甲方（聘用單位)
單位名稱:
單位位址：
法定代表人或委託人:
乙方 (受聘人)
姓名:性別： 學歷：
身份證號：
甲方公司因發展需要，就乙方擁有的建造師資格證書註冊在甲方單位，本著自願、公平、誠實信用的原則,經充分協商達成一致意見，簽訂本合同。
一、崗位名稱
建造師資格兼職顧問，並將資格證書註冊在甲方單位。註冊地北京。
二、合同期限
合同期限：自年月日起至年月日止；為期年。
三、崗位職責
乙方的崗位職責：承擔甲方企業施工資質就位、公升級、年檢，不用去甲方單位坐班、不參加考勤、不遵守甲方內部規章制度、不參與甲方的專案施工管理工作，如果甲方在合同期限內非為乙方工作原因出現安全責任事故，乙方無需承擔任何法律責任。
四、人事關係管理
乙方不納入甲方企事業編制。乙方受聘兼職期間，人事關係自行管理。任何情況下甲方不承擔乙方的人事關係，也不承擔乙方的社會保險等。
五、聘用兼職顧問工資及支付方式
1、甲方同意每年支付乙方兼職顧問工資元人民幣（稅後）。甲方確認乙方相關資格證書滿足要求，收到證件並簽訂合同後支付乙方元的聘用工資預付款，註冊成功後5個工作日之內一次性支付給乙方兼職顧問工資餘款元人民幣（稅後）。
2、支付方式：可以採用現金或者銀行轉賬
六、 甲方權利與義務
1、合同期間，甲方有權使用乙方的註冊證書申報甲方公司的企業資質就位、公升級、年檢。
2、免費為乙方辦理初始註冊、續期註冊、變更註冊、年檢等相關手續，並在《執業手冊》上登記聘用期間的執業情況。
3、甲方在合同期間應妥善保管乙方的註冊證書及其他有關材料。建造師註冊證書在變更下發後由甲方保管，建造師資格證書和執業印章應及時交由乙方保管，甲方應根據合同約定，按時向乙方支付兼職顧問工資。
4、簽訂合同時，甲方應向乙方出示其單位的營業執照、施工資質證、組織機構**證的影印件並加蓋公章。
5、非乙方原因超過約定申請註冊期限而最終未註冊成功導致合同解除，甲方有義務支付兼職顧問工資為每月元人民幣。
6、甲方辦理資質年檢及建設行政管理部門的檢查時有權使用乙方相關證件，在使用結束後七日內歸還乙方提供的證件。
7、甲方有義務為乙方繳納合同期間的社會保險。
七、 乙方權利與義務
1、雙方簽定合同後，乙方應於 [/u] 年月日前向甲方提供有關建造師註冊所需要的相關材料【建造師執業資格合格證書原件、（註冊證原件）、（執業印章原件）、學歷證書原/掃瞄件、身份證掃瞄件、一寸、二寸彩色相片】。
2、在甲方辦理資質年檢及建設行政主管部門的檢查時，乙方需配合甲方並及時提供有關身份證、職稱證、學歷文憑等證明材料的。乙方有義務及時（5個工作日）向甲方提供相關證件。
3、甲方在申請註冊期間，乙方積極配合甲方進行初始註冊以便順利註冊成功。
4、乙方提供的證件必須合法有效，不提供虛假證件及資料、若乙方提供虛假材料原因導致甲方註冊不成功時，則應退還甲方支付的預付工資，甲方收到退款後2日內歸還乙方提供的證件。
5、乙方同時具有建設部頒發的其他證書的，不得將其他證書註冊到別的公司，如因乙方其他註冊證書註冊在其他公司導致甲方使用重複而影響甲方資質公升級的使用，乙方應退還甲方所有費用。
6、乙方有義務配合甲方為期辦理社會保險。
7、及時提醒甲方支付聘用工資，及時提供銀行帳號。
八、 證書及印章的保管
完成註冊後，乙方同意將《註冊建造師註冊證書》交由甲方管理，甲方應妥善加以保管。建造師證和執業印章由乙方自己保管。
九、合同的變更、終止和解除
1．兼職顧問聘用合同依法簽訂後，甲、乙雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更或解除合同。一方要求變更或解除時，需經雙方協商一致。如雙方未能協商一致，則原合同效力不變（協商期不得超過30天）。
2．有下列情況之一的，兼職顧問聘用合同自行終止：
（1）聘用兼職顧問合同期滿；
（2）乙方原因變更註冊不成功，且退還兼職顧問預付工資後；
（3）甲方原因變更註冊不成功，且支付兼職顧問工資後；
