按照區委、區衛生局部署，為進一步加強對領導幹部的黨性黨風黨紀教育，推動我院黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展，從立足教育、著眼防範、愛護幹部的高度出發，我院在區委統一安排下，集中一段時間，在全院股級以上領導幹部中普遍開展一次嚴肅認真、富有實效的反腐倡廉警示教育活動，為保證活動在我院順利開展，特制定方案如下：
一、指導思想
以中共**《建立健全懲治和預防腐敗體系工作規劃》和十七屆**紀委三次全會、八屆省紀委四次全會精神為指導，以貫徹落實科學發展觀為統領，以強化領導幹部廉潔從政意識為目的，深入開展警示教育活動，嚴肅黨紀，警鐘長鳴，使廣大領導幹部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和事業觀、工作觀、政績觀，進一步加強黨性修養，樹立良好作風，提高立黨為公、執政為民的宗旨意識，築牢拒腐防變的思想道德防線，自覺抵制奢靡之風、浮躁之風、貪占之風、跑要之風等歪風邪氣，著力解決在黨性黨風黨紀方面存在的突出問題，爭做講黨性、重品行、作表率的踐行者，為實現我院科學發展、和諧發展、跨越發展提供堅實保障。
二、原則和要求
(一)堅持警示教育與加強領導幹部作風建設相結合。把加強領導幹部作風建設貫穿反腐倡廉警示教育活動的始終，通過警示教育活動，促使領導幹部不斷提高思想政治素質，樹立和弘揚良好作風。
(二)堅持開展批評與自我批評相結合。採取召開民主生活會等多種形式，認真開展批評與自我批評，主動查詢和解決自身存在的問題，自覺增強黨性修養，增強政治意識和大局意識，不斷改造自我、提高自我、完善自我。
(三)堅持突出重點與整體推進相結合。要根據醫院的實際情況，在全面開展、整體推進的同時，明確重點教育物件，確定重點學習內容，解決重點問題，完善重點制度，採取切合實際的方式方法開展警示教育活動。
(四)堅持邊學邊查與邊整邊改相結合。把邊學、邊查、邊整、邊改貫穿於整個警示教育活動的全過程。認真落實警示教育活動的各項要求，積極組織學習，認真查擺問題，制定整改措施，確保警示教育活動順利進行、取得實效。
三、教育物件
這次反腐倡廉警示教育活動的教育物件是全院股級以上領導幹部，重點是各科室主要負責人，以及黨員幹部等人員。
四、方法步驟
(一)學習提高端段(2月11日至2月20日)
根據各科室領導幹部的實際情況，採取個人自學、集中學習、專題輔導和上廉政黨課等多種形式，組織廣大黨員幹部認真學習十七屆**紀委三次全會和八屆省紀委四次全會精神，。通過學習黨政紀條規知識和開展反面典型教育，引導領導幹部充分認識開展警示教育活動的緊迫性和必要性，把思想統一到區委要求上來，使全院股級以上領導幹部對黨政紀條規知識更加熟悉，思想道德防線更加牢固，理想信念更加堅定。
這一階段重點組織開展的活動：一是召開全院反腐倡廉警示教育活動動員大會，院黨總支主要領導做動員報告；二是由院黨總支書記、院長吳森同志講一堂廉政黨課；三是積極參加市裡舉辦的黨風廉政建設和反腐敗工作形勢報告會;四是組織全院黨員幹部**反腐倡廉警示教育片。
(二)對照檢查階段(2月21日至3月2日)
