校長職責
學校實行理事會領導下的校長負責制，全面貫徹落實理事會的辦學宗旨，全面負責學校教育、教學和日常行政工作。
校長的主要職責
校長主持學校行政工作，在理事會授予的職權範圍內經營和管理學校，對學校教育服務質量提公升負責。
1、堅持依法辦學，遵守理事會章程，維護學校利益。
2、合理配置學校「人、財、物、資訊」資源，有效行使學校重大事項和重大改革措施的決策權。
3、定期向理事會和學校黨組織通報學校工作。
4、維護教職工利益，保障教職工合法權益，以教職工和學生的人生幸福和生命質量作為關注焦點，建立信任，消除焦慮。
5、尊重教職工的主人翁地位和民主管理、民主監督的權利，團結和依靠教職工辦好學校。
6、對學校發展和未來有明確的了解、建立全校協調一致的辦學宗旨和辦學方向。
7、考慮和平衡學校內部和外部各方利益，致力於學校聲譽和形象的塑造，確保學校可持續發展。
8、逐步建立和完善學校管理制度和運作機制。
9、教育和培訓教職員工，鼓勵和激勵教職工積極努力工作。
10、將提高教育服務質量作為行政工作的中心，領導各部門工作。合理分權和授權，提高管理和服務機構效能，追求學校工作的高效和優質。
副校長工作職責
根據學校九年一貫中小學分部管理的實際情況，兩位副校長分別全面主持和負責中學部、小學部的教育教學管理工作，職責如下：
1、根據學校工作總目標和任務，負責制定本部學年學期工作計畫、總結、工作行事曆。每週工作安排計畫於周一上午交辦公室彙總編制校周工作安排。
2、負責對各中層職責的制定。審定各中層職能部門的工作計畫，監督指導各中層職能部門的工作實施。
3、負責組織制定各項重大教育教學活動方案並落實實施。
4、圍繞教學秩序、校風學風、社會聲譽良好、教育教學質量提高的管理目標，通過教育教學調研，提出研究提高教育教學質量的措施和辦法。
5、提出中層幹部聘任人選方案建議，負責對中層職能部門建立考核制度。
6、根據學校對教職工考評方案，落實實施各項內容的考評工作。
7、根據學校確定的招生計畫和原則，負責實施招生報名，考試和錄取工作。
8、負責落實教學計畫的實施和教師課職務安排及調整。
9、收集聽取教師意見，定期召開年級組和本部教師會、分析總結布置工作。
10、收集家長、學生的反映意見，組織每學期一次家長會議，定期主持召開學生會議，確定教育重點開展對學生的教育。
11、定期向校長反映本部工作情況，提出全域性性的意見和建議，不斷改進學校管理。
12、參加中小學相關的校長會議，並負責傳達貫徹實施。
學生管理中心職責
1、制定學期學生管理工作計畫及活動安排計畫。
2、參加上級行政部門相關會議，並傳達貫徹實施。
3、制定學校在校一日常規，校風校紀規定。
4、文明寢室、文明就餐具體要求及考評辦法。
5、周文明班組評比實施方案。
6、布置和審核班主任工作計畫，制定班主任工作職責要求及班主任考核辦法，印發班主任工作手冊。
7、制定學期各類學生評優的條件，並落實實施。
8、做好共青團的組織、發展和活動工作，發揮團員學生的先鋒模範作用。
9、負責處理學生各類違紀和偶發事件。
10、負責全校性學生活動的組織和安排，協助年級組組織的各項學生教育活動。
11、安排每週國旗下講話人選與內容，做好國旗下講話資料的存檔彙總。
12、安排每週值周教師和禮儀崗值日學生。
13、組織和開展團員、學生開展自我管理的有關活動內容，並組織落實實施（衛生、紀律、寢室長、樓層長）。
14、組織開展班幹部會議，指導班幹部開展工作。
15、開展班會課教育研究，落實每月一次主題班會公開課活動。
辦公室工作職責
1、負責學校周工作安排的內容彙總整理及公布。
2、做好每年教師名冊，教師基本情況的表冊登記，教師有關檔案收集和存檔工作。
3、做好學期各類計畫、總結的收集與存檔。
