員工離職工作交接單

移交人簽名日期接收人簽名日期：

監交人簽名日期：

填表說明及要求

1．本表在部門經理、副經理或其他部門負責人在離職、轉崗時填寫。

2．移交人：填寫離職或轉崗人員姓名。

3．交接人：填寫工作、檔案接收人的姓名。

4．入職日期：填寫移交人入職日期。

5．交接日期：填寫辦理交接的日期。

6．所屬部門：填寫移交人所屬的部門。

7．本崗位工作時間：填寫本崗位工作的時間長度，以月為單位。

8．經辦已完成的工作/檔案：填寫本人在該部門已經完成的工作，包括工程、合同、外聯等對外工作的執**況及對方****，重要文件要在檔案交接中交待清楚；內部工作的完成情況及當時的聯絡人。

9．正在進行的工作及進度：填寫移交人手頭上正在進行的工作及進度描述，包括實施中的工程、洽談中的合同、正在進行的外聯等對外工作的執**況及對方****，重要文件要在檔案交接中交待清楚；內部工作的完成情況及當時的聯絡人。

10．計畫中未進行的工作：填寫年度、季度、月度、周或其他計畫中未開展的工作及原因。

11．重要書面文件移交明細：填寫移交人保管的或正在經手的重要書面文件移交明細。

12．重要電子文件移交明細：填寫移交人存檔的或正在經手的重要電子文件的移交明細，如有密碼應列示清楚。

13．移交的現金、實物明細：填寫移交的現金(包括備用金或其他**)，辦公用品及其他重要物品的明細。

14．待處理及遺留問題說明：填寫移交人關於待處理或歷史遺留問題的說明。

15．合同/協議交接明細表：請根據工作交接中每乙個合同或協議填一張交接明細表。

辭職書此表僅用於在合同期內職工主動提出離職的備註此表簽字同意僅代表院部同意員工提出離職，但離職交接辦理時間根據部門工作安排，最長不超過乙個月。員工離職面談記錄職工離職之前，請認真與職工進行面談並填寫此表。職工的寶貴意見將使我們了解院部人力資源使用情況，發現管理方面出現的主要問題。此份完成後...

移交原出納員xx工作，資產財務部已決定將出納工作移交給xx接管。現辦理如下交接一交接日期 2014年04月29日二具體業務的移交 1 庫存現金 x公司截止2014年4月29日賬面餘額元，與實存相符 x公司截止2014年4月29日賬面餘額元，與實存相符日元賬面餘額截止2014年4月2...

作者李居鵬律師，系本案公司方人導讀如果勞動者離職時不辦理移交或不歸還財物，用人單位損失又無法計算的，用人單位可以按照事先在勞動合同中約定的損失賠償額向勞動者索賠。該約定並不違反法律法規的強制性規定，如果約定損失不存在歧高情況，則約定應為合法有效，對雙方均有約束力。案情簡介被告系原告公司杭州...