在深入學習的基礎上，組織領導幹部以違紀違法典型案例，特別是近年發生在我市的領導幹部違紀違法案件為反面教材，認真分析當前腐敗現象滋生蔓延的土壤和條件，剖析他們從領導幹部墮落成為腐敗分子，甚至走上犯罪道路的根本原因，深刻認識領導幹部違紀違法對組織、對社會、對家庭、對個人的嚴重危害，深刻吸取教訓，引以為戒。每位領導幹部要採取「自已找、群眾提、相互幫」的方法，緊密結合實際，認真對照檢查黨性黨風黨紀方面存在的突出問題，尤其要做到「四對照、四查擺」，既對照「八個堅持、八個反對」，查擺是否存在弄虛作假、欺上瞞下，有令不行、有禁不止，搞上有政策、下有對策等作風方面的問題；對照黨政紀和法律條規，查擺是否存在法紀觀念淡薄，徇私舞弊、貪贓枉法等問題；對照領導幹部違紀違法典型案例，查擺自己在行使手中權力，對是否存在濫用職權、以權謀私、徇私舞弊、貪贓枉法、監管不力、失職瀆職等問題；對照領導幹部廉潔自律有關規定，查擺是否存在趁逢年過節、生病住院、婚喪嫁娶之機收受禮金、藉機斂財等問題。查擺問題要準、要深、要透，做到不保留、不遮醜、不護短。
針對查擺出的問題，要形成個人剖析材料，逐級審核把關。
這一階段重點組織開展兩項活動：一是組織黨政紀條規知識測試；二是召開科室專題民主生活會，要求科室領導對自身廉潔自律、勤政廉政情況進行自我剖析，查詢問題，分析原因。
(三)整改建制階段(3月3日至3月12日)
針對查擺出的問題，認真歸納梳理，明確整改重點，制定整改措施，落實整改責任，確保整改到位。各科室領導幹部的剖析整改材料要在本科室的一定範圍內公示，充分聽取群眾意見，自覺接受群眾監督。要從加強制度建設入手，針對權力執行中容易滋生腐敗的管人、管財、管物、管事的重點領域和關鍵環節，加大改革和制度創新力度，進一步完善規章制度，建立長效機制，規範權力執行，堵塞以權謀私、權錢交易的體制機制漏洞，不斷剷除腐敗現象滋生蔓延的土壤和條件。
這一階段重點組織開展兩項活動：一是結合《商丘市建立健全懲治和預防腐敗體系2008—2023年實施意見》及其分工方案，進行建章立制，建立用制度管權、管事、管人的長效機制。二是各科室領導幹部要採取一定方式、在一定範圍內，以整改存在問題，構建反腐倡廉長效機制為內容，進行廉政承諾。
五、組織領導
(一)加強領導，精心組織。
為更好地開展反腐倡廉教育，現成立商丘市第四人民醫院開展反腐倡廉警示教育活動領導小組：
組長：吳森
副組長：陳雪霞張炎
成員：朱寶成王淵泉閆振立張松林
李恭偉時傑
領導小組下設辦公室，負責警示教育活動的日常工作。辦公室設在監察科，時傑同志任辦公室主任。
按照區委的統一部署，領導幹部要以身作則，率先垂範，主動參與，既要加強對活動的領導，又要在活動中起示範帶頭作用。
(二)完善機制，形成合力。這次警示教育活動在醫院警示教育活動領導小組的統一領導下，全院各相關部門共同參與，各負其責，密切配合，形成合力。要做好對整個警示教育活動的組織協調，活動開展情況的資訊收集、彙總與反饋，同時要加強對民主生活會的指導和監督。
充分利用報紙、廣播、電視等**廣泛宣傳發動，形成強大聲勢，及時宣傳報道警示教育活動成果，大力營造氛圍，努力在全院形成「以廉為榮、以貪為恥」的良好風尚。
(三)嚴格督查，務求實效。醫院警示教育活動領導小組對全院警示教育活動各階段的開展情況進行督促檢查和指導，及時掌握進展情況，研究解決遇到的問題，督促落實整改措施，完善相關制度，鞏固活動成果。警示教育活動領導小組辦公室要制定警示教育活動檢查驗收標準，對各科室的活動開展情況，特別是查擺、整改情況進行嚴格的檢查驗收。
對組織得力、成效明顯的進行表揚和宣傳。對重視不夠、工作不力、效果不明顯的，要通報批評，以確保警示教育活動取得實實在在的成效。
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