條件一：未受到過公司任何處分
條件二：思維活躍，善於創新，能用自己獨樹一幟的創意為公司創造佳績。
條件三：工作熱忱勤奮，有敬業心。
條件四：良好的團隊協作能力，對公司有歸屬感。
（五）、最佳學習獎（物件：所有員工）
條件一：遵守公司各項規章制度，未受到過公司任何處分
條件二：熱愛學習，勤於思考，能將所學知識應用到實際工作中。
條件三：勤奮向上，認真鑽研，對房地產行業、市場有深入了解。
條件四：積極參與公司培訓學習活動，有一次以上的培訓演講經歷。
（六）、最佳管理者：（物件：各部門主管）
條件一：嚴格遵守公司各項規章制度，從不遲到、早退，未受過任何處分
條件二：工作熱忱勤奮，具有高度的工作的責任感，表現一貫良好，能達到或經常超越部門預期工作目標或銷售業績
條件三：具有良好的人際關係及合作協調能力，能合理地分配員工工作，能激發員工共同完成部門目標
條件四：有吃苦及奉獻精神，非常重視集體利益和榮譽，把集體利益放在首要位置
八、評選程式
提名→投票→當場倡票→評選委員會審核→公布
（一）、最佳團隊的候選者由公司領導提名，再由各團隊負責人投票表決
（二）、最佳員工候選者由各部門主管提名，再由公司全體員工投票表決。
（三）、最佳銷售員的候選者由各銷售部門主管提名，再由公司全體銷售員投票表決。
（四）、最佳創意獎的候選者由評選委員會成員提名，再由策劃部及廣告部所有員工進行投票表決。
（五）、最佳學習獎的候選者由評選委員會成員提名，再由公司全體員工投票表決。
（六）、最佳管理者的候選名單由評選委員會成員提名，再由公司全體員工投票表決。
（七）、投票方式為集體匿名投票，每人只可徵對候選名單中一員投一票。
（八）、投票後，倡票員倡票，再交評選委員會（委員會成員：董事長、總經理、辦公室負責人）協商審核後確認。
（九）、主持人從評選委員會拿到獲獎者名單，公布於眾。
（十）、頒獎儀式待2023年春節聯歡晚會上舉行，頒發獎牌及獎金。
武漢***x房地產經紀****
二零零柒年元月四日
年度總結大會主持詞
大家好，在元旦即將來臨之際，我們在這裡歡聚一堂，召開2012年度公司總結大會，主要目的是為了總結一年來的工作，分析形勢，相互交流，展望未來，並對2012年做出突出貢獻的員工進行表彰和獎勵。下面請我們以熱烈的掌聲歡迎於總為我們做 2012年度總結與展望 聽完於總的講話，我們大家是不是對公司有了更深一步...
期末總結大會方案
2011年勤工助學中心期末總結大會方案 在學校領導的關心指導下，勤工助學中心各幹部的辛勤努力下，我中心在本學期取得了豐碩的成果。自中心成立以來，我們攜手走過 工模 共同準備了暑假工的前期工作。在這期間，我中心湧現出許多優秀的幹部，但同時也存在著不足之處，為提高工作效率，改善工作方法，做好下一年的工作...
換屆儀式暨年度總結大會總結 1
一 活動背景 鑑於湖北大學知行學院湖北大學職業技術學院學生會2011 2012屆成員聘期已滿，經各成員競聘，競聘委員會投票認可，上報院團委審核通過，產生了湖北大學知行學院湖北大學職業技術學院學生會2012 2013屆幹部。為了突出院學生會的傳承性，在院級各學生組織 系部學生會代表見證下，通過對過去一...