依據上述條款自行解除聘用合同的，雙方應在20日內辦妥終止聘用關係，甲方應退還乙方相關證件並辦理調出所需的一切手續。
3．有下列情況之一的，甲方可以解除聘用合同，乙方須退還全部顧問工資：
（1）乙方在甲方申請變更期內不積極配合甲方變更的；
（2）乙方在甲方申請企業資質就位、公升級、年檢期內不積極配合甲方的；
（3）乙方提供的申請註冊、資質就位、公升級、年檢所須學歷、資格證書、身份證明不符合要求經雙方採取補救措施仍然不合格的；
（4）乙方以甲方名義私自承接施工專案，給甲方造成嚴重損失的；
（5）乙方不履行聘用合同約定的義務及崗位職責的。
甲方依據上述條款解除乙方聘用合同，乙方需在5日內退還已收到的顧問費用，甲方收到款項後在20日內辦妥終止聘用關係及調出所需的一切手續。
4．有下列情況之一的，乙方可以隨時解除聘用合同，且不支付違約金，不退還顧問工資：
（1）甲方不履行聘用合同約定承擔義務，或違反國家有關政策規定，侵害乙方合法權益；
（2）甲方不按期支付乙方兼職顧問工資；不按期歸還乙方相關證件及執業印章的；
（3）未經乙方同意，擅自將乙方證書用於工程專案投標和專案管理經營活動的。
乙方依據上述條款要求解除聘用合同，甲方應在接到書面要求之日起15日內為乙方辦理解除聘用合同與變更調出手續。
十、違反和解除合同的責任
1、聘用合同一經簽訂即具有法律約束力，甲乙雙方任何一方違反本合同規定
致本合同解除，都應承擔違約責任，違約方應向非違約方雙倍支付全部費用。造成對方經濟損失的，還應按實際損失承擔經濟賠償責任。
2、屬下列情況之一解除聘用合同的，甲方應當根據乙方在本單位兼職工作時間，支付兼職顧問工資，支付兼職顧問工資的標準為：乙方在甲方單位的工作期限以連續在甲方受聘的時間計算，截止日為年月日，年兼職顧問工資除以12個月，不足乙個月的部分按乙個月計算。
（1）經甲乙雙方同意，由甲方提出解除聘用合同；
（2）經甲乙雙方同意，由乙方提出解除聘用合同；
（3）甲方不按期支付兼職顧問工資，由乙方提出解除聘用合同，甲方還應支付違約金的。
3、在任何情況下，解除聘用合同，甲方應在20日內給乙方出具解聘證明等有關變更註冊證明手續，返還乙方留存在甲方處的所有證明檔案及證書原件，方便乙方辦理變更的手續。
4、其他違約責任
（1）由於甲方原因造成乙方的資格證、註冊證丟失或吊銷；甲方賠償乙
相關損失，其相關損失計算方法如下：
1）資格證、註冊證丟失，甲方應負責為乙方補辦；不耽誤乙方正常註冊，否則、甲方須繼續支付乙方聘用工資到證書發下來為止。
2）畢業文憑（原件）因甲方過失而丟失損毀，甲方應賠付乙方元整，資格證吊銷，甲方賠付乙方元整。
（2）甲方在註冊（變更）成功公告後不按合同約定支付報酬及交付建造師資格證書、註冊印章，視為違約。
十一、 續聘
聘用期滿，雙方有意簽訂續聘協議，應於聘用期滿前30天通知對方並辦理續約或調出手續，具體條件由雙方另行商議，格式可採用本協議。
十二、爭議處理
甲、乙雙方因履行本合同發生爭議,應當協商解決;不願協商或協商不成的,可以向勞動人事部門人事爭議調解委員會申請調解;任何一方對調解不服的,可以直接向有關機構申請仲裁,或依法向人民法院起訴。
十三、其他
建造師變更註冊成功之後如甲方需要乙方至辦事地點，乙方有義務配合甲方完成相關事項工作，其間的交通費由甲方給予實報實銷。
本合同經甲、乙雙方簽字或蓋章後正式生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執乙份，同等有效。
本合同簽署日期以甲方最終簽訂的日期為準。
甲方：（蓋章） 乙方:(簽字)
法定代表人或委託**人:(簽字) 代表：
聯絡**：聯絡**：
年月日年月日
建造師兼職聘用合同
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建造師兼職顧問合同2
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