單選題1. 經理人的注意力應該首先放在 √
a 很重要和很緊急的事情
b 很重要不緊急的事情
c 不重要但是很緊急的事情
d 既不重要也不緊急的事情
正確答案： a
2. 成功的企業，應該把員工犯錯看成企業的一種 √a 損失
b 收益
c 成本
d 存款
正確答案： c
3. 作為企業的經理人，情緒商數（eq）的最高境界是 √a 敢於作出重大決策
b 敢於承擔過錯
c 鼓勵員工冒險
d 謹慎地對待授權
正確答案： c
4. 「凡事都低調處理，不願意得罪人，特別重視人際關係」這應該是下列哪個部門的次文化 √
a 銷售部門
b 業務策劃部門
c 人力資源部門
d 財務部門
正確答案： c
5. 企業運作時完全靠什麼主導 √
a 強文化
b 主文化
c 弱文化
d 次文化
正確答案： b
6. 下列關於主文化與次文化的關係描述正確的是 √a 主文化中包含次文化
b 次文化中包含主文化
c 主文化與次文化處於同等地位
d 主文化不會超出次文化的範圍
正確答案： a
7. 乙個人的逆境來自於三個方面，其中不包括 √a 來自個人的
b 來自學校的
c 來自工作的
d 來自社會的
正確答案： b
8. 經過研究證明什麼是成為偉人的第一條件 √a 自信
b 果斷
c 智力
d 積極主動的態度
正確答案： c
9. 逆境商數很高的人，在面對不斷增強的困難，aq值會不斷的 √a 下降
b 持恆
c 上公升
d 消失
正確答案： c
10. 下列哪項不是逆境幫助生存，增強鬥志的原因 √a 敵人幫助成長
b 逆境嚮往成功
c 危機提高警覺
d 困境刺激思維
正確答案： b
11. 下列不是經理人緩解員工壓力的方法的是 √a 要讓下屬知道你對他有什麼希望
b 給下屬適當的壓力
c 給下屬各種溝通的渠道
d 為下屬解決必要的社會問題
正確答案： d
12. 下列職業中工作壓力最大的是 × 建議選礦工a 礦工
b 警察
c 軍人
d 經理人
正確答案： a
13. 在市場經濟條件下顧客認識一家企業通常是通過該企業的（） √a 經理
b 主管
c 業務經理
d 員工
正確答案： d
14. 乙個人的個人魅力大，他的什麼權就大 √a 合法權
b 強制權
c 專家權
d 典範權
正確答案： d
15. 經理人自身的機會源於 √
a 公司
b 員工
c 股東
d 客戶
正確答案： a
如何成為成功的職業經理人答案
學習課程 如何成為乙個成功的職業經理人 單選題1 有關能力和意願的表是回答 正確 1.a 由下級填給上級看的 2.b 由上級填給下級看的 3.c 由部門主管填給自己看的 4.d 由企業主管填給自己看的 2 每乙個部門經理都應該有一張自己填給自己的表，這張表是回答 正確1.a 有關效率和效果的表 2....
如何成為成功的職業經理人
課程提綱 第一部分員工管理與權威塑造 第一講如何管理下屬 第二講如何塑造經理人的權威 第二部分如何帶好團隊 第三講強化團隊意識 第四講培養團隊精神 第三部分如何提公升 思考力 決策務 和 執行力 第五講思考顧客在 第六講學會如何決策 第七講選好 人，落實執行力 第四部分如何營建優秀的企業文化氛圍 第...
如何成為成功的職業經理人
課程名稱 如何成為乙個成功的職業經理人 主講專家 余世維 內容提要 第一部分員工管理與權威塑造 第一講如何管理下屬 第二講如何塑造經理人的權威 第二部分如何提公升企業團隊精神 第三講強化團隊意識 第四講培養團隊精神 第三部分如何提公升 思考力 決策務 和 執行力 第五講思考顧客在 第六講學會如何決策...