對上級的訪談

1. 自我介紹,闡明訪談的目的和方式

1)自我介紹(略);

2)闡明本次訪談的目的為建立院研究生會成員的崗位說明書(本次訪談針對宣傳部長一職);

3)表明本次訪談主要採用口頭問答式,可以放鬆隨意展開談(訪談者要把握訪談提綱內容資訊的有效收集,並注意把握被訪談這訪談內容的方向和時間)。

2. 能不能簡單地談談這個院研究生會尤其是宣傳部與它的關係?(確認崗位在組織結構中

的位置和作用)

8y8s^這個崗位部門工作是不是大致分成如下幾個模組?(訪談前有個大致的崗位工作內容歸納整理,以防被訪談者表達能力上的欠缺或者有遺漏的地方)

補充問題:調查表上填寫的每個模組的內容是否都完整了?(一般會有補充的話就補充上,以防有特殊的工作內容或者整理上的遺漏。

)8y8s^占用你最多工作時間的那項工作是不是最重要的?如果不是有什麼解決辦法嗎?如果你覺得需要增加人手,會是因為哪方面的工作量影響的?

8y8s^談談工作中可能遇到的困難並分析一下為什麼會出現這種情況?如果不解決會有什麼後果?有哪些解決辦法?

(考察工作的難點以及任職者所需具備的關鍵能力)8y8s^除了一些比如本院研究生這些硬體條件外,您認為當初選擇宣傳部長與哪些個人素質和能力有關?

對本人的訪談

1.自我介紹,闡明訪談的目的和方式

1)自我介紹(略);

2)闡明本次訪談的目的為建立院研究生會成員的崗位說明書(本次訪談針對宣傳部長一職);

3)表明本次訪談主要採用口頭問答式,可以放鬆隨意展開談(訪談者要把握訪談提綱內容資訊的有效收集,並注意把握被訪談這訪談內容的方向和時間)。

1.請您用一句話概括您的職位在研究生會中存在的價值是什麼,它要完成的主要的工作內容和要達成的目標?

2.請問與您進行工作聯絡的主要人員有哪些?聯絡的主要方式是什麼?主要是在什麼樣的情況下進行聯絡和溝通。

3.您認為您的主要工作職責是什麼?請至少列出8項職責。

4.對於這些職責您是怎樣完成的,在執行過程中碰到的主要困難和問題是什麼?

5.請您指出以上各項職責在工作總時間中所佔的百分比重。(請指出其中耗費時間最多的三項工作)

6.請您指出您的以上工作職責中最為重要、對研會工作最有價值的工作是什麼?

7.組織所賦予您的最主要的許可權有哪些?您認為這些許可權有哪些是合適的,哪些需要重新界定?

8.請您就以上工作職責,談談評價這些職責是否出色地完成的標準是什麼?

9.您認為在工作中您需要其他部門、其他職位為您提供哪些方面的配合、支援與服務?在這些方面,目前做得好的是什麼,尚待改進的是什麼?

10.您認為要出色地完成以上各項職責需要什麼樣的工作經驗(型別和時間長度)?在文藝和體育方面有什麼要求?您認為要出色地完成以上各項職責需要具備哪些能力?

11.您認為要出色地完成以上各項職責需要具備哪些專業知識和技能?您認為要出色地完成以上各項職責需要什麼樣的個性品質?

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