4、做好各科室期末移交的有關資料的收集和整理存檔工作。
5、做好有關會議通知和會場安排。
6、負責來賓接待和聯絡工作。
7、教師職評工作的布置、資料發放和整理上報。
8、教師培訓進修的通知、安排和有關資料的統計。
9、做好招生工作的宣傳組織、接待和登記工作。
10、校車用車登記及排程。
11、與各教師辦公室的聯絡。
寄宿部工作職責
1、生活指導教師要加強學習、教育、培訓，提高生活指導教師的思想素質和管理水平。
2、制定生活教師工作職責，工作制度，並落實實施。
3、寄宿部主任負責對生活指導教師的聘任與調整，考核與獎懲。
4、做好學生就寢紀律管理，保證學生就寢紀律良好有序。
5、指導學生規範寢室內務要求，寢室內保持整潔。
6、做好公寓安全管理工作，落實值班教師責任，做好出入人員登記工作。
7、提高生活指導教師服務質量，做到嚴格工作紀律，儀表端莊，態度和氣，形象良好
8、負責公寓周邊環境的整潔。
9、做好對學生物品存放和衣服換洗的管理工作，防止物品遺失。
10、做好家長接待和溝通工作，提高家長滿意度。
餐飲部工作職責
1、食堂工作人員要加強學習、教育和培訓，提高人員素質和服務質量。
2、建立食堂各類人員工作職責、制度。
3、餐飲部主任負責對工作人員的聘任與調整，考核與獎懲。
4、建立分工和檢驗制度，嚴格食品的質量和存放要求，切實保障食品質量。
5、做好食堂環境衛生和職工個人衛生工作，建立相關制度，保證師生飲食安全。
6、負責餐飲部各塊工作的協調，保證師生用餐有序。
7、負責對食品**商的**、數量和依法經營的監督。
8、做好調查研究、聽取師生反映和建議，不斷改進服務質量。
門衛保安工作職責
1、實行二十四小時值班制度，按時到崗在位，不擅自離崗。
2、上下班做好移交接，防止工作疏漏。
3、嚴格外來人員登記制度，不隨便允許外來人員入校。
4、嚴格學生出入校管理，在校期間學生離校必須憑班主任簽單方可同意離校。
5、晚間值班必須按時巡查，檢查門窗、電器的關閉情況，早上按時開啟有關設施。
6、保持儀表端正，著裝上崗。
7、接待熱情、待人有禮。
8、保持校門口環境的整潔。
信達外國語學校教師職業道德
愛崗敬業——熱愛本職工作，熱愛學校，盡職盡責，教書育人，注意培養學生具有良好的思想品德。認真備課上課，認真批改作業，不敷衍塞責，不傳播有害學生身心健康的思想。
嚴謹治學——樹立優良學風，刻苦鑽研業務，不斷學習新知識，
探索教育教學規律，改進教育教學辦法，提高教育、教學質量和科研水平。
關愛學生——關愛全體學生，尊重學生的人格，平等公正對待學生。對學生嚴格要求，耐心教導，不諷刺、挖苦、歧視學生，不體罰或變相體罰學生，保護學生合法權益，促進學生全面、主動、健康發展。
尊重家長——主動與家長聯絡，認真聽取意見和建議，取得家長的支援和配合。
團結協作——謙虛謹慎，相互尊重，相互學生，相互幫助，關心集體，維護學校榮譽，精誠團結，發揚「合力拼搏，務實爭先」的團隊精神。
為人師表——模範遵守社會公德，遵章守紀，舉止文明禮貌，嚴以律已，作風正派，以身作則，注意身教。
醫務室工作職責
1、高度重視師生身體健康，敬業負責。
2、結合季節變化，開展衛生宣傳工作，進行學校衛生工作的宣傳，培養學生良好的衛生習慣。
3、做好學生中常見病、多發病的及時預防和診治工作。對傳染病患者應做到早期發現，及時通報，並採取預防措施。
4、謹慎規範用藥，對一時吃不準的病人，應及時與班主任及家長取得聯絡或陪送醫院診治。
5、工作時間，不得擅自離開醫務室，晚間必須在公寓值班，如遇重病學生，及時陪送醫院，並聯絡班主任及家長。
6、定期組織學生體檢，建立和完善健康資料。
7、做好學生醫療卡的登記和學生用藥的記載工作，期末結算清楚。
8、負責每天班級衛生的檢查和每週統計彙總工作，週末報學生管理中心。
