辛村鎮衛生院新農合工作整改報告1

2021-03-04 08:03:04 字數 1057 閱讀 6862

為了進一步加強我院的新農合工作,確保參合農民的利益,針對我院新農合執行過程中存在的問題,按照省、市、縣新農合管理部門的要求,現將整改方案報告如下:

一、根據近段時間我單位自查以及上級檢查,發現如下問題:

1、疾病診斷依據不充足。

2、部分藥品劑量超標。

3、檢查報告單書寫不規範。

4、存在多收費、超標準收費現象。

二、整改措施

(一)新農合管理和服務工作

1、將新農合工作管理和服務工作納入醫院綜合目標管理,設專人分管新農合工作。

2、加強新農合政策宣傳,在醒目位置設立宣傳欄與公示欄,宣傳新型農村合作醫療相關政策,公布就診流程、收費標準、結算辦法,公布工作人員姓名、身份、監督舉報**,公示住院補償結果等。

3、開展新農合政策業務培訓,全體醫務人員熟悉掌握新農合政策。

4、嚴格執行補償程式及補償標準,精確結算,「零距離、零時限」兌付補償資金。

5、積極配合縣合管辦做好參合農民住院醫藥費用核查工作,提供各種原始醫療文書及相關資料。

(二)醫療服務質量和行為

6、嚴格執行衛生部制定的出、入院標準,根據執業範圍以及自身醫療服務能力,合理收治參合農民。

7、嚴格依照臨床診療技術規範、抗菌藥物臨床應用指導手冊、醫療服務**等,因病施治,合理檢查,合理用藥。單張處方不超過5種藥品,普通處方不超過7日用量,急診處方不超過3日用量。

8、嚴格執行病歷、處方書寫與管理規定,確保病歷、處方書寫的真實性、唯一性。

9、嚴格執行《基本用藥目錄》和《診療專案》。

(三)收費管理

10、嚴格按照有關規定,加強住院和門診收費票據的管理,確保票據的真實性和唯一性。

11、堅決杜絕自立專案收費、重複收費、分解收費等濫收費行為。

(四)醫德醫風建設

14、建立內部管理制度、管理規章及獎罰激勵措施;對醫務人員的違規行為進行調查處理。

15、加強醫務人員的職業道德、職業紀律和醫德醫風建設,不斷提高醫療服務水平和服務質量,為參合農民提供質量優良、**合理的醫療服務。

16、全體醫務人員向醫院遞交加強新農合服務承諾書。

辛村鎮衛生院

2012.10.15

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