共建文明校園策劃

2、招募志願者：由先鋒隊成員在各班進行招募，以自願原則為主。同時因此次活動還涉及校外的活動，故對此類志願者的要求比較嚴格，須經嚴格的篩選，可按以下要求進行篩選，要求心細，應變能力較強，善於溝通，脾氣相對溫和，有責任心。

3、培訓：請上學期志願活動比較突出的同學培訓志願者，要求每個人記住相關的文明用語、佩戴的志願者標誌及相關的法律法規，要有安全意識。

4、活動具體方式：

此活動共分為二個環節：

（1）、食堂志願者：每個食堂共4名志願者，根據實際情況來分配各自的崗位，如：打飯的地方需要一名、幾個角落各一名，並來回走動於餐桌之間，以提高工作效率

（2）、為開展「三創」活動，進行清理文明教室、文明宣傳地、文明社群的活動：4月22日先鋒隊委員要帶志願者在一教304及實驗樓和五棟宿舍間的區域進行全面的清理。確保牆上無腳印、黑板無粉塵，桌面及玻璃無灰塵，地面及抽屜無紙屑和零食袋。

活動中應注意的細節：

1、宣傳的問題：宣傳要做到有效與高效，確保讓每個同學知道我們的活動，並能夠最大程度的調動廣大同學的積極性，讓大家積極參與到這個活動中，宣傳的時候可以宣傳活動的意義。

2、關於志願者的篩選問題：同時注重志願者的篩選問題，志願者的耐心和責任心一定要強，確保順利完成工作後再離開。

3、活動程序的控制：對於已經確定的志願者，要分配部門相應的人員專門負責程序的控制與監督工作。保證整個活動的進行以乙個高效率的狀態運轉，同時各個活動的主責任人也要向部門的主管定期的匯報各自負責工作的開展情況，及時記下出勤狀況。

4、現階段開展工作的活動中，有些參加者可能產生一定的倦怠情緒。因此，需要對志願者進行一定的安撫和鼓勵，使他們始終保值較高的激情。

活動可能出現的問題：

一、志願者的招募講解和培訓可能出現問題解釋不清晰,志願者難以理解或有的同學依舊不知道我們的活動等

二、人員突然未到問題（提前10分鐘）或輪到值班的那一隊人員因班級有事不能到達怎麼辦

三、在活動期間志願者可能會因為不了解我們此次活動的目地，表現在活動中很茫然，不知所措。

解決預案：

1.在招收志願者時，應講清志願者是自願的，對其說明志願者的精神，同時也要為開展文明校園打下準備

未避免志願者在共建文明校園時期作出一些違反志願者說應做的，應對其進行培訓，如在服務區是應懂得禮儀。應做到遵守（例如：在小紅帽是有端盤子或與人交談等問題），在本班宣傳後請各班的班長幫忙在自班宣傳一下，確保每個同學都知道。

2.（1）可事先安排好幾個後替人員，讓其在時間待命（首選）

讓每個小紅帽在自己工作當天，找好接替人員（其次）

可由負責人臨時頂替（最後）

（2）在排值日表依照每個班的課程表排出3.4節沒課的同學負責上午值日，7.8節沒課的同學負責下午。

遇到突發狀況，要求相應小隊長提前2小時通知，我們做出相應的決定。接到這樣的通知後先鋒隊成員再仔細討論，研究各班的課程表通過小隊調換：從新組建乙個小隊等等解決，這樣就可以確保活動順利進行。

生物與環境工程系志願者先鋒隊

2023年4月5日