教職工辦公工作制度
1、教職工都必須增強工作責任心，嚴格遵守學校辦公制度。
2、按時上、下班，無故不得遲到、早退。
3、保持辦公室安靜。辦公時間不得在辦公室內大聲喧嘩、逗鬧、不得上網玩遊戲。
4、不妨礙別人辦公，不無事串辦公室聊天。在辦公室教育學生，輔導學生，盡可能不干擾別人。
5、保持辦公室整潔，經常打掃辦公室，保持窗明乾淨，桌面整潔。學生作業本放置整齊，牆面布置美觀，不隨地吐痰、亂扔菸蒂、廢紙和其他雜物。
6、認真做好安全保衛工作，下班及時關鎖門窗。
值周工作制度
為了加強學生管理，建立良好的校風學風，確保學校日常教學秩序的正常，結合我校實際，建立值周制度如下：
一、行政值周
1、負責維持本週學校教育教學秩序，巡視檢查學生到校、 、就寢和用餐情況。
2、記載值周日記，表揚好人好事，提出存在問題和建議，處理學生中偶發事項。
3、指導學生按時作息，包括起床、早鍛鍊、內務整理、用膳、就寢、熄燈等。
4、值周時間為星期日晚自修起至週末學生離校，晚上在寢室熄燈安靜後離校，及時辦好交接手續，上交值周記錄。
5、負責周一公升旗儀式上的一周學校情況總結。
6、行政值周人員由校中層以上領導幹部組成。
二、教師值周
1、與禮儀崗學生按時到崗，迎接師生到校。
2、負責巡視學生一日學習和活動，包括上課、集會、早自修、課外活動、就餐等。
3、記載值周日記。
4、值周時間從星期一早上起至週末學生離校，週末將值周記錄交行政值周人員。
考勤工作制度
1、遵守上下班時間，無故不遲到早退。
2、上班工作時間不得擅自離校，遇特殊情況與分管校長打招呼。
3、除學校布置的統一加班時間外，各處室、教師需要加班的，經分管校長同意批准，加班時間可在病事假中抵扣，加班登記歸屬辦公室管理。
4、請病事假半天及以上的，需向分管校長提出申請並開具「病事假登記單」，交教科中心安排課務。
5、教職工結婚、分娩、探親、喪假，按國家規定執行，超過規定時間，作病事假處理。
6、病事假期間，應按學校有關規定扣發相應經費，病假一天扣發學期考核獎50元，事假一天扣發學期考核獎100元，連續病假一月以上只享受基本檔案工資，病假累計一月以上，事假累計7天以上，當年不得評為先進。
7、周一參加公升旗儀式，按時參加學校通知的有關會議，會議點名由辦公室負責。
閱覽室管理人員工作職責
1、嚴格執行閱覽室的各項規章制度。
2、及時做好報刊、雜誌的收發、訂閱工作，向教職員工介紹、代訂各類報刊、雜誌和有關資料。
3、每天按時調換閱報欄的報紙。
4、月底、年底做好報紙、雜誌的裝訂和保管工作。
會計人員崗位職責
一 負責本單位預算 決算和重大財務事項的彙總 審核 上報工作。二 負責本單位預算指標的分解下達和預算調整，監督單位預算的執 況。三 負責本單位經費及專項資金核算和監管工作。四 負責本單位會計憑證的審核和財務報表的編制和分析工作。五 負責對財務核算軟體的公升級維護及電子會計檔案的安全備份，保證核算軟體...
會計人員工作職責
為了加強我中心的會議基礎工作，建立科學的會計工作秩序，正確地行使會計人員的職權，提高會計管理水平，發揮會計在單位的財務管理的積極作用，結合本中心的實際，特制訂會計人員工作規則 1 會計人員必須貫徹執行國家的財經方針 政策 法律 制度，維護國家的利益，對經濟活動進行嚴格的核算和監督 給單位提供一切真實...
會計人員工作職責
會計人員工作職責 崗位職責 是，方針 政策的一項重要工作，會計應努力做好以下工作，一 根據上級布置，結合學校及時編好預算。二 對預算執 況要對比，發現問題及時反映，按費用性質記好下列各種款項帳。1 認真記好經費總帳和明細帳，根據下達的預算數，分析支出情況，發現問題及時反映，並按月做好結帳工作。2 認...