斗轉星移，光陰如梭，轉眼已近歲末，回顧自已一年來的工作厲程，收穫及感慨頗多。本人有幸得到公司的認可和信任。並聽從公司人員調配，於1月23日借調至總公司綜合部，本人特別珍惜和感激公司給予的鍛鍊和學習的機會，在領導的大力支援和熱心指導及各位同事的積極協助下，憑著認真負責的工作態度，圓滿完成了公司賦予的各項工作，較好的履行了自身職責，積累了工作經驗，得到了公司領導對本人工作能力的認可和道德操守的信任。
並有幸參與了總公司綜合部於5月初組織的對三期專案工地施工現場進行的安全巡查工作，5月底再次參與綜合部組織的對天譽威斯汀酒店部分已交付運用客房進行的初步驗收工作。2023年6月，本人調回洲頭咀保安隊任保安領班現將自已07年度工作、思想情況向上級領導匯報如下：
一、堅決聽從上司的領導，認真領會執行公司的經營管理策略和工作指示精神，並貫徹落實到崗位實際工作中，一直把維護公司利益放在第一位。
二、堅持「預防為主、防治結合」的治安管理方針，時辰教育和要求隊員，並嚴格要求自已加強對專案工地的巡查力度，於10月19日發現一棵傾斜的大樹存有安全隱患。於11月2日抓獲一名從邊檢站辦公區翻越鐵絲網進入我司轄區的可疑男子。
三、堅持「預防為主、防消結合」的消防工作方針，完善消防裝備巡視及保養措施並加強隊員的消防知識培訓，提高隊員防火意識，使隊員能純熟把握消防裝備的操作方法。確保專案工地的消防安全。
四、制定、完善部門各項規章制度、管理規定。在日常工作中詳細施行運作。
五、總公司領導經常帶領客人到專案工地參觀，要求各隊員認真做好禮節禮貌等工作。
六、領班是部門管理工作開展的基礎重要環節，開展班級日常工作。抓班級管理兩者同等重要，可相互配合促進。本人在日常管理中力求做到：
1、遵循公司的經營理念及服務宗旨，以公司企業文化精神為中心，積極關懷鼓勱隊員，有意識培養凝聚力和隊員的團隊精神。由小及大形成部門合力、戰鬥力和對公司的集體榮譽感。 2、以身作則，帶頭遵守公司、部門的規章制度和紀律，保持嚴謹自律的工作、生活作風，給隊員樹立良好的榜樣，引導隊員良性發展，營造健康的工作氣氛。
3、在工作中嚴格管理，處理問題遵循「公平、公開、公正」的原則，編輯推薦：「功必獎、過必罰」樹立管理威信，充分調動隊員的工作積極性。 4、在工作、生活中細緻、認真，時辰了解把握和關懷隊員的工作、生活及思想狀況，逐步培養和隊員的工作感情，並贏得隊員的信任。
以此鼓舞隊員的工作熱情。在思想工作是一切工作的生命線的方針指引下，針對保安隊的實際情況，引導隊員與時俱進，提公升素質轉變自身觀念。 5、在各類理論培訓中，通過講解、點評、交流使隊員在思想認識和日常工作中皆有不同程度的感悟與提公升。
並時辰教育隊員要有緊迫感，應具有上進心，使其明白保安工作不是高科技，沒有什麼高深的學問。成為一名合格保安員關鍵在於人的主觀能動性和責任心，是建立在對公司的忠誠度和敬業精神、對管理與服務內涵的真諦的理解及運用之上，並以此激發大家積極進取在工作中體現自身價值，感受人生樂趣。
2023年物業公司保安員年終工作總結
斗轉星移，時光如梭，轉眼已近歲末，回顧自已一年來的工作厲程，收穫及感觸頗多。本人有幸得到公司的認可和信任。並服從公司人員調配，於1月23日借調至總公司綜合部，本人十分珍惜和感激公司給予的鍛鍊和學習的機會，在領導的大力支援和熱心指導及各位同事的積極協助下，憑著認真負責的工作態度，圓滿完成了公司賦予的各...
物業公司保安禮儀培訓
培訓目的 使保安人員樹立良好的服務意識，從而在工作輸出優質的保安服務。培訓重點 七大服務意識 培訓物件 所有從事物業管理的保安服務人員 一 物業管理的性質 物業管理既不是農業，也不是工業，而是第三產業。更具體說是 服務行業 職業的分類 按產業 行業 職業分 第一產業 農 林 牧 漁 和水利業 第二產...
物業公司保安部工作總結
轉眼時光飛逝，2011年上半年已過 在這半年中保安部在集團公司和物業公司各級領導的關懷指導下，在同事和保安員工支援配合下，較圓滿地完成了公司領導安排的各項工作任務 為了不斷提高和加強保安部的整體工作績效，在儀容形象 內部紀律 宿舍衛生 班組調整 制度規章等方面加強了管理，使其逐步得到提公升。保安部已...