西南石油大學**高等教育南充石油化工職業學校
教學點2023年春季學期《就業指導》期末試卷
閉卷考試時間 100 分鐘
一、單項選擇題（每小題 2 分，共 20 分）。
1、勞動爭議處理程式可分為協商、調解、（ ）、訴訟四個階段。
a、審查b、投訴
c、仲裁d、質疑
2、《中華人民共和國勞動合同法》規定勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過（ ）。
a、乙個月b、兩個月
c、三個月d、半年
3、下列不屬於就業資訊特點的是（ ）
a、時效性b、共享性
c、針對性d、權威性
4、下面哪乙個職業決策模型比較好（ ）
a（分析） c（溝通） e（執行） s（綜合） v（評估）
a、a→c→s→v→e； b、a→e→s→v→c
c、a→e→v→c→s； d、c→a→s→v→e→c
5、職業選擇理論的代表理論為（ ）的特質因素論和霍蘭德的（ ）。
a、帕森斯職業型別論b、舒伯終身職業發展論
c、蓋瑞*彼得森認知資訊加工理論 d、舒伯認知資訊加工理論
6、《勞動合同法》第二十條規定，「勞動者在試用期的工資不得低於本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的（ ），並不得低於用人單位所在地的最低工資標準。」
a、50b、60%
c、70d、80%
7、從校園人到職業人的轉變，是大學生人生道路上的轉折點，這種轉變過程中，最重要的是實現（ ）轉換。
a、觀念b、態度
c、情緒d、角色
8、勞動者（ ），用人單位不可以解除勞動合同
a、在試用期被證明不符合錄用期條件的
b、患病或非因工傷，在規定的醫療期內的
c、嚴重違反用人單位的規章制度的
d、被依法追究刑事責任的
9、勞動合同具有（ ）
a、道德約束力 b、法律約束力
c、行為約束力 d、刑法約束力
10、以下關於畢業生就業協議書說法正確的是（ ）
a、就業協議書編號與學號一一對應，每人限發乙份
b、根據需要，可以申請多份就業協議書
c、根據具體情況，同學之間可以相互調換借用
d、只要有乙份就可以了，不需要就業協議書編號與學號對應
選擇題答題卡
二、填空題（每空 1 分，共 20 分）。
1、就業協議書是明確和________ 在畢業生就業工作中的權利和義務的書面表現形式，一般由國家教育部或各省、市、自治區就業主管部門統一製表，俗稱三方協議。
2、社會保險包括和
3、勞動爭議解決途徑有
4、創業計畫書一般包括三部分。
5、《勞動合同法》第37條規定：「勞動者提前________日以_________通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前_______日通知用人單位，可以解除勞動合同。
」6、面試的方式與種類多種多樣，但絕大多數面試都由兩個環節構成，即_________和
三、簡答題（每小題 5 分，共 20 分）。
1、什麼是職業生涯？什麼是外職業生涯和內職業生涯?
答：2、大學生到職業人的社會角色轉換過程中容易出現的問題及其解決方式？
答：3、大學生職業生涯規劃的基本步驟是怎樣的？
答：4、成功創業應具備怎樣的素質與能力？
答：四、論述題（每小題 20 分，共 40 分）。
1、如何贏得面試的機會？
2、根據你的求職經歷或虛擬乙個求職崗位，請寫一封求職信。要求突出自已的優點，給人留下深刻的印象，字數在300-500之間。
2019就業指導試題B
二 名詞解釋 每小題5分，共20分 1 膽汁質氣質 2.創業精神 3.職業 4.自我評價 裝訂密封線 系別年級專業姓名學號 閱卷密封線 三 簡答題 每小題8分，共40分 1.簡述心理素質在求職中的重要性。2.簡述職業道德基本規範的內容。3.影響溝通的因素。4.簡述職業選擇的基本原則。5 大學生就業市...
就業指導B試卷
德州職業技術學院糧油輕工系2014 2015學年第二學期期末考試 13 級生物化工專業中職班 就業指導 試卷 b 一 名詞解釋 每小題5分，計15分 1 職業生涯規劃 2 團隊理想 3 職業理想 二 填空題 每小題3分，計30分 1 職業是人類社會發展到一定階段的產物，是指人們從事的相對穩定的 有收...
就業指導試題
班級姓名學號 一 名詞解釋 共10分 1.報到證 2.面試 3.就業協議 4.勞動合同 二 判斷 共10分 1.非全日制用工是指以小時計酬為主，勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過四小時，每週工作時間累計不超過二十四小時的用工形式 2.職業性格一經形成就比較穩定，但還是可以調適的 3.勞動...