學習課程：如何塑造與提公升職業競爭力
單選題1:關於合作力，以下說法正確的是回答：正確
1. a合作力，只能體現在乙個團隊之中
2. b要使乙個團隊具有強大的合作力，管理者必須設定團隊的共同目標
3. c沒有共同目標的團隊只能是烏合之眾，不可能有合作力
4. d以上說法都正確
2:關於「讀人」，以下說法不正確的是回答：正確
1. a讀人是提高學習力的最高境界
2. b大多數中國企業團隊缺乏自我認知，這凸現了讀人的重要性
3. c讀人是指從其他人身上學習對自己有用的東西
4. d在乙個企業內部，要提倡員工向自己身邊的人學習，即形成團隊學習或組織學習的企業文化
3: 下列哪項是擁有創業心態職業者容易得到的回答：正確
1. a更快地脫穎而出
2. b更多的獎賞
3. c更輕鬆、更快樂地工作
4. d以上都是
4:惠普總裁辦公室從來沒有門，這最能表明回答：正確
1. a惠普領導層身體力行地帶動
2. b運用職業化意識進行管理
3. c惠普的門戶開放政策，開放坦誠的溝通氛圍
4. d用統一的價值觀進行管理
5:關於職業化，下列說法不正確的是回答：正確
1. a職業化就是專業化
2. b職業化與專業化有所區別
3. c職業化包括職業道德和職業精神
4. d職業化包括專業能力
6:「建設性對抗」屬於以下哪項溝通原則回答：正確
1. a互動原則
2. b影響和說服他人
3. c組織內部的溝通
4. d贏得他人的尊重
7:在技能、知識和態度中，哪一方面是感性的、能夠通過不斷地練習得到提高的？ 回答：正確
1. a技能
2. b知識
3. c態度
4. d以上都不是
8:關於愛好與職業化的關係，下列說法不正確的是回答：正確
1. a職業化的乙個重要表現就是做自己不喜歡做的事
2. b職業者必須犧牲自己的個性、愛好，甚至自己的價值觀，才能與團隊保持一致
3. c職業者會選擇快樂地作不喜歡做的事
4. d職業者的目標和做法都應該是快樂地作不喜歡做的事
9: 具有敏銳細膩的洞察力，善於發現問題所在，但是比較容易吹毛求疵，引起他人反感的屬於下列哪類員工回答：正確
1. a孤獨的守林人型
2. b神槍手型
3. c教授型
4. d啦啦隊長型
10: 善於思考積極因素，從而發揮優勢和長處、趨利避害的是回答：正確
1. a創業心態
2. b積極心態
3. c遊戲心態
4. d以上都不是
11:下列哪項是學習力的**回答：正確
1. a讀書
2. b讀事
3. c讀人
4. d以上都是
12: 管理者在對員工進行精神管理時，需要回答：正確
1. a經常組織員工對一些問題進行討論
2. b幫助員工制訂競爭力提高的目標和計畫
3. c幫助員工建立能力成長的可看得見的台階
4. d以上都是
13: 惠普作為全球著名的大公司，其觀念管理的核心在於回答：正確
1. a用統一的價值觀進行管理
2. b嚴格的用人、選人以及考察人的機制
3. c領導者身體力行的示範
4. d運用職業化意識進行管理
14:在巨大壓力面前依然能夠保持樂趣的心態是回答：正確
1. a創業心態
2. b積極心態
3. c遊戲心態
4. d以上都不是
15:在職業金字塔中，職業者的最高境界是要獲得回答：正確
1. a職業品牌
2. b職業結果
3. c職業能力
4. d職業道德
時代光華課件如何塑造與提公升職業競爭力
第一講為什麼需要職業化的塑造 為什麼需要職業化管理 贏 字中的管理之道 贏 字能夠給職業者帶來許多啟發。亡 口 月 貝 凡 是 贏 字的五個組成部分，如圖1 1所示，可以分別理解為 代價 人口 時間 金錢 和 平常心 在古代，贏 首先被應用於描述戰爭的勝利，表示取得戰爭的勝利需要付出人口 時間和金錢...
如何塑造與提公升職業競爭力
2014.6 如何塑造與提公升職業競爭力 第一講為什麼需要職業化的塑造 為什麼需要職業化管理 贏 字中的管理之道 贏 字能夠給職業者帶來許多啟發。亡 口 月 貝 凡 是 贏 字的五個組成部分，如圖1 1所示，可以分別理解為 代價 人口 時間 金錢 和 平常心 在古代，贏 首先被應用於描述戰爭的勝利，...
如何塑造與提公升職業競爭力
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