領導幹部違紀違法典型案例警示錄學習體會

2021-03-03 22:32:51 字數 1476 閱讀 6789

按照集團黨委的要求,認真學習了「三嚴三實」專題教育《領導幹部違紀違法典型案例警示錄》。書中精選了黨的十八大以來查處的9起領導幹部違紀違法典型案件,深刻剖析其原因和教訓,以警示和教育各級領導幹部自覺踐行「三嚴三實」的要求,增強紀律觀念和規矩意識,改進工作作風,守住做人、處事、用權、交友的底線。對我起到了深刻的教育和警示作用,通過深入思考,總結以下三點。

一、 樹立正確人生觀、杜絕腐朽思想入侵

唯物辯證法認為外因是變化的條件,內因是變化的根據,外因通過內因而起作用。他們走上自我毀滅之路是各種因素作用的結果,從乙個黨的高階幹部墮落為人民的罪人,最根本的原因就是他背棄了正確的理想信念,放鬆了學習,背離了黨的宗旨。他們作為一名受黨教育多年的領導幹部,放鬆了思想改造,喪失了理想信念,失去了精神支柱,失去了靈魂。

他們的毀滅警示我們,理論上的糊塗就會導致政治上的動搖,政治上的動搖必然失去正確的航標,失去健康向上的工作作風和生活態度,必然栽跟頭。中華民族需要偉大精神力量,每個人需要有崇高的理想和人生追求,反之就難免會被各種「糖衣炮彈」打倒,人的思想觀念也會發生變化。黨員幹部只有樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,正確對待名利、地位、權力,才能對一些重大問題保持清醒的認識和理性的態度,才能戰勝形形色色的錯誤理論和思潮,才能讓正念佔據心靈高地。

有什麼樣的世界觀就會有什麼樣的人生追求,要切實解決好世界觀、人生觀、價值觀這個「總開關」的問題,不投機取巧、不心存僥倖、不徇私情,完善自我,反對小我,爭做大我。

二、完善制度建設,健全監管機制,讓權力行使在陽光下

這些案例都存在制度建設不完善,監督機制不健全、體制漏洞沒人管等問題。這些教訓都教育我們,要懲治和預防腐敗必須要完善現代企業制度,健全企業監督機制,加強企業監督管理,確保權力在陽光下執行。在完善制度,落實監督時要對上能約束企業領導,對下能管住基層幹部和廣大黨員,只有這樣我們的企業才可能有可持續發展,只有這樣才能真正預防和保護我們企業的領導幹部與廣大黨員及群眾的根本利益。

讓制度約束領導幹部正確行使權力,有益於社會進步、企業發展和個人成長。要心存敬畏。要敬畏紀律、敬畏法律、敬畏制度、敬畏群眾、敬畏社會,自覺接受各方面的監督,時刻把紀律挺在前面,按照黨章和《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》的要求辦事。

三、各級領導幹部必須帶頭加強廉政建設和反腐敗鬥爭

領導幹部只有嚴於律己,在勤政廉政上作表率,才能把乙個單位的風氣樹起來。如果凌駕於組織和人民群眾之上,搞以權謀私、權錢交易,用人唯親,排斥異己,對不同意見的幹部,公然打擊報復,甚至擅自改變組織決定,最終會在權力金錢面前跌跤翻船。蘇榮從忽視黨紀國法,發展到肆無忌憚地以權謀私,最終為黨和人民所唾棄的這個典型案例,值得我們每乙個黨員領導幹部深刻總結和認真吸取教訓。

黨員與群眾的差別在於,面對黨旗宣過誓入了黨,就意味著必須多盡乙份義務。黨員幹部級別越高,承擔的責任就越重,要求就越嚴。要守衛底線。

人生面臨著各種**和選擇,每位黨員幹部必須給自己劃個圈,要有邊界意識,守衛好邊界和底線,不觸碰紅線。慎小慎初。勿以惡小而為之,勿以善小而不為。

要從一點一滴做起,要經起考驗,做一名優秀的共產黨員,做到權為民所用,利為民所謀,為廣大幹部群眾樹立清正廉潔的好形象。

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