隨著中心修訂後的各項規章制度的相繼出台，並組織培訓，各站組織規章制度培訓陸續展開。結合我站實際情況，為加強我站員工對修訂後的各項制度的理解，提公升全體員工的規範化、制度化意識，車站分別從某年月日、 月日對全站員工規章制度學習。
現將此次培訓工作總結如下：
一、領導重視，培訓工作安排及時，是本次規章制度培訓工作取得成功的保證。
四、五月下旬組織車站員工參加中心對各項規章制度的學習後，車站領導高度重視，要求綜合部結合車站實際情況制定培訓計畫，立即組織全站員工對中心修訂後的相關制度學習。
二、兩次培訓分別有32人參加，4位員工值班，2位員工外借，1人請長假。在共同學習中，員工對中心制度進行了一次重點部分的溫習，對個別存在疑問的條款有了全新的認識和更為深刻的理解。培訓後，分別對32名參加學習人員以相互提問的方式進行考核，合格率為92%，從合格率和整個培訓過程來看，基本達到培訓要求。
三、培訓內容實在，本次學習規章制度主要目的是學以致用，嚴格按照制度辦事，按照流程辦事。全站人員參與到本次培訓中來並對相關條款進行領讀，主要是讓大家上課能認真學習，不走神，把本來枯燥的制度學習變得活躍起來，通過這種方式使這兩次培訓學習取得較好的效果。根據車站人員結構，從培訓結果來看，這種培訓方式適合。
通過車站一系列制度學習的有效開展，增強了員工遵守制度的自覺性，顯示了遵守公司制度的必要性，激發了全站學習制度的熱情，提高了工作中的自律意識。
某某汽車站
二〇一一年五月二十九日
汽車站事故統計報告制度
為了及時掌握職工 事故情況，研究事故規律，採取消除 事故的措施，加強工傷事故管理工作，特制定本制度。第1條凡車站職工在生產活動所涉及到的區域內 不含生活區域 由於生產過程中存在危險因素的影響，突然使人體組織受到損傷或使某些器官失去正常機能，以致負傷人員立即工作中斷的一切事故，必須按照本制度進行調查 ...
關於規章制度的培訓總結報告
在學校管理中，規章制度的建設是一項主要內容，要把學校裡的人 財 物等管理因素，根據各種教育教學活動的需要，實現最優組合，形成科 行機制，發揮整體效益，就必須制定一套切實可行的規章制度。多年來我校堅持以 強化學校管理 規範辦學行為 全面提高教育質量和管理水平 促進學校的健康和諧發展 為辦學宗旨，把建立...
部門規章制度學習總結
學習心得 通過幾個月對我處規章制度的學習，使我更加清醒地認識到學習規章制度 遵守規章制度的重要性和緊迫性。乙個單位必須要有完善，嚴格，健全，獨特的管理制度。下面根據學習情況，結合個人實際談一點膚淺的體會.不以規矩不成方圓 每乙個集體或是團隊都要有自己的規章制度，沒有制度就沒有責任。只有懷著強烈